根據(jù)中國石油大學(xué)勝利學(xué)院發(fā)展需要和師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，經(jīng)學(xué)校研究，決定面向社會公開招聘教師，歡迎優(yōu)秀人才加盟。

一、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件。

(二)具有碩士及以上學(xué)位，本科、碩士和博士畢業(yè)院校均為“雙一流”建設(shè)高校、全國高校學(xué)科評估排名前30%的院?；蛉蚺琶?00的國(境)外著名院校，且各學(xué)習(xí)階段均獲得全日制畢業(yè)證書和學(xué)位證書、所學(xué)專業(yè)或研究方向一致。

(三)應(yīng)聘人員年齡上限為：教授45周歲(1973年7月1日以后出生)，副教授40周歲(1978年7月1日以后出生)，博士35周歲(1983年7月1日以后出生)，碩士30周歲(1988年7月1日以后出生)。

(四)碩士畢業(yè)生應(yīng)于2018年7月31日前、博士畢業(yè)生應(yīng)于2018年12月31日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書。海外留學(xué)人員還須取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

(五)教授和具有博士學(xué)位的研究生等高層次人才，條件可適當(dāng)放寬，不受招聘計(jì)劃的限制，常年接受報(bào)名。醫(yī)學(xué)類、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類、信息與通信工程類、圖書情報(bào)與檔案管理類相關(guān)專業(yè)和學(xué)前教育學(xué)專業(yè)，院校層次可適當(dāng)放寬。

二、招聘計(jì)劃

《中國石油大學(xué)勝利學(xué)院2018年度教師招聘計(jì)劃》

三、招聘程序

(一)個人報(bào)名

應(yīng)聘人員須提供以下應(yīng)聘材料：

1.《應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》;

2.《基本情況統(tǒng)計(jì)表》;

3.本科和研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表);

4.本科和研究生階段成績單;

5.代表性論文論著及收錄檢索證明、專利、科研成果等(論文論著、專利必須是正式發(fā)表、出版、授權(quán)的);

6.英語等級考試成績報(bào)告單(等級證書)、普通話測試合格證、計(jì)算機(jī)等級考試合格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書等。

以上材料通過電子郵件發(fā)送至學(xué)院招聘郵箱，郵件名稱為：

“崗位(專任教師/輔導(dǎo)員)﹢學(xué)科(專業(yè))﹢姓名”。

報(bào)名截止時間：2018年4月30日。

(二)資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，資格初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)有不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，取消考核、聘用資格。

學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的初審材料，按面試考核人數(shù)與招聘計(jì)劃不低于3:1的比例擇優(yōu)確定參加面試考核人選(博士及副教授以上人員應(yīng)聘的，不設(shè)開考比例)。

(三)面試考核

由學(xué)校組織校內(nèi)外專家成立面試考核小組，根據(jù)崗位要求和聘用條件，分批次對應(yīng)聘人員進(jìn)行面試和考核。具體面試內(nèi)容、時間、地點(diǎn)另行通知。

(四)考察

考察內(nèi)容主要為政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面情況。

(五)聘用

根據(jù)面試考核成績及考察情況，確定參加體檢人員名單并組織體檢(體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)。體檢合格人員確定為擬聘用人選并予以公示，公示期為7個工作日。經(jīng)公示不影響聘用的，報(bào)學(xué)校批準(zhǔn)后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。最低服務(wù)期5年(含試用期)。

四、有關(guān)待遇

(一)聘用人員與中國石油大學(xué)勝利學(xué)院簽訂勞動合同。按照《關(guān)于部分人員參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險有關(guān)問題的通知》(東人社字〔2016〕151號)規(guī)定，聘用人員可以選擇參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險和職業(yè)年金統(tǒng)籌，其他待遇按學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)高層次人才其他待遇

1.教授。具有碩士及以上學(xué)位者，給予15萬元安家費(fèi)或購房補(bǔ)貼，提供5-20萬元科研啟動經(jīng)費(fèi)，配備專家工作室;具有博士學(xué)位者同時享受300元/月博士津貼。

2.副教授。具有博士學(xué)位者，給予10萬元安家費(fèi)或購房補(bǔ)貼，提供3-10萬元科研啟動經(jīng)費(fèi)，享受300元/月博士津貼，配備專家工作室。

3.博士。給予6萬元安家費(fèi)或購房補(bǔ)貼，提供3-5萬元科研啟動經(jīng)費(fèi)，享受300元/月博士津貼，配備博士工作室。

五、其他事項(xiàng)

有關(guān)招聘工作安排將通過中國石油大學(xué)勝利學(xué)院網(wǎng)站公布，應(yīng)聘人員應(yīng)保持通訊方式暢通，及時了解最新招聘信息。

本次招聘工作在東營市人力資源和社會保障局的指導(dǎo)下，由中國石油大學(xué)勝利學(xué)院按照公平、公開、公正的原則組織實(shí)施并負(fù)責(zé)解釋。

六、聯(lián)系方式

通訊地址：山東省東營市北二路271號

中國石油大學(xué)勝利學(xué)院人事處

郵政編碼：257061

聯(lián)系電話：0546-7396328、7396031、7396018

勝利學(xué)院網(wǎng)址：http://www.slcupc.edu.cn

招聘郵箱：teacher@slcupc.edu.cn

中國石油大學(xué)勝利學(xué)院

2017年12月29日