（一）考試

本次公開選調(diào)采取綜合淘汰的考試方式進行?？荚嚢üP試和面試。

1.考試成績計算

考試成績按以下原則計算：

考試成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

面試成績滿分100分，設定60分為合格分數(shù)線，低于合格分數(shù)線的不予進入下一環(huán)節(jié)。

2.筆試

（1）筆試由中共廣元市昭化區(qū)委組織部、廣元市昭化區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一命制試題，考試科目為《綜合知識》，主要測試應試者的政策理論水平、分析解決問題和公文寫作能力等綜合素質(zhì)。

（2）筆試時間定于2016年12月3日舉行（具體時間、地點見《準考證》）。筆試科目缺考的考生，視為自動放棄，取消選調(diào)資格。筆試考試時間為120分鐘，滿分為100分。筆試考務工作由中共廣元市昭化區(qū)委組織部、廣元市昭化區(qū)人力資源和社會保障局負責，按照《四川省人事考試考務工作細則》的規(guī)定組織實施。

（3）筆試成績于2016年12月5日公布，請報考者直接在網(wǎng)上查詢。對考試成績有疑問的報考者，可由本人于2016年12月6日至12月7日憑身份證、準考證到廣元市昭化區(qū)人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股書面申請查分，逾期不再受理。查分情況于2016年12月8日前在廣元市昭化區(qū)門戶網(wǎng)公布。

3.面試

（1）面試實施方案。面試工作由中共廣元市昭化區(qū)委組織部、昭化區(qū)人力資源和社會保障局負責。面試實施方案由中共廣元市昭化區(qū)委組織部、昭化區(qū)人力資源和社會保障局在征求選調(diào)單位及其主管部門意見后負責制定，并由主管部門在面試資格審查時告知應參加面試的考生。

（2）資格審查手續(xù)辦理。根據(jù)參考人員筆試成績和具體選調(diào)職（崗）位的選調(diào)名額，從高分到低分按3:1的比例確定參加面試資格審查的人員，選調(diào)名額為2人及以上的按1：2.5（出現(xiàn)小數(shù)的均收為整數(shù)）的比例確定參加面試資格審查的人員。與最后一名資格審查人員筆試成績相同的，一并確定為進入資格審查人員。資格審查的時間、地點及人員名單提前2個工作日廣元市昭化區(qū)門戶網(wǎng)公布，不再另行通知，請報考者注意查詢。

參加資格審查的人員應按照規(guī)定的時間帶上以下材料到指定地點辦理手續(xù)：

①《選調(diào)信息表》1份（請考生在報名時從廣元人事考試網(wǎng)上自行打印，并按要求粘貼近期2寸免冠證件照片）。

②身份證原件和復印件1份。

③畢業(yè)證原件和復印件1份。

④選調(diào)工作人員身份證明1份。

⑤單位、主管部門及其組織人事部門同意報考證明1份。

⑥其他與報考資格相關的證書（證明）原件和復印件1份。

不能按要求提供上述證件（證明）以及未按時參加資格審查的，視為自動放棄資格。

資格審查中因不符合選調(diào)條件等原因而產(chǎn)生的空額，按筆試成績從高到低依次等額遞補人員參加資格審查。

資格審查在兩天內(nèi)進行。第一天只審查廣元市昭化區(qū)門戶網(wǎng)公布的應參加資格審查的人員，第一天的資格審查截至當日16：30。遞補參加資格審查的人員，由主管部門在第一天資格審查結(jié)束后根據(jù)報考者所留聯(lián)系電話直接通知其在規(guī)定的時間、地點進行資格審查。遞補人員資格審查在第二天進行（即第二天只審查遞補人員）。因報考者聯(lián)系電話留錯或不暢通等原因?qū)е虏荒芡ㄖ溥f補參加資格審查的，視為自行放棄，責任由報考者自負。

通過資格審查的人員，發(fā)給面試通知書。

（3）面試的時間和地點。面試的時間和地點詳見面試通知書。請考生按規(guī)定時間到指定地點參加面試。

面試當日，面試人員憑面試通知書、本人有效身份證，按面試通知書規(guī)定的時間、地點準時到考場候考。未按規(guī)定時間到考場候考的，視為自動放棄面試資格，由此出現(xiàn)的空缺不再遞補面試人員。因考生缺考等原因?qū)е旅嬖噷嶋H開考比例低于規(guī)定比例的，仍視為有效比例。

（4）面試成績公布。考生的面試成績當場宣布，并由考生本人簽字確認。

（5）考試成績公布

面試工作結(jié)束之日起3個工作日內(nèi)，在廣元市昭化區(qū)門戶網(wǎng)上公告實際參加面試人員的考試成績（含筆試成績、面試成績、考試成績及排名）。

廣元市昭化區(qū)2016年選調(diào)部分區(qū)直機關事業(yè)單位工作人員公告