1、應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。
2、應聘人員只能從崗位表中選擇一個崗位報名。資格初審通過后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與面試考核使用的身份證必須一致。
3、應聘人員在報名時請在“學習及工作經(jīng)歷”欄中補充填寫自己的研究方向、主要的論文著作(注明期刊名稱，年、期和起止頁碼，并標明是第一作者或獨立作者或通訊作者〔導師為第一作者〕等信息)和研究課題(注明主持或參與以及排名、科研經(jīng)費等信息)。
4、南京林業(yè)大學對應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應聘資格。
5、本次公開招聘不設開考比例。
6、通過資格初審的應聘人員，由南京林業(yè)大學人事處通過電話、郵件等方式通知應聘人員參加考核的時間和地點。應聘人員應按照規(guī)定的時間和地點參加，否則按棄考處理。
7、有下列情形之一的，不得應聘：
(1)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生;
(2)應聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系，到崗后又有直接上下級領導關系的;
(3)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
(4)國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員。
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