一、招聘崗位

醫(yī)護(hù)助理10人，工人3人

二、工資待遇：

1.擬聘用人員與成都恒信人力資源管理有限責(zé)任公司簽訂勞動(dòng)派遣合同，合同第一次簽兩年，其中試用期兩個(gè)月，試用期工資為基本工資的80%;試用期結(jié)束后，工資由基本工資+職稱工資+工齡工資組成，其中中專學(xué)歷基本工資2200元/月，大專學(xué)歷基本工資2300元/月、本科學(xué)歷基本工資2400元/月。

2.聘用單位按國(guó)家規(guī)定統(tǒng)一購(gòu)買、繳存應(yīng)由單位承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)。

三、報(bào)名條件：

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民政治權(quán)利;

(二)醫(yī)護(hù)助理年齡在30歲以下，男性工人年齡在55歲以下，女性工人年齡在50歲以下;

(三)擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派、品行端正，有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，自愿從事審判輔助工作，自覺(jué)遵守司法規(guī)范和禮儀，服從安排，愛(ài)崗敬業(yè);

(四)能熟練運(yùn)用word、excel等電腦操作軟件，能準(zhǔn)確、快速地進(jìn)行文字錄入和編輯;

(五)具備正常履行職責(zé)的身體條件，能勝任崗位工作。

有下列情形之一的不得報(bào)考：

1.受過(guò)刑事處分、治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;

2.曾受過(guò)處分或被開(kāi)除公職的;

3.有違法犯罪嫌疑尚未查清的;

4.直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑或者在境內(nèi)外從事顛覆我國(guó)政權(quán)活動(dòng)的;

5.直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有犯罪嫌疑，已立案尚未結(jié)案的;

6.參加邪教組織的;

7.其它原因不適合從事該工作的。

四、招聘程序

招聘工作按組織報(bào)名、資格審查、面試、體檢等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名、資格審查：

1.報(bào)名截止時(shí)間：2017年12月26日(法定工作時(shí)間)。

2.報(bào)名方式：登錄www.wjrc114.com進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名或在溫江區(qū)南巷子1-9號(hào)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：報(bào)名時(shí)應(yīng)提交本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、及其他能夠證明個(gè)人能力的材料等有效證件原件和復(fù)印件;居住地派出所或居委會(huì)出據(jù)的本人及近親屬未受過(guò)刑事處罰證明，近期同底2寸彩色免冠照3張。已就業(yè)的還應(yīng)提供單位同意報(bào)考證明。

4.資格審查：由成都市溫江區(qū)第五人民醫(yī)院組織對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，符合招聘條件者，參加考試。

(二)結(jié)構(gòu)化面試

根據(jù)筆試成績(jī)排名，按擬招聘名額(可按報(bào)名情況進(jìn)行縮減)的1:3確定面試人員。滿分為100分。

注：面試當(dāng)天，考生須持本人有效居民身份證參加考試。

(三)體檢

根據(jù)考生總成績(jī)排名等額確定進(jìn)入體檢名單。因體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，可依次遞補(bǔ)。

體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。

五、聘用及待遇

取得聘用資格的人員按正常程序辦理聘用手續(xù)，聘用人員試用期為2個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核不合格者不予聘用。

六、人員管理

1.工作安排及日常管理考核由成都市溫江區(qū)第五人民醫(yī)院局負(fù)責(zé)。

2.合同管理由成都恒信人力資源管理有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)。

七、紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘堅(jiān)持“公開(kāi)、公正、公平”的原則，成都市溫江區(qū)第五人民醫(yī)院負(fù)責(zé)全程監(jiān)督，防止杜絕不正之風(fēng)。

八、其他

1.本次考試不收取任何費(fèi)用，不指定任何參考教材。

2.本次招聘的最終解釋權(quán)歸成都市溫江區(qū)第五人民醫(yī)院所有。