根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))文件規(guī)定,按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位財(cái)務(wù)人員33名，現(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告在涼山州人事考試網(wǎng)(http://www.lszpta.gov.cn/)和中國·會(huì)理(http://hl.lsz.gov.cn/)上公布)。

一、招聘名額

本次公開招聘事業(yè)單位財(cái)務(wù)人員33名，具體招聘計(jì)劃及崗位條件詳見《會(huì)理縣2017年下半年公開招聘事業(yè)單位財(cái)務(wù)人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡(jiǎn)稱《一覽表》)。

二、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

(一)招聘對(duì)象和范圍

1. 招聘范圍：面向全國、非在編在職人員。

2. 考生年齡具體見《一覽表》?？忌仨氃?017年12月 20 日以前取得相應(yīng)符合崗位要求的學(xué)歷、資格條件等，否則取消考試資格。

3. 詳細(xì)情況和具體要求見《一覽表》。其中報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，與擬報(bào)考崗位“學(xué)習(xí)形式”、“學(xué)歷”和“專業(yè)條件要求”(指與學(xué)歷相對(duì)應(yīng)的專業(yè)條件)三欄的學(xué)習(xí)形式、學(xué)歷、專業(yè)資格條件要求應(yīng)分別相符。與招聘崗位要求的條件和資格不符者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

4. 凡是不符合招聘對(duì)象和招聘條件的人員，在資格初審、筆試、資格復(fù)審、培訓(xùn)、聘用等任何環(huán)節(jié)中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消聘用資格，所造成的后果由報(bào)考者自己承擔(dān)。

(二)基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍，熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

2. 身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。

(三)具有下列情形之一者，不得報(bào)考

1. 曾受過各類刑事處罰和曾被開除公職的。

2. 有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

3. 尚未解除政紀(jì)處分的。

4. 按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

5. 在各級(jí)公務(wù)員(參公人員)招錄考試和事業(yè)單位招聘考試中違規(guī)違紀(jì)，仍在禁考期內(nèi)的。

6. 現(xiàn)役軍人。

7. 國家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的人員。

三、報(bào)名

本次公開招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行報(bào)名。資格審查工作由會(huì)理縣人社局和招聘單位共同負(fù)責(zé)。

(一)報(bào)名時(shí)間：2017年12月20日至12月 22 日17時(shí)30分止。

(二)報(bào)名地點(diǎn):會(huì)理縣人力資源和社會(huì)保障局

(三)報(bào)名程序

1. 本次考試采取的是現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，必須由報(bào)考者本人報(bào)名，不能代報(bào)。報(bào)名時(shí)需提供以下材料：

一是有效居民身份證原件、畢業(yè)證原件及學(xué)信網(wǎng)上打印的電子學(xué)歷注冊(cè)備案表、不符合《會(huì)理縣2017年下半年公開招聘事業(yè)單位財(cái)會(huì)人員崗位和條件要求一覽表》上的非財(cái)務(wù)專業(yè)的報(bào)考者還需提供會(huì)計(jì)從業(yè)資格證或助理會(huì)計(jì)師及以上資格證書原件。以上材料均需提供彩印件一份。

二是需提供近期免冠照片2張(2寸藍(lán)底)及與之一致的電子照片(請(qǐng)自帶優(yōu)盤以便拷貝)。

三是需要加分的報(bào)考者還需提供相應(yīng)的加分材料。

2.選擇崗位。報(bào)考者需認(rèn)真閱讀《公告》和《一覽表》，了解招考崗位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，然后根據(jù)自身的實(shí)際選擇完全符合報(bào)考條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證號(hào)碼必須一致。

3. 填報(bào)信息。報(bào)考者將應(yīng)提交的相關(guān)材料交報(bào)名工作人員審核合格后，方能現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取并填寫《會(huì)理縣2017年下半年公開招聘事業(yè)單位財(cái)務(wù)人員資格審查報(bào)名表》的各項(xiàng)內(nèi)容，考生填報(bào)信息應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確，且與考生本人相符。

