因工作需要，浙江理工大學面向社會公開招聘4名非事業(yè)編制管理崗位工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、崗位名稱及招聘人數(shù)

1.繼續(xù)教育學院 網(wǎng)絡管理 1人

2.繼續(xù)教育學院 教學點綜合管理 1人

3.繼續(xù)教育學院 學生政治輔導員1人(男性)

4.繼續(xù)教育學院 學生政治輔導員1人(女性)

二、主要崗位職責

1.網(wǎng)絡管理

(1)負責學院的教學(含教務)網(wǎng)絡管理。

(2)協(xié)助做好學院的網(wǎng)站管理。

(3)協(xié)助做好學院的公共事務及教學教務管理。

(4)完成領導安排的其他任務。

2.教學點綜合管理

(1)負責學院校外教學點日常管理。

(2)協(xié)助做好學院公共事務管理及教學教務管理。

(3)完成領導安排的其他任務。

3.學生政治輔導員1(男性)

(1)負責脫產(chǎn)培訓學生的思想政治教育。

(2)協(xié)助做好脫產(chǎn)培訓學生住宿點的安全管理。

(3)協(xié)助做好學院的相關黨務工作。

(4)完成領導安排的其他任務。

4.學生政治輔導員2(女性)

(1)負責脫產(chǎn)培訓學生的思想政治教育。

(2)協(xié)助做好脫產(chǎn)培訓學生住宿點的安全管理。

(3)協(xié)助做好學院的相關黨務工作。

(4)完成領導安排的其他任務。

三、應聘條件

1.網(wǎng)絡管理

(1)具有研究生及以上學歷，具有較強的計算機操作能力，專業(yè)為理學、工學類專業(yè);若已取得《全國計算機等級考試》四級證書或《計算機技術與軟件專業(yè)技術資格(水平)考試》中級資格證書，專業(yè)不作限制;若本科專業(yè)為計算機類，學歷可放寬到全日制普通本科(不含專升本)。

(2)年齡在28周歲以下(1989年3月10日以后出生)。

2.教學點綜合管理

(1)具有研究生及以上學歷，專業(yè)不限。

(2)年齡在28周歲以下(1989年3月10日以后出生)。

3.學生政治輔導員(男性)

(1)具有研究生及以上學歷，專業(yè)不限。

(2)中共正式黨員，具有擔任學生干部工作的經(jīng)歷，年齡在28周歲以下(1989年3月10日以后出生)。

(3)能夠入住學生公寓2年。

4.學生政治輔導員(女性)

(1)具有研究生及以上學歷，專業(yè)不限。

(2)中共正式黨員，具有擔任學生干部工作的經(jīng)歷，年齡在28周歲以下(1989年3月10日以后出生)。

(3)能夠入住學生公寓2年。

四、招聘程序與辦法

1.報名時間和方式

(1)報名時間：公告之日起至2017年4月5日，逾期不再受理。

(2)報名方式：采取電子郵件的方式進行，不設現(xiàn)場報名。電子郵箱：jxliuyu@163.com。

(3)應聘材料：應聘者應向用人部門以電子郵件方式提供如下材料：

①《浙江理工大學非事業(yè)編制員工公開招聘報名表》(見附件1);

②個人簡歷，身份證、職稱及相關學歷和學位證書掃描件;若應聘人員為國外留學人員，須提供經(jīng)教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》或我國駐外使館開具的《留學回國人員證明》掃描件。

2.資格初審

用工部門根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審，當通過資格初審的人數(shù)少于10人時，通過初審人員全部參加面試，當通過初審人員超過10人時，用人單位根據(jù)報名人員的學歷層次、專業(yè)背景、工作經(jīng)歷等進行排序，排名前10的人員參加專業(yè)技能測試及面試，時間和地點由用工部門通過電子郵件或電話的方式通知。各崗位通過資格初審的報名人數(shù)應不少于計劃招聘人數(shù)的5倍，否則由繼續(xù)教育學院決定是否取消招聘計劃;取消招聘計劃的，告知報考人員。

3.專業(yè)技能測試及面試

(1)專業(yè)技能測試僅安排學生政治輔導員崗位應聘者參加，專業(yè)技能測試科目不指定具體參考書籍或資料。

(2)面試方式：綜合面試。面試包含回答基本試題、崗位試題和隨機提問三部分，主要測評專業(yè)能力、綜合分析能力和崗位的適應能力等。

(3)面試最低合格分數(shù)為60分，低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。

4.體檢、考核

專業(yè)技能測試及面試后，按1:1比例確定各崗位體檢、考核對象。體檢工作參考公務員考錄體檢工作辦法進行，時間、地點由用工單位指定，費用由受檢者自理，體檢合格者確定為考核對象。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢資格。應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，由繼續(xù)教育學院研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，根據(jù)成績從高分到低分依次進行。考核工作參考公務員考錄考察工作的辦法進行。并由用人部門視入圍人選情況安排為期2-4周的業(yè)務實習，作為考核組成部分。

5.公示

經(jīng)體檢、考核均合格的人員確定為擬聘用人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關聘用手續(xù)。

五、聘用人員的管理和待遇

本次聘用人員為非事業(yè)編制的合同制用工，工作地點主要在下沙校區(qū)，學校與聘用人員簽訂勞動合同，合同期限一般為3年，包含試用期3個月，試用期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)不適合應聘崗位的，將解除勞動合同。聘用人員執(zhí)行一般事業(yè)單位國家法定節(jié)假日休息制，不享受寒暑假。

聘用人員在合同期間的工資標準按照學校非事業(yè)編制人員的工資體系執(zhí)行;福利待遇參照學校其他非事業(yè)編制人員的標準執(zhí)行。

六、補充說明

1.關于學歷、學位。應聘人員須于2017年7月10日前取得相應的學歷、學位。

2.關于專業(yè)。參考高校專業(yè)設置目錄認定。

3.關于工作經(jīng)歷。按勞動(聘用)合同或招聘單位認可的其他相關證明材料認定，時間按足年足月計算到報名截止時。

4.關于入職報到。擬錄用人員須在公示結束后15日內(nèi)完成入職報到手續(xù)(學制3年的應屆畢業(yè)研究生、應屆本科畢業(yè)生，報到日期可放寬到7月15日前)，否則視為自動放棄錄用資格。

七、聯(lián)系方式

浙江理工大學繼續(xù)教育學院：杭州市文一路118號，電話：0571—88929606

2017年3月9日

浙江理工大學非事業(yè)編制員工公開招聘報名表