一、體檢

（一）體檢人員確定

根據(jù)招聘名額，按照報考者考試總成績由高分到低分依次等額確定體檢人員。若考試總成績相同（參加面試的崗位先以筆試總成績由高到低確定體檢人員名單；筆試總成績相同的則按以下程序進行），以取消政策性加分后的成績從高到低確定體檢人員；若再次相同的，以《專業(yè)科目》成績從高到低確定體檢人員；若再次相同則加試面試。

（二）體檢標準

體檢的項目和標準按照《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、體檢操作手冊、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）執(zhí)行。

（三）體檢時間和地點

體檢由縣人社部門具體組織實施，在指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。體檢時間、集合地點及人員名單另行公布。

未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動棄權。

（四）復檢及遞補

初次體檢（或尿檢）不合格的，本人可在接到體檢（或尿檢）結果通知3日內(nèi)申請復檢一次，體檢結果以復檢結果為準。

報考者在體檢（尿檢）過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢（尿檢）以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢（尿檢）結果無效，取消聘用資格并按考試作弊處理。

本次考試任何環(huán)節(jié)出現(xiàn)應考人員任何原因產(chǎn)生的空額均不再遞補。

二、考核

各主管部門（招聘單位）對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進行綜合考核，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。

涼山州金陽縣2016年下半年招聘事業(yè)單位工作人員公告