為充實單位工作力量，促進本單各項工作順利有序開展，經(jīng)縣人民政府批準，特面向社會公開招聘勞動保障協(xié)理員，現(xiàn)將具體招聘事宜公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)

招聘勞動保障協(xié)理員5名。（其中3名定向招聘屬于易地扶貧搬遷到縣城集中安置的貧困戶，詳見職位表。若01職位報名人數(shù)不足，空缺名額調(diào)整到02職。）

二、招聘方式

面向社會公開招聘。

三、招聘對象及條件

(一)符合下列條件的人員方可報考

1.本縣戶籍且取得國家承認學歷的大專及以上學歷人員。

2.政治條件：熱愛祖國、擁護中國共產(chǎn)黨領導，遵紀守法，品行端正，工作責任心強，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)。

3.年齡條件：18-35周歲，即1981年6月29日至1999年6月28日之間出生。

4.具備招聘崗位所需的其它資格條件

(二)有下列情形之一的人員不得報考：

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；

2.違反《中華人民共和國治安管理處罰法》被治安拘留的，受過刑事處罰、強制隔離戒毒、收容教育的；

3.有犯罪嫌疑尚未查清的；

4.道德敗壞，有流氓、盜竊等不良行為的；

5.現(xiàn)役軍人、在讀學生；

6.曾被開除公職或被辭退的；

7.不符合招聘條件和招聘崗位要求的資格條件的。

四、招聘原則

公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

五、招聘程序

分為發(fā)布簡章、報名及資格審查、筆試、面試、體檢、政審考核、正式聘用等工作環(huán)節(jié)。

(一)發(fā)布招聘信息

通過務川自治縣人民政府門戶網(wǎng)站，縣人力資源和社會保障局網(wǎng)，及縣城有關公示欄等發(fā)布《招聘簡章》。

(二)報名

1.報名時間及地點：2017年6月28日至30日到務川自治縣人社局就業(yè)綜合股報名，聯(lián)系電話：25621465。

2.報名時應提交材料：報名申請表（報名辦公室提供）一份，個人簡歷一份，身份證、畢業(yè)證原件及復印件（原件只作校對用，校對人員在校對了的復印件上簽名后原件當場退回本人），一寸免冠照片4張。屬易地扶貧搬遷到縣城集中安置的貧困戶，在報名時需提供縣生態(tài)移民局的證明材料。屬2017年應屆畢業(yè)生的，在報名時需提供就業(yè)推薦表原件及復印件并簽訂書面承諾，并于2017年7月31日前提供畢業(yè)證書原件。不能按時提供的，取消聘用資格。

(三)資格初審：于2017年7月5日前完成。

資格審查貫穿于整個招聘工作的全過程，對提供虛假證明材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，當即取消招聘資格。

(四)筆試

1.筆試時間及地點：筆試時間為2017年7月15日，具體時間地點以準考證為準。

2.筆試內(nèi)容：公共基礎知識，總分100分。筆試成績按60%計入總成績。

3、筆試成績按招考計劃數(shù)1﹕3的比例確定面試對象。若報名人數(shù)未能達到3﹕1的，所有人員進入面試。

(五)面試

1.面試時間及地點：面試具體時間、地點另行通知，以準考證為準。

2.面試內(nèi)容：采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進行。主要測試報考者的基本素質(zhì)及適應職位要求的基本能力，滿分100分。

3.面試成績按40%的比例，計入總成績。若參加面試人數(shù)等于或小于計劃招聘人數(shù)時，面試成績需達到70分及以上，方能進入下一環(huán)節(jié)。

(六)體檢和考核

1.按總成績由高到低順序等額確定進入體檢人員。體檢由領導小組辦公室牽頭組織。體檢標準參照錄用公務員的體檢標準執(zhí)行，體檢費用由考生自理。

2.考核工作由領導小組辦公室牽頭組織。當出現(xiàn)體檢、政審不合格及在聘用合同簽字之前自愿放棄人員時，按總成績進行依次遞補。體檢、政審合格者確定為聘用對象。

（七）聘用：根據(jù)筆試、面試綜合成績，確定初聘人員名單，進行為期7天的公示。對公示無問題的，由務川自治縣人力資源和社會保障局行文聘用。

（八）培訓上崗：由人社局對新聘用人員組織培訓，培訓合格后，與個人簽訂聘用合同。

(九)用工性質(zhì)、工資待遇及工資來源：

1.用工性質(zhì)：本次招聘人員為務川自治縣人力資源和社會保障局勞動保障協(xié)理員，聘用的勞動保障協(xié)理員與縣人社局簽訂勞動合同，實行一年一聘。勞動合同按《中華人民共和國勞動法》和《勞動合同法》規(guī)定辦理。

2.工資待遇：每人每月2200元工資（其中：基礎工資每人每月1400元，績效工資根據(jù)工作表現(xiàn)、工作業(yè)績和出勤等情況確定，共計800元），按月考核發(fā)放。同時按國家政策規(guī)定，并結(jié)合我縣實際辦理相關社會保險。

六、其他規(guī)定

在規(guī)定時間內(nèi)不簽訂聘用合同的，視為自動放棄;簽訂勞動合同后，聘用人員必須服從用人單位管理。不按時報到上班、不服從分配、不履行工作職責、不勝任本職工作或有其他違反紀律管理規(guī)定的聘用人員，縣人社局可按有關規(guī)定終止并解除勞動關系。合同期內(nèi)，本人因各種原因要求解除勞動關系，由本人提出辭職申請，經(jīng)用人單位批準后，即可解除勞動關系。

七、具體工作日程時間如有變動，以招聘領導小組辦公室通知為準，不明事項由招聘領導小組辦公室負責解釋。未盡事宜由招聘工作領導小組另行研究。

八、紀律要求

招聘聘用工作接受社會廣泛監(jiān)督。做到公開、公平、公正。對招聘過程中有徇私舞弊、弄虛作假行為的，有關部門將按照國家相關法律法規(guī)處理。

招聘工作咨詢電話：0851-25621465(務川自治縣人力資源和社會保障局)

招聘工作舉報電話：0851-25621141(務川自治縣紀委監(jiān)察局)

1.務川自治縣人力資源和社會保障局公開招聘勞動保障協(xié)理員職位表

2.務川自治縣人力資源和社會保障局公開招聘勞動保障協(xié)理員報名表

詳情請參考：http://www.gzwuchuan.gov.cn/bm/xrsj/zxzx/zxgg/201706/t20170620_1874853.html

務川公開招聘勞動協(xié)理員工作領導小組辦公室

2017年6月19日