1、2017年浙江省文物考古研究所招聘崗位表

2、浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表

有關(guān)本次招聘工作具體問(wèn)題，請(qǐng)向招聘單位直接咨詢。

通訊地址：浙江省杭州市拱墅區(qū)假山路假山新村26號(hào)(郵編：310014)

聯(lián)系電話：0571-88315834

聯(lián)系人：俞老師

電子郵件報(bào)名

應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2017年4月20日期間，通過(guò)電子郵件方式將報(bào)名材料以電子格式、掃描件打包形式發(fā)送至指定報(bào)名郵箱670738358@qq.com，壓縮文件名稱必須明確改寫(xiě)成“應(yīng)聘XX崗位+姓名”，逾期者視為無(wú)效報(bào)名。

報(bào)名材料：

(1)報(bào)名表(附件2);

(2)身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)、應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國(guó)人員證明》掃描件;

(3)能反映個(gè)人能力和水平的相關(guān)電子材料(如論文報(bào)告等);

(4)各相關(guān)獲獎(jiǎng)榮譽(yù)證書(shū)掃描件; (5)個(gè)人簡(jiǎn)歷。

我所將于報(bào)名結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)根據(jù)應(yīng)聘者提交的報(bào)名材料及招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，通過(guò)電子郵件向報(bào)名人員反饋初審結(jié)果。

各崗位通過(guò)資格初審的報(bào)考人數(shù)應(yīng)不少于計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍，否則將相應(yīng)核減招聘人數(shù)直至取消有關(guān)崗位招聘計(jì)劃。

筆試。初定于2017年4月下旬在杭州市內(nèi)舉行。具體安排另行公告。

筆試內(nèi)容：筆試主要考測(cè)應(yīng)聘者專業(yè)理論素質(zhì)和相關(guān)業(yè)務(wù)能力。筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按1:3的比例確定入圍面試人員名單。

資格復(fù)審和面試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知并電話通知有關(guān)人員。

應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(應(yīng)屆畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表，留學(xué)歸國(guó)人員可提供《留學(xué)回國(guó)人員證明》)等材料原件及復(fù)印件1份(鼓勵(lì)攜帶本人專業(yè)以外的文體等項(xiàng)目獲獎(jiǎng)證書(shū)供參考)，并按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。

面試方式：結(jié)構(gòu)化面試。面試主要測(cè)評(píng)崗位認(rèn)知、適應(yīng)能力、專業(yè)水平和語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變等綜合素質(zhì)。 面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于該成績(jī)者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

考試完畢，根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī)，各崗位從高分到低分(若成績(jī)相同，筆試成績(jī)高者優(yōu)先)，按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢、考核對(duì)象。

體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)辦法執(zhí)行。