為進一步提升森林公安工作效能和對外形象,重慶市森林公安局根據實際工作需要,擬面向社會公開招聘警務輔助人員。用工方式為勞務派遣,由重慶市人才服務股份有限公司派往重慶市森林公安局,從事警務輔助工作?,F將有關事項公告如下:
一、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,擇優(yōu)招聘。
二、招聘名額
共招聘警務輔助人員6名(具體崗位見附件1《重慶市森林公安局2017年輔警招聘崗位》)。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正;
(二)限居住地(戶籍地)在重慶市,在重慶市主城區(qū)有固定住所;
(三)年齡在18周歲以上,35周歲以下(年齡計算時間截至2017年10月31日);
(四)文化程度:大學??萍耙陨衔幕穆気o警應具備一定寫作能力。
(五)身體健康,具有正常履行職責的身體條件和符合職位要求的工作能力;
(六)熟悉電腦基本操作;
(七)無違法犯罪和違紀等記錄,銀行征信記錄良好;
(八)具有擬任職位所要求的其他資格條件;
(九)錄用后與重慶市人才服務股份有限公司簽訂兩年固定期限勞動合同。
四、有下列情形之一的,不能錄用
(一)曾受過刑事處罰或治安管理處罰,或者涉嫌違法犯罪正在接受調查尚未作出結論的;
(二)本人家庭成員或近親屬被判處刑罰,本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
(三)曾被開除公職或者因嚴重違紀違規(guī)被用工單位退回勞動派遣單位或用人單位解除勞動關系的;
(四)有較嚴重的個人不良信用記錄的;
(五)被聘用時未能提交原單位離職手續(xù)及相關資料的;
(六)不得從事警務輔助工作的其他情形。
五、招聘程序
招聘采用網上+現場報名的方式:應聘者先登錄重慶人才服務股份有限公司官網www.hrzeal.com,進入招聘中心,點擊重慶市森林公安局警務輔助人員招聘信息,投遞簡歷進行網上報名,網上投遞簡歷后,攜帶相關證件到重慶人才服務股份有限公司進行現場報名,報名結束后由市森林公安局負責資格審查、組織考試、體檢政審和結果公示工作,具體程序如下:
(一)報名
1.報名時間:即日起至2017年11月30日。
2.報名地點:渝北區(qū)嘉州路36號人才服務大廳a4窗口。
3.咨詢電話:86833525; 61528905。
4.報名材料:持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證(以學信網核查結果為準)等證件的原件及復印件2份,近期一寸免冠彩照3張;退役士兵需帶上相關證件(原件及復印件);同時填寫《招聘輔警人員報名表》(附件2);不能委托報名。
應聘者所提供的應聘材料必須齊全且真實有效,在整個招聘過程中,凡不符合招聘條件和弄虛作假的,一經查實,立即取消應聘資格,責任由應聘者自負。
(二)審查考試
1.資格審查:報名結束后,由重慶人才服務股份有限公司匯總報名情況,并會同重慶市林業(yè)局組織人事處、重慶市森林公安局進行資格審查。資格審查符合條件人數與擬招聘人數比例須達到3:1,方可進行招聘考試。達不到開考比例的,相應遞減招聘名額或取消招聘。
2.招錄考試:符合資格條件的應聘者參加重慶市林業(yè)局組織的筆試、體能測試和面試。
(1)筆試:內容根據崗位需要確定,滿分為100分。筆試成績須達到60分以上,根據成績從高到低,按照擬招聘人數與筆試通過人數1:2的比例確定參加體能測試人員。達不到比例的,相應遞減招聘名額。
(2)體能測試:體能測試參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》和《重慶市錄用人民警察體能測評工作實施細則(試行)》執(zhí)行。體能測試合格者確定為參加面試人員。
(3)面試(或技能測試):采取結構化方式進行,滿分為100分。面試成績低于70分的,不進入體檢。面試成績在70分及以上的,根據應聘者面試成績從高到低等額確定擬招聘對象。若最后一名成績出現并列時,則并列人員均進入體檢階段。
(4)具體筆試、體能測試和面試(或技能測試)的時間、地點等事宜另行通知。
(三)體檢
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。具體地點另行通知。標準參照公務員錄用體檢通用標準和特殊標準執(zhí)行。因體檢不合格、自動放棄等出現空缺時,在應聘參考人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。
(四)政審考察
如體檢合格人員報考前有工作單位的,委托其原單位對其思想表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察,并出具考察材料;如體檢合格人員無工作單位,由其戶籍所在地社區(qū)或村居委會和派出所代為政審,并出具政審材料。因政審不合格或自動放棄資格出現空缺時,在應聘參考人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補,并按相關要求進行體檢、政審。
同時,應聘者須向重慶市人才服務股份公司提供本人的銀行征信記錄情況(即《個人信用報告》),具體可在互聯網上登錄中國人民銀行征信中心或前往中國人民銀行營業(yè)廳進行查詢打印。
(五)公示
由重慶市人才服務股份公司公示招聘結果,公示期為5個工作日,公示無異議的,確定為招聘對象。
六、聘用
對擬招聘警務輔助人員的用工方式采取勞務派遣,即由重慶市人才服務股份公司與其簽訂勞動合同,并定向派遣至重慶市森林公安局從事警務輔助工作。合同期滿后,重慶市人才服務股份公司根據重慶市森林公安局反饋的警務輔助人員工作表現和實際需要,決定是否續(xù)簽。
七、薪酬待遇
1.試用期薪酬為2500元/月,試用期3個月。
2.經考核合格者,單位繳納五險一金,月工資2500元/月(扣除五險一金個人部分后),值班費等按有關規(guī)定執(zhí)行。
另:工齡工資自正式聘用(指簽訂勞動合同)之日次年同日起算,基本工齡工資標準為100元/月,下一年度每月工齡工資標準提高100元,以此類推。若聘用合同期滿,根據工作需要和個人表現,繼續(xù)不間斷簽訂聘用合同的,可視為連續(xù)工齡。
重慶市人才服務股份公司對公告事項擁有最終解釋權。
重慶市人才服務股份公司
2017年11月16日