一、招聘計(jì)劃

招聘警務(wù)輔助人員8名，不具有人民警察身份和執(zhí)法權(quán)，在濰坊市公安局綜合保稅區(qū)分局從事警務(wù)輔助性工作。

二、招聘范圍和報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正;

(三)具有大專及以上文化程度，具有濰坊常住戶口;

(四)年齡在18周歲以上、30周歲以下(1987年11月1日以后出生);

(五)身體健康，體形端正，外觀無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無色覺異常，無文身，無肢體功能障礙;身高1.70米以上;矯正視力在5.0以上;

(六)同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、退役士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類或政法類院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT技能的人員;

(七)具備招聘職位所需的其他資格條件。(詳見附件1)

(八)有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1、受過刑事處罰或者治安管理處罰的;

2、因違規(guī)違紀(jì)被開除、辭退、解聘的;

3、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

4、家庭成員或近親屬被判處刑罰的;

5、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

6、其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。

三、報(bào)名和資格審查

報(bào)名時(shí)間：2017年11月15日至11月17日。

上午：9:00-11:30 下午：14:00-17:00

報(bào)名地點(diǎn)：濰坊市公安局綜合保稅區(qū)分局汶泉派出所警務(wù)大廳(地址：健康東街與高新二路路口南行500米路東)。

采用現(xiàn)場報(bào)名的方式，凡符合本簡章報(bào)考條件要求者，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持《濰坊綜合保稅區(qū)招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》(一式兩份，報(bào)考人員可在濰坊綜合保稅區(qū)管委會(huì)門戶網(wǎng)站(www.wfftz.com)“最新公告”欄自行下載填寫打印或到報(bào)名處領(lǐng)取)、本人居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證及其他材料(退役士兵須提供退役證書，受過表彰獎(jiǎng)勵(lì)的人員或有專業(yè)特長的人員，須攜帶相關(guān)證明材料)到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名及資格審查。以上所提供的證件均為原件，同時(shí)提供復(fù)印件各1份。另交近期2寸同底正面彩色免冠照片3張，不得委托他人代辦手續(xù)。

資格審查包含現(xiàn)場目測環(huán)節(jié)，須由應(yīng)聘人員本人獨(dú)立完成，主要檢查應(yīng)聘人員有無明顯外觀疾病、影響面容且難以治愈的皮膚病、文身、肢體功能障礙等不符合招聘條件的體貌特征，以及色覺、嗅覺是否達(dá)到規(guī)定要求。

對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作的全過程，經(jīng)審查不具備報(bào)考條件或弄虛作假的，取消資格。

對(duì)最終報(bào)名確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃聘用人數(shù)比例的招聘職位：計(jì)劃聘用1人的，聘用計(jì)劃調(diào)整至社區(qū)服務(wù)及治安巡控職位;計(jì)劃聘用2人及以上的，按1:2的比例相應(yīng)核減聘用計(jì)劃。被取消招聘職位的報(bào)考人員，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)社區(qū)服務(wù)及治安巡控職位。

四、考試

考試包括筆試、面試、體能測評(píng)等步驟，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(一)筆試

筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和公安基礎(chǔ)知識(shí)測試;報(bào)考文秘(宣傳)職位的，增加專業(yè)知識(shí)測試。根據(jù)筆試成績從高到低，招聘計(jì)劃為1人的崗位按照1∶3的比例確定進(jìn)入面試范圍人員，招聘計(jì)劃為2人及以上的崗位按照1∶2的比例確定進(jìn)入面試范圍人員。

(二)面試

采取結(jié)構(gòu)化面試形式，全面考察應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)。面試成績由考官當(dāng)場判定，去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后，以百分制綜合計(jì)算平均成績，成績在面試結(jié)束后當(dāng)場宣布。

按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績。各項(xiàng)成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

(三)體能測評(píng)

按照考試總成績，招聘計(jì)劃為1人的崗位按照1∶2的比例確定進(jìn)入體能測評(píng)范圍人選，招聘計(jì)劃為2人及以上的崗位按照1∶1.5的比例確定進(jìn)入體能測評(píng)范圍人選(按比例計(jì)算進(jìn)入體能測評(píng)范圍的人選不足1人的按1人計(jì)算)。體能測評(píng)為達(dá)標(biāo)性測評(píng)，主要測評(píng)應(yīng)聘人員的身體素質(zhì)是否符合要求，測評(píng)成績不計(jì)入考試綜合成績。測評(píng)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)1000米跑(≤5′00′)、縱跳摸高(≥235cm)。凡是其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測評(píng)不合格。

五、體檢和考察政審

對(duì)體能測評(píng)達(dá)標(biāo)的人員，按照招聘計(jì)劃，根據(jù)應(yīng)聘人員筆試、面試總成績，由高分到低分依次確定進(jìn)入體檢、考核政審范圍人選。體檢、考核政審工作按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，對(duì)因體檢、考核政審不合格造成的空缺，按空缺人數(shù)，依次遞補(bǔ)。體檢工作在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可以按有關(guān)規(guī)定申請復(fù)檢，費(fèi)用由申請方負(fù)擔(dān)，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，且全部項(xiàng)目應(yīng)重新檢查，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格的進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力及工作實(shí)際等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合報(bào)考條件，提供的信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審;體檢或考察不合格的，取消聘用資格。

六、聘用和待遇

經(jīng)體檢和考核政審合格的，確定為擬聘用人員，通過濰坊綜合保稅區(qū)管委會(huì)門戶網(wǎng)站“最新公告”欄(www.wfftz.com)和“濰坊保稅公安”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿對(duì)沒有問題或反映問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)有影響聘用問題的，不予聘用。聘用人員試用期三個(gè)月。試用期滿合格的，享受綜合保稅區(qū)區(qū)聘人員同等待遇。聘用期間，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，繳納企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn));不合格的，取消聘用資格。

七、其他

有關(guān)招聘事項(xiàng)信息將通過濰坊綜合保稅區(qū)管委會(huì)門戶網(wǎng)站(www.wfftz.com)“最新公告”欄和“濰坊保稅公安”微信公眾號(hào)進(jìn)行公布，報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)了解網(wǎng)站和微信公眾號(hào)發(fā)布的最新信息，并保持通信暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響招聘的，責(zé)任自負(fù)。

本次公開招聘考試不指定輔導(dǎo)書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

本簡章由濰坊綜合保稅區(qū)招聘警務(wù)輔助人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話： 0536-2118030

監(jiān)督電話： 0536-2228060

1、濰坊綜合保稅區(qū)招聘警務(wù)輔助人員計(jì)劃表

2、濰坊綜合保稅區(qū)招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表

濰坊市公安局綜合保稅區(qū)分局

2017年11月14日