一、單位簡介
自動化學(xué)院在孫一康、舒迪前、趙殿甲、劉宏才、余達(dá)太等幾代專家學(xué)者的帶領(lǐng)下,經(jīng)過半個多世紀(jì)的發(fā)展,確立了在冶金自動化領(lǐng)域的領(lǐng)先地位,之后逐漸拓展到工業(yè)過程知識自動化、智能機(jī)器人、先進(jìn)檢測技術(shù)、智能信息處理等研究領(lǐng)域,學(xué)科建設(shè)飛速發(fā)展,在2012年全國學(xué)科評估中“控制科學(xué)與工程”一級學(xué)科排名第17位,成為我國控制科學(xué)與工程、儀器科學(xué)與技術(shù)和智能科學(xué)與技術(shù)等領(lǐng)域的高水平人才培養(yǎng)基地。
二、崗位需求
(一) 本科教學(xué)秘書及教務(wù)員崗位(1人)
1.崗位職責(zé)
(1)協(xié)助教務(wù)處做好本科教學(xué)信息的收集、整理、反饋、歸檔工作,完成各項(xiàng)教學(xué)檢查的組織、總結(jié)及各項(xiàng)教學(xué)獎勵的評審安排等相關(guān)工作。
(2)協(xié)助教學(xué)副院長開展本科教學(xué)方面工作,包括教材預(yù)定、組織教學(xué)計劃的制定(修訂)、合理編排學(xué)期課程表、教學(xué)變更、科技創(chuàng)新活動、教學(xué)工作量統(tǒng)計等。
(3)協(xié)助教學(xué)副院長開展本科教務(wù)方面工作,包括學(xué)生注冊,學(xué)分認(rèn)定,辦理學(xué)生升、休、復(fù)、退、轉(zhuǎn)學(xué)和留級等各種手續(xù),期中、期末考試及緩考、補(bǔ)考和重修課的工作安排等。
(4)完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,并協(xié)助其他老師做好服務(wù)性工作。
2. 任職條件
(1)研究生及以上學(xué)歷,具有良好的口語和文字表達(dá)能力。
(2)責(zé)任心強(qiáng)、工作熱情,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)隊精神。
(3)能夠適應(yīng)高強(qiáng)度及多項(xiàng)目同時運(yùn)作的工作壓力。
(4)熟練操作各種辦公軟件、圖文編輯軟件等。
(5)身體健康,年齡一般應(yīng)在45周歲以下。
(二) 會計及科研秘書、保密干事崗位(1人)
1.崗位職責(zé)
(1)遵守國家財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)會計各項(xiàng)制度,加強(qiáng)財務(wù)管理,提高資金使用效益,協(xié)助院長和分管財務(wù)副院長做好學(xué)院自有資金的預(yù)算并嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)計劃,認(rèn)真編制、按期上報各類報表,做到準(zhǔn)確無誤。
(2)分清資金渠道,嚴(yán)格掌握費(fèi)用、開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真審核原始發(fā)票;對不符合制度規(guī)定的收支或手續(xù)不全、不實(shí)者有權(quán)拒付;屬于明顯違反財經(jīng)紀(jì)律的行為,必須堅決抵制;妥善保管會計憑證、帳冊、報表等檔案資料,并定期立卷歸檔。
(3)熟悉上級財務(wù)工作的有關(guān)方針、政策和規(guī)定,要帶頭做好執(zhí)行、宣傳和督促工作;加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)水平,練好基本功;認(rèn)真做好總帳的結(jié)算、記帳工作,保證做到帳表準(zhǔn)確相符,情況真實(shí)可靠,手續(xù)嚴(yán)格清楚。
(4)在科研副院長的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助做好學(xué)院科研管理工作。
(5)在保密辦和軍工辦的領(lǐng)導(dǎo)下,做好保密干事相關(guān)工作。
(6)完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,并協(xié)助其他老師做好服務(wù)性工作。
2. 任職條件
(1)碩士及以上學(xué)歷,具有會計人員資格上崗證。
(2)責(zé)任心強(qiáng)、工作熱情,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)隊精神。
(3)能夠適應(yīng)高強(qiáng)度及多項(xiàng)目同時運(yùn)作的工作壓力。
(4)熟練操作各種辦公軟件、圖文編輯軟件等。
(5)身體健康,年齡一般應(yīng)在45周歲以下。
三、招聘程序
1. 網(wǎng)上報名
請應(yīng)聘人員將個人簡歷及相關(guān)證明材料發(fā)至北京科技大學(xué)招聘郵箱(zhaopin@ustb.edu.cn),并在郵件主題中注明“應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘者姓名”,報名截止日期為2017年5月26日。
2. 筆試和面試
用人單位根據(jù)崗位需求和任職條件,對應(yīng)聘人員簡歷進(jìn)行篩選,初審合格者參加用人單位組織的筆試及面試,時間另行通知。
3.綜合考察
用人單位根據(jù)測試成績自行組織考察。
4.確定人選。
用人單位上報擬接收人員,并按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定和程序,確定人選。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:王老師
聯(lián)系電話:010-62332905