為進(jìn)一步充實(shí)我區(qū)干部隊(duì)伍，經(jīng)右江區(qū)人民政府同意，決定面向全市行政機(jī)關(guān)及事業(yè)單位在職在編干部公開選調(diào)右江區(qū)人民政府辦公室文秘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)基本條件

(一)遵守憲法、法律、計(jì)劃生育條件和職業(yè)道德、具有良好的思想品德;具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，勤奮好學(xué)，能吃苦耐勞，甘于奉獻(xiàn)，服從安排。

(二)要求年齡35周歲以下(1980年11月11日以后出生)，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬(原則上不超過40周歲)。

(三)具有大學(xué)?？埔陨衔幕?。

(四)專業(yè)不限，漢語言文學(xué)、文秘類專業(yè)優(yōu)先考慮。

(五)具有2年以上辦公室文秘工作經(jīng)歷，有較好的機(jī)關(guān)公文寫作能力和溝通協(xié)作能力，近三年年度考核等次均為稱職(合格)及以上。

(六)報(bào)考人員須經(jīng)本單位、主管部門、同級(jí)人力資源和社會(huì)保障局或組織部門批準(zhǔn)同意。

(七)身體健康，能適應(yīng)報(bào)考崗位工作的身體條件。

(八)選調(diào)人員身份需符合選調(diào)職位編制性質(zhì)。

此次招錄為右江區(qū)政府辦公室文秘工作人員，如表現(xiàn)優(yōu)秀，可以優(yōu)先考慮安排家屬隨同調(diào)入右江區(qū)工作。

二、有下列情形的人員不能參加選調(diào)

(一)參加工作試用期未滿，沒有轉(zhuǎn)正定級(jí)的。

(二)在黨紀(jì)處分期內(nèi)的、受政紀(jì)處分尚未解除的、受過人民法院刑事處罰的、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

(三)法律、法規(guī)規(guī)定不適宜參加選調(diào)的。

三、選調(diào)職數(shù)和范圍

(一)選調(diào)職數(shù)：3個(gè)崗位，共3名。

(二)選調(diào)范圍：百色市范圍內(nèi)已登記的機(jī)關(guān)公務(wù)員(含參公人員)及全額撥款事業(yè)單位在職在編干部。

四、選調(diào)程序和方法

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2016年11月12日至2016年11月16日。采取現(xiàn)場報(bào)名或電子郵件報(bào)名的方式進(jìn)行，每個(gè)報(bào)名者只能填報(bào)一個(gè)職位。

2.報(bào)名地點(diǎn)：右江區(qū)人民政府辦公室綜合股(右江區(qū)人民政府樓308室)，聯(lián)系電話0776-2824776，報(bào)名郵箱：qzfbzhk@163.com。

3.報(bào)名時(shí)需提供以下材料：①《右江區(qū)2016年機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》(以下簡稱《報(bào)名表》)一式兩份;②身份證、學(xué)歷證書、在職在編證明、年度考核登記卡等證件復(fù)印件或掃描件各1份，公務(wù)員(參公人員)登記表或錄(聘)用審批表只需交1份復(fù)印件或掃描件，復(fù)印件須經(jīng)檔案保管部門蓋章驗(yàn)證。現(xiàn)場報(bào)名時(shí)，提交相應(yīng)證件的原件，以便審核。③近期小2寸正面免冠彩照2張。報(bào)名不收取任何費(fèi)用。

報(bào)名者要對(duì)報(bào)名提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消選調(diào)資格，并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

(二)資格審查

由右江區(qū)人民政府辦公室、右江區(qū)人力資源社會(huì)保障局組織人員按規(guī)定的范圍和條件對(duì)報(bào)名者逐一進(jìn)行資格審查。

(三)綜合測(cè)試面試

1.面試時(shí)間：2016年11月下旬。

2.面試地點(diǎn)：右江區(qū)人民政府辦公室。

由右江區(qū)人民政府辦公室班子成員對(duì)應(yīng)試人員進(jìn)行綜合測(cè)試面試，結(jié)合面試情況，經(jīng)右江區(qū)人民政府辦公室班子會(huì)議確定跟班人員。

(四)跟班學(xué)習(xí)

跟班學(xué)習(xí)時(shí)間原則上為3個(gè)月，時(shí)間初定在2016年12月到2017年2月。

(五)綜合考核

考核工作由右江區(qū)人民政府辦公室、右江區(qū)人力資源社會(huì)保障局組織實(shí)施。主要是對(duì)考核對(duì)象的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考核。

(六)體檢

體檢時(shí)間待定，體檢由右江區(qū)人力資源社會(huì)保障局組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，體檢不合格者取消選調(diào)資格。體檢費(fèi)用由參加體檢人員自理。

(七)確定人選及審批

綜合考核結(jié)束后，由右江區(qū)人民政府辦公室班子審定，如無合適人選的崗位可以空缺。對(duì)考核合格確定為擬選調(diào)人選，經(jīng)右江區(qū)人民政府辦公室班子會(huì)議討論，并報(bào)右江區(qū)人民政府分管領(lǐng)導(dǎo)同意后，由組織人事部門按干部管理權(quán)限辦理人事調(diào)動(dòng)手續(xù)。

六、紀(jì)律要求與監(jiān)督

(一)公開選調(diào)工作要本著公平、公正、公開的原則，認(rèn)真組織，周密安排，有序進(jìn)行。被抽調(diào)參加選調(diào)工作的人員要增強(qiáng)政治責(zé)任感，杜絕任何循私舞弊現(xiàn)象的發(fā)生，否則，給予行政或其它紀(jì)律處分。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員有弄虛作假行為的，一律取消選調(diào)資格。

(二)未盡事宜，由右江區(qū)人民政府辦公室研究確定。

右江區(qū)人民政府辦公室

右江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2016年11月11日

附件1：右江區(qū)2016年機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員職位計(jì)劃表

附件2：右江區(qū)2016年機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名表