4. 資格審查。由會(huì)理縣人社局和招聘單位根據(jù)報(bào)考者提交的材料，對(duì)照崗位報(bào)考條件進(jìn)行資格審查。審查合格方能參加考試。報(bào)考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試、體檢及聘用資格，所有后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

七、公示

考試、體檢、政審合格者由縣人社局確定為擬聘用人員，并進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號(hào)、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考試總成績(jī)、排名以及該崗位招聘條件等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。

對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，由縣人社局進(jìn)行審核確認(rèn)，一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消其擬聘用或聘用資格。公示期間和公示后因被公示人棄權(quán)或被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

八、選擇工作單位

經(jīng)考試、體檢、政審合格的應(yīng)聘人員，按總成績(jī)從高分到低分依次選擇工作單位，參加崗前培訓(xùn)，辦理聘用手續(xù)。選崗?fù)ㄖ己?，選崗當(dāng)日不參加者，取消其選崗聘用資格。選崗聘用后7個(gè)工作日內(nèi)無正當(dāng)理由不報(bào)到的，取消其聘用資格。以上原因造成的缺額均不予遞補(bǔ)。

九、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到，由招聘單位審核無誤后匯總上報(bào)縣人社局辦理聘用手續(xù)，逾期未報(bào)到的取消聘用資格。新聘人員須填寫《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》和《服務(wù)協(xié)議書》。

新聘用事業(yè)單位工作人員執(zhí)行試用期制度，試用期一年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

新聘用人員在會(huì)理縣最低服務(wù)年限為5年(聘用到基層的在基層服務(wù)不少于3年，省州對(duì)服務(wù)基層年限有特別規(guī)定的從其規(guī)定，含試用期)，最低服務(wù)年限滿后方能調(diào)(流)動(dòng)，對(duì)違反《事業(yè)單位聘用合同》和《服務(wù)協(xié)議書》規(guī)定的人員需繳納指標(biāo)占用費(fèi)6萬元，違約金分年度執(zhí)行，以周年為記數(shù)單位。

十、紀(jì)律監(jiān)督與回避

1.信息發(fā)布方式：公告在涼山州人事考試網(wǎng)(http://www.lszpta.gov.cn/)和中國·會(huì)理門戶網(wǎng)站(http://hl.lsz.gov.cn/)上發(fā)布，補(bǔ)充公告、考試成績(jī)、體檢、政審、公示等都在中國·會(huì)理門戶網(wǎng)站上公示、通知。報(bào)考者應(yīng)及時(shí)在以上網(wǎng)站上查詢或到縣人社局咨詢，因不及時(shí)主動(dòng)查詢招聘信息造成損失的由考生自行負(fù)責(zé)。

2.對(duì)違規(guī)違紀(jì)的報(bào)考者，將按照國家法律、法規(guī)、人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理有關(guān)規(guī)定，視情節(jié)取消考試、體檢、考核和聘用資格;對(duì)違紀(jì)工作人員，視情節(jié)調(diào)離招聘工作崗位或者給予行政處分。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。主管部門(招聘單位)中參加招聘工作的負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員，與報(bào)考者有直系親屬、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系，或有其他可能影響公平、公正的關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避。

為確保公開考試招聘事業(yè)單位工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。本公告由會(huì)理縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0834-5624105、5673837(會(huì)理縣人力資源和社會(huì)保障局人事股)

監(jiān)督電話：0834-5622232(會(huì)理縣人力資源和社會(huì)保障局辦公室)

十一、本公告未盡事宜由會(huì)理縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

相關(guān)事項(xiàng)提示：

1. 請(qǐng)報(bào)考者報(bào)名時(shí)留下兩種聯(lián)系方式(手機(jī)和電子郵箱號(hào)碼)，通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘機(jī)關(guān)。如手機(jī)無法接通招聘機(jī)關(guān)將通過電子郵箱發(fā)送信息聯(lián)系報(bào)考者，因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

2. 準(zhǔn)考證是報(bào)考者參加筆試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。

3. 本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

附件：會(huì)理縣2017年下半年公開招聘事業(yè)單位財(cái)會(huì)工作人員崗位和條件要求一覽表.