為促進我縣城市建設(shè)，浙江玉環(huán)城市建設(shè)集團有限公司決定公開招聘工作人員20名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則和方式

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。采取公開報名，全面考核，擇優(yōu)聘用的方式。

二、招聘計劃

本次招聘單位為玉環(huán)縣公共項目建設(shè)有限公司、玉環(huán)縣排水管理有限公司，均隸屬于浙江玉環(huán)城市建設(shè)集團有限公司，為縣屬國有企業(yè)。本次共招聘20名，其中玉環(huán)縣公共項目建設(shè)有限公司11名、玉環(huán)縣排水管理有限公司9名。

招聘計劃詳見附件1。

三、招聘程序和辦法

本次招聘按職位進行報名考試。采取現(xiàn)場報名方式，一人限報一個職位。具體程序如下：

(一)報名

1.報名時間：2017年3月15日—3月24日上午9：00-11：30，下午2：00-4：30。

2.報名地點

縣公共項目建設(shè)有限公司：縣住建局525辦公室

縣排水管理有限公司：辦公室(玉城街道玉環(huán)公園C幢商鋪/玉城街道泰安路行政執(zhí)法大隊港南中隊對面)。

3.報名時應提供的材料

社會人員：如實填寫《報名表》并簽署誠信承諾書(附件2)。學歷學位證書、戶口簿或戶籍證明、身份證、職稱證書等有關(guān)資料的原件及復印件1份，學籍在線驗證報告(在中國高等教育學生信息網(wǎng)上申請、打印)1份，近期免冠1寸同底照片2張。報考職位1、職位2、職位4的考生，還需提供《工作經(jīng)歷證明》原件1份(附件3)。

2017年應屆生畢業(yè)生：如實填寫《報名表》并簽署誠信承諾書(附件2)。戶口簿或戶籍證明、身份證、職稱證書等有關(guān)資料的原件及復印件1份，學籍證明(附件4)原件1份或?qū)W籍在線驗證報告1份(在中國高等教育學生信息網(wǎng)上申請、打印)，近期免冠1寸同底照片2張。

4.資格審查。招聘單位對報名人員進行資格審查，確定符合報名條件人員名單并報縣人力資源和社會保障局備案。名單于3月29日在玉環(huán)縣人力資源和社會保障網(wǎng)公布。

5.如果符合報名條件人員不足招聘計劃三倍的，核減或取消該職位招聘計劃。

(二)考核

考核采用筆試和面試考核方式進行。

1、筆試

(1)筆試內(nèi)容：職位1、職位2、職位5、職位6、職位7、職位8、職位9、職位10為綜合卷，職位3、職位4為專業(yè)卷。

(2)筆試時間：具體筆試地點、時間詳見《筆試準考證》。《筆試準考證》領(lǐng)取時間見網(wǎng)上公告與手機短信。考生憑身份證按時到縣公共項目建設(shè)有限公司、縣排水管理有限公司領(lǐng)取《筆試準考證》，逾期視作自動放棄。

2、面試

(1)按筆試成績，從高到低以招聘計劃1：3的比例確定面試前資格復審人員。

面試前，招聘單位對進入面試人員進行現(xiàn)場資格復審并確認?？忌鶕?jù)網(wǎng)絡(luò)公布的資格復審通知，提供相應的原件及復印件。報考人員所提供的證件(證明)不全或證件(證明)與報考資格條件不相符者，視作不具備招聘資格條件，取消面試資格。未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視作放棄面試資格。

資格復審的具體辦法、時間、地點將在玉環(huán)縣人力資源和社會保障局網(wǎng)公布。

資格復審后的合格人數(shù)若達不到擬招聘職位計劃人數(shù)相應比例的，按筆試折扣后成績從高到低予以遞補。

(2)面試采用結(jié)構(gòu)化方式進行，面試最低合格分數(shù)為60分，面試不合格者不能入圍體檢、考察。面試具體地點、時間另行通知。

3、考試總成績計算

總成績計算方式詳見附件1。成績保留到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。

報考人員須同時攜帶身份證和準考證參加考試。

(三)體檢

根據(jù)考試總成績，從高分到低分，按招聘計劃1:1的比例確定體檢對象(總成績相同者，面試成績高的先進入)。體檢標準參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。出現(xiàn)報考人員放棄體檢或體檢不合格的，按該崗位總成績排位從高到低依次遞補。

(四)公示

擬聘用人員名單在“玉環(huán)人力資源和社會保障網(wǎng)”公示7個工作日，公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，辦理正式聘用手續(xù)。對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)到聘用單位報到，無正當理由逾期不報到的，取消聘用資格。

四、注意事項

1、年齡、工作經(jīng)歷計算及學歷、職稱取得時間截至2017年3月1日，出生日期以公安機關(guān)發(fā)放的身份證為準。工作經(jīng)歷以勞動合同(或單位出具的工作經(jīng)歷證明)為準。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職不能作為工作經(jīng)歷。

2、戶籍。憑戶口簿或戶籍證明，以2017年3月1日的戶口所在地為準，截止2017年3月1日尚在遷移過程中的人員，不能報考。請報考人員報名時確認本人落戶情況并如實填寫。

3、學歷和專業(yè)以教育部《學籍在線驗證報告》為依據(jù)。

4、2017年應屆畢業(yè)需于2017年7月1日前取得畢業(yè)證書。

5、國外學歷在報名時需提供國家教育部留學服務(wù)中心的學歷學位認證書。

6、報考人員所提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效，凡提供虛假申請材料獲取報考資格的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。

7、應聘人員對本招聘公告或在指定網(wǎng)站公布的相關(guān)信息有異議的，可在公布之日起5日內(nèi)向縣公共項目建設(shè)有限公司、縣排水管理有限公司反映，以便及時糾正。

8、考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(浙人社發(fā)〔2014〕15號)執(zhí)行。

9、聘用人員與聘用單位簽訂聘用合同，最低服務(wù)期3年并按規(guī)定約定試用期。試用期內(nèi)確難勝任工作的，予以解聘。

資格審查工作將貫穿整個招聘工作的全過程，對偽造學歷、證書、證照等人員或隱瞞有關(guān)情況騙取報考和聘用資格人員，或在報名、筆試、體檢、考察、聘用各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘公告不相符人員，查實后取消報考和聘用資格，一切后果由報考人員本人承擔。

本公告未盡事宜，由浙江玉環(huán)城市建設(shè)集團有限公司負責解釋。

浙江玉環(huán)城市建設(shè)集團有限公司

2017年3月3日

附件：

1、2017年浙江玉環(huán)城市建設(shè)集團有限公司招聘計劃表

2、2017年浙江玉環(huán)城市建設(shè)集團有限公司公開招聘報名表

3、工作經(jīng)歷證明

4、學籍證明

點擊下載附件2-4