根據(jù)工作需要，決定面向社會為淄博濱河資產管理有限公司公開招聘專業(yè)技術人才，現(xiàn)將招聘工作有關事宜公告如下：

一、招聘條件和范圍

1、全日制普通高等院校本科及以上學歷的會計、金融類專業(yè)、法律類、土木工程、城鄉(xiāng)規(guī)劃、環(huán)境工程類及工程咨詢造價類等專業(yè)畢業(yè)生，年齡30周歲及以下，有CPA(注冊會計師)或相關專業(yè)中級及以上技術職稱的，可放寬到35周歲;

2、遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄;

3、身體健康，體形端正，面部無明顯特征和缺陷;

4、符合任職回避有關紀律要求。

二、招聘崗位和計劃

計劃為淄博濱河資產管理有限公司招聘專業(yè)技術人才11名。

詳見附件一。

三、報名時間、地點及要求

1、報名時間:5月11日-5月20日

上午：8:30—11:30 下午：13:30—17:30

2、報名地點: 高青經(jīng)濟開發(fā)區(qū)財政局一樓綜合科。

3、報名要求:考生持畢業(yè)證、身份證、戶口簿(以上證件原件、復印件各一式一份)，近期同底免冠一寸照片三張進行報名?？忌鷪竺麜r應填寫《淄博濱河資產管理有限公司公開招聘專業(yè)技術人才報名表》、《報考誠信承諾書》。

四、考試內容和方法

考試采取筆試和面試相結合的方式進行，筆試和面試均采用百分制計分方法。

1、筆試?？荚嚂r間和地點以準考證為準。領取準考證日期另行通知。 筆試內容為公共基礎知識和申論。筆試設定最低合格分數(shù)線，由招聘單位根據(jù)應聘人數(shù)和考試情況確定。

筆試結束后，根據(jù)應聘人員的筆試成績，按照招聘計劃1:3的比例，由高分到低分依次確定擬進入面試人員名單。對棄權或取消資格造成的空缺,按筆試成績由高到低的順序依次遞補。不滿上述比例的按實有人數(shù)確定進入面試人員范圍。

所有進入面試范圍的人員，筆試成績不得低于最低合格分數(shù)線。

2、面試。面試時間另行通知。采取結構化面試的形式,主要測試應聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調能力、崗位匹配度、語言表達能力、應變能力和舉止儀表等。

面試結束后，按筆試成績占30%、面試成績占70%的比例，百分制計算報考人員考試總成績。應聘人員的筆試成績、面試成績、綜合成績均計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。

筆試成績、面試成績等將在網(wǎng)上公布，考生可登陸高青縣政務網(wǎng)進行查詢。

五、考核體檢

依據(jù)招聘計劃和綜合成績，從高分到低分等額確定考核、體檢人員名單。經(jīng)考核、體檢合格者，確定為擬聘用(試用)人員。因考核、體檢不合格，放棄聘用資格造成的空缺,根據(jù)成績從高到低依次遞補(成績相同的，按筆試成績從高到低確定)。

六、公示聘用

擬聘用(試用)人員名單在報名點和查詢網(wǎng)站公示7天，公示期滿無異議的,由用人單位組織培訓上崗。新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。新聘用人員試用期一般為3個月。

新聘用人員試用期滿合格的原則上按照招聘崗位類別聘用，不合格的解除聘用合同。

七、待遇

試用期月薪3000元，試用期滿合格后的工資標準不低于事業(yè)單位同等條件人員的工資待遇，并根據(jù)工作業(yè)績發(fā)放績效工資，按有關規(guī)定繳納五險一金。

淄博濱河資產管理有限公司招聘組

2017-05-10

附件一：淄博濱河資產管理有限公司公開招聘專業(yè)技術人才崗位及計劃

附件二：淄博濱河資產管理有限公司公開招聘專業(yè)技術人才報名表

附件三：報考誠信承諾書