招聘單位：蘇州銀行總行

職位名稱：風險總監(jiān)

需求人數：1

崗位職責

1.全面負責整體業(yè)務風險控制管理工作，包括：業(yè)務信用風險、操作風險、市場風險、流動性風險等;

2.負責管理并制定信貸政策、數據分析、反欺詐和催收等相關業(yè)務模塊流程并實現(xiàn)系統(tǒng)化;

3.按照總行和總部統(tǒng)一要求，負責建立風險管理框架、流程，制定風險控制管理各項制度;

4.在總行授信政策統(tǒng)一框架下，負責總部年度授信授權的執(zhí)行以及所轄業(yè)務授信授權方案的擬定;負責對各業(yè)務部研發(fā)的新業(yè)務、新產品的風險審核，提出風險意見并提交風險審核報告;

5.負責對總部風險水平的監(jiān)測、評價和報告，對資產質量進行監(jiān)測、預警和預控;

6.負責對各業(yè)務部研發(fā)的新業(yè)務、新產品的風險審核，提出風險意見并提交風險審核報告;

7.組織風險管理團隊開展審批、貸后管理和檢查工作;認定授信業(yè)務涉及的外部中介機構的聘用資格;負責管理并指導風險政策、審批執(zhí)行、合規(guī)法務、貸后監(jiān)測、催清收等各項工作。

任職條件 1.年齡45周歲以下，本科及以上學歷，金融類、經濟類專業(yè);

2.具備8年以上銀行信貸及風險授信經驗，有P2P、互聯(lián)網金融信貸風險管理經驗者優(yōu)先;

3.精通銀行業(yè)務相關知識，熟練掌握國家相關監(jiān)管政策、金融法律法規(guī)等知識;

4.熟悉調查、評估、審批、監(jiān)管等風險管理過程，熟練掌握及運用各種風險評估及風險;

5.具備優(yōu)秀的計劃組織、溝通協(xié)調能力、執(zhí)行力，擁有較強的風險意識，能夠承擔挑戰(zhàn)和高強度工作壓力。

條件優(yōu)秀者相關要求可適當放寬

年齡要求：45周歲以下

工作地點：蘇州

招聘公告： 2017年蘇州銀行招聘啟事[2017(25)號](數字銀行總部)