（五）體檢和考察
1.體檢：根據(jù)面試成績從高分到低分按公開遴選名額等額確定體檢對象，并統(tǒng)一組織進行體檢。體檢標準和有關要求參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》及人社部發(fā)〔2010〕19號、人社部發(fā)〔2013〕58號等規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由考生自理。
體檢不合格的，本人在接到體檢結果通知之日起2日內申請復檢。復檢只進行一次，申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。因復檢不合格出現(xiàn)的缺額，在參加面試的人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補一次。體檢合格的，確定為考察對象。
2.考察：對體檢合格者進行考察，采取民主測評、查閱檔案、個別談話、走訪了解等方式，全面考察德、能、勤、績、廉等情況。
因考察不合格出現(xiàn)的缺額，根據(jù)遴選職位在參加面試的人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補一次。
（六）公示和試用
1.公示：廣安市質量技術監(jiān)督局在考察合格人員中確定擬試用人員名單，并在廣安市人力資源和社會保障局網(wǎng)、廣安市人事考試網(wǎng)、廣安市質量技術監(jiān)督局網(wǎng)進行公示，公示時間為7天。
2.試用：公示期滿無異議的，到廣安市質量技術監(jiān)督局安排頂崗試用。
（七）調動
試用期滿考核合格者，經廣安市質量技術監(jiān)督局黨組研究確定擬調人員，并按有關規(guī)定和程序辦理調動手續(xù)。
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