考核。
體檢合格人員從總成績高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定考核對象并公示，考核參照公務(wù)員招考考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?？己瞬缓细窕蛟诳己似陂g本人放棄的，可依次遞補(bǔ)。
進(jìn)入考核人員若為在編在職的事業(yè)單位工作人員的，須在公示考核人員名單后的5個工作日內(nèi)提供所在單位(主管部門)同意考核的書面證明，證明提交給招聘單位，并由招聘單位報(bào)我局公務(wù)員管理科(事業(yè)單位人事管理科)審核，符合條件者進(jìn)行考核，逾期未提交證明的，視作放棄考核聘用資格。
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