因工作需要，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，決定面向社會公開招聘環(huán)保網(wǎng)格員3名，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

一、經(jīng)費、工資標(biāo)準(zhǔn)及人員管理

經(jīng)費由區(qū)財政統(tǒng)籌，人員性質(zhì)參照非在編;工資定額包干，每年5萬元/人;環(huán)保網(wǎng)格員實行翔安環(huán)保局和各鎮(zhèn)(街)雙重管理模式，派往區(qū)環(huán)委會辦公室或各鎮(zhèn)(街)場，從事生態(tài)文明建設(shè)和環(huán)境保護(hù)網(wǎng)格化管理工作。翔安環(huán)保局負(fù)責(zé)上崗前和定期業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并可根據(jù)專項工作需要協(xié)商調(diào)配各鎮(zhèn)(街)環(huán)保員。

二、報考條件

(一)基本條件：具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，無犯罪記錄，遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

(二)具體條件

三、報名有關(guān)事項

報名時間：2018年5月11日～20日。

報名郵箱：hbfj@xiangan.gov.cn

咨詢電話：7614873(翔安環(huán)保局)

報名表見附件。報名表請應(yīng)聘人員自行下載填寫。報名時應(yīng)提交報名表和身份證、戶口薄、畢業(yè)證復(fù)印件。

應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照應(yīng)聘崗位的資格條件要求進(jìn)行報名，所提供的全部材料必須真實有效。報名結(jié)束后將對應(yīng)聘人員的報名資格進(jìn)行初步審查后通知面試。審查不通過的，將告知應(yīng)聘人員不通過原因。為保證招聘工作的時間安排進(jìn)度，難以在短期內(nèi)完全審核無誤應(yīng)聘人員的報考資格，凡弄虛作假或不符合崗位條件要求的，在招聘過程中的任何一個環(huán)節(jié)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，即取消考試資格或聘用資格。應(yīng)聘人員聯(lián)系電話如有變更應(yīng)及時告知工作人員，否則后果自負(fù)。

四、面試

1.面試前將在翔安環(huán)保局網(wǎng)站通知公告欄發(fā)布信息通知應(yīng)聘人員，并電話通知到應(yīng)聘人員。

2.面試內(nèi)容：面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，由面試考官進(jìn)行當(dāng)場打分，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力。面試總分為100分，合格線為60分。

五、體檢與考核

1.體檢。本次招聘由應(yīng)聘人員在面試入圍后三個工作日內(nèi)提交個人近期體檢報告。

2.未能按期提交體檢合格報告的，從總成績排名順序中按高分至低分依次遞補。

六、辦理聘用手續(xù)

1.根據(jù)崗位要求以及面試、體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，并在翔安環(huán)保局網(wǎng)站通知公告欄上公示3個工作日。

2.公示結(jié)果不影響聘用的，通知聘用人員辦理相關(guān)手續(xù)。已就業(yè)的應(yīng)聘人員須于審批前由本人提供與原工作單位解除勞動用工關(guān)系的證明材料，否則視為自動放棄聘用資格。

七、其它事項

1.經(jīng)聘用者，辦理勞務(wù)派遣手續(xù)，簽訂勞動合同，其中包括試用期。試用期滿考核不合格的予以解聘。合同期滿，工作積極、表現(xiàn)突出者給予繼續(xù)聘用。

2.受聘人員工資福利待遇按市、區(qū)相關(guān)政策執(zhí)行。受聘人員應(yīng)自行解決住房。

3.本次招聘工作由翔安環(huán)保局組織實施，邀請翔安環(huán)保局行風(fēng)監(jiān)督員進(jìn)行監(jiān)督。

4.考試的具體時間地點及其他有關(guān)考務(wù)信息，將通過翔安環(huán)保局站(http://www.xmepb.gov.cn/qj/xa)通知公告欄予以發(fā)布，請應(yīng)聘人員及時留意，不再另行通知。

廈門市翔安環(huán)境保護(hù)局

2018年5月11日