為深化事業(yè)單位人事制度改革，拓寬大中專畢業(yè)生就業(yè)渠道，根據(jù)《畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位新增人員公開招聘實施辦法》（畢署人字[2006]131號）文件精神，按照公平、公正、公開的原則，經(jīng)縣委、縣政府研究，報經(jīng)畢節(jié)市人力資源和社會保障局同意，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員163名。

一、招聘單位及人數(shù)

織金縣事業(yè)單位工作人員163名，具體招聘人員職位見《織金縣2012年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表》（以下簡稱《職位一覽表》）。

二、招聘對象及報考條件

（一）招聘對象及報考條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義，有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法；

3、年齡在18周歲以上（1994年4月1日以前出生），35周歲及以下（1977年4月1日以后出生）；

4、文化程度及相關要求祥見《職位一覽表》；

5、具有正常履行職責的身體條件；

6、具有良好的思想品德和職業(yè)道德（未違反計劃生育政策、無吸毒史等），樂于奉獻，開拓創(chuàng)新，品行端正；

7、外縣在職考生近三年在機關、事業(yè)單位年度考核中被確定為稱職（合格）及以上等次的人員。

8、具備擬報考職位所需的其他資格條件。

（二）以下人員不得報考

1、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；

2、在各級公務員招考（事業(yè)人員招聘）中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員；

3、織金縣內(nèi)全額財政撥款單位在職在編職工；

4、截止2012年4月1日仍在崗工作的“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員；已簽訂聘用合同的織金縣鄉(xiāng)級人口計生特崗工作人員。

5、違紀未解除處分的人員；)

6、違反計劃生育政策的人員；

7、被辭退、被開除公職的人員；

8、不符合招聘職位要求的有關條件的人員。

三、招聘工作程序

（一）制定招聘計劃；

（二）發(fā)布招聘信息；

（三）報名及資格審查；

（四）考試（分為筆試和面試（測試））；

（五）體檢；

（六）考核；

（七）辦理聘用手續(xù)。

四、報名資格審查

（一）公開發(fā)布報名信息:

用人單位主管部門在織金黨建論壇等相關媒體公開發(fā)布招聘信息。發(fā)布信息時間從2012年4月11日至4月25日。

（二）報名

1、報名時間：2012年4月25日—4月30日

上午8∶30——11∶30 下午2∶00——5∶30" )

2、報名方式及地點：采取現(xiàn)場報名的方式進行，由相關單位抽人具體負責

報名地點：縣人力資源和社會保障局四樓會議室。

3、報名要求

R報考人員須持以下證明材料：

（1）畢業(yè)證書（2012年畢業(yè)的應屆生憑學校就業(yè)推薦表）、第二代有效《居民身份證》、職位所需要的其他相關材料原件及復印件各一份；;

（2）本人近期免冠1寸彩色照片4張（照片背面寫上考生姓名）；

（3）報名考務費100元。

考生根據(jù)所報職位，按要求填寫《織金縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》（以下簡稱《報名表》）。《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；由他人代填報的，若報名信息出現(xiàn)上述情況，視同考生本人填寫，由考生本人承擔責任。每名考生只能報考一個職位，一個職位的報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)達不到3∶1比例的，則對該職位招聘計劃予以調(diào)整或取消。

考生從報名至正式行文聘用期間，所留聯(lián)系電話必須準確并保持暢通，如聯(lián)系不上的，責任由考生自負。

（三）資格審查

用人單位主管部門按照《招聘方案》和考生填寫的《報名表》，對考生是否符合報考職位所需資格條件進行復審，經(jīng)復審通過的，由用人單位主管部門審查人員簽署同意報名意見。

資格審查貫穿于整個招聘工作的始終，如有考生不符合招聘條件的，一經(jīng)查實，予以取消報考或聘用，責任由考生自負。

（四）報名確認和準考證發(fā)放

經(jīng)復審通過的考生憑第二代有效居民身份證、報名考務費收據(jù)領取準考證。

領準考證時間：2012年5月4日—5月5日

地點：考生在報名地點領取準考證。

考生在進入筆試、面試（測試）、體檢等環(huán)節(jié)時必須同時持第二代有效《居民身份證》和準考證方能入場,未攜帶兩證的,無論任何情況都不能參加考試、體檢，責任由考生自負。

五、考試

考試采取筆試和面試（測試）相結合的方式進行，筆試和面試（測試）均采用百分制計算，筆試、面試（測試）成績及總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

