面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測評應(yīng)聘人員的崗位匹配度、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、言語表達(dá)能力、舉止儀表等方面的素質(zhì)，滿分為100分。面試成績按50%計(jì)入總成績。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。
本次考試不指定教材，不委托任何單位(機(jī)構(gòu))舉辦任何考前輔導(dǎo)班。
參加面試人員名單在沂源縣人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.yyrs.gov.cn/)進(jìn)行公布，面試地點(diǎn)、具體時間見面試通知單。
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