（一）筆試

1、筆試類型：閉卷考試（不指定用書）；

2、筆試內(nèi)容：公共基礎知識。

筆試時間：2012年5月6日

上午 9∶00—11∶30

筆試地點：織金縣城關，具體地點見準考證 。

（二）面試（測試）

報考文化館職位的考生采取現(xiàn)場測試所學專業(yè)技能的方式進行，主要了解考生的專業(yè)技能情況；報考其他職位的考生面試采用結構化比例方式進行,主要了解考生所學專業(yè)知識的情況，語言表達能力及解決實際問題的能力。根據(jù)招聘職位數(shù)，按各職位筆試成績從高分到低分的順序以1∶3的比例確定面試（測試）人員。若出現(xiàn)同職位報考人員筆試成績名次末尾并列的，同時進入面試（測試）。

面試（測試）日期：待定。

面試（測試）地點：待定。

（三）考試總成績)

文化館工作人員：總成績=筆試成績×30%+測試成績×70%；

其他職位工作人員：總成績＝筆試成績×60%+面試成績×40%；

六、體檢

體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關于修訂公務員錄用體檢通用標準（試行）及公務員錄用體檢操作手冊執(zhí)行（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）及《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）的有關規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)招聘各職位數(shù)按總成績從高分到低分以1∶1的比例進入體檢，若末位并列的，筆試成績高者進入（文化館工作人員為測試成績高者進入），若筆試、面試（測試）成績相同的，需進行新一輪測試。)

體檢表的照片考生自備，須與報名時提供的照片同底，體檢費用由考生自理，時間、地點另行通知。

七、考核

體檢合格考生列入考核對象。由用人單位主管部門具體組織實施?？己酥饕疾炜忌枷胝伪憩F(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、近年年度考核等情況。進入考核的考生，必須在體檢后十五日內(nèi)提交齊本人檔案等相關資料供用人單位主管部門審查，不提供或逾期提供影響聘用的，責任由考生自負。

發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，取消考生的擬聘用資格。

（一）不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；

（二）有違法違紀行為，或被司法機關確定為犯罪嫌疑人的；

（三）曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的；

（四）不符合招聘職位所需資格條件的；

（五）外縣在職考生近三年年度考核中不合格（不稱職）、基本合格（基本稱職）、受處分被評為不定等次的；

（六）違反計劃生育政策的；

（七）經(jīng)縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組研究確定不能聘用的其它情況。

考核不合格的考生，不能列入擬聘用人員。由用人單位主管部門在進入面試（測試）環(huán)節(jié)的人員中按各職位總成績從高分到低分依次等額遞補（遞補只能使用一次）進行體檢、考核。

八、公示

根據(jù)考生的筆試、面試（測試）、體檢及考核結果，確定擬聘用人員，并在織金黨建論壇等媒體公示七天，公示無異議者，按程序聘用。

報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計管理辦公室（派住鄉(xiāng)鎮(zhèn)）職位的考生，根據(jù)各招聘職位數(shù)按總成績從高分到低分順序依次自主選擇工作崗位,若總成績相同的,筆試成績高者優(yōu)先,若筆試、面試成績相同的，抽簽決定選擇崗位順序。, _

對公示對象有異議的，須在公示期內(nèi)來電、來函或面談反映，但必須署真實姓名和聯(lián)系方式方可受理。公示期內(nèi)舉報經(jīng)查實取消聘用資格的，按相應職位總成績從高分到低分的順序依次一次性遞補，公示期外舉報查實的，只取消聘用資格但不遞補。

九、聘用

擬聘用人員需填寫《事業(yè)單位聘用人員審批表》，并按（黔府辦發(fā)[2003]73號）文件規(guī)定與用人單位簽訂《聘用合同》，報人事部門鑒證，實行試用期一年。試用期滿，經(jīng)考核合格后正式聘用，考核不合格者，解除聘用合同。2012年畢業(yè)的畢業(yè)生必須于2012年8月31日前向招考辦交驗畢業(yè)證書原件及復印件，方能按程序聘用，在規(guī)定時間內(nèi)未提供畢業(yè)證書的取消聘用資格。

十、紀律監(jiān)督

招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度，整個招聘工作在縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組的領導和紀檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下進行，接受社會各界監(jiān)督。在招聘工作中如有徇私舞弊、弄虛作假，歡迎舉報。對違規(guī)的考生取消聘用資格，對違紀的工作人員給予紀律處分。

十一、組織領導（略）)

未盡事宜由縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組研究確定并負責解釋。

咨詢電話：0857-76383381

監(jiān)督電話：0857-76213380857-7635866

附：織金縣2012年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表