因工作需要,經(jīng)研究決定,擬按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則,公開考調(diào)部分教師到興文縣縣城區(qū)學(xué)校教學(xué)(教輔)崗位工作,相關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、報(bào)考人員范圍
面向縣內(nèi)外在編在崗的公辦教師。
二、考調(diào)崗位計(jì)劃
本次擬考調(diào)縣城區(qū)學(xué)校教師79名、興文二中教輔崗位工作員4名。
具體崗位見附表。
三、報(bào)考條件
(一)基本條件
擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、熱愛祖國、熱愛社會(huì)主義、遵紀(jì)守法、品行端正、愛崗敬業(yè);具有良好的職業(yè)道德;具有正常履行職責(zé)的身體和心理?xiàng)l件;具有符合崗位要求的知識(shí)水平和工作能力;認(rèn)可并遵守本《公告》及附件的相關(guān)規(guī)定和約定。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員、在人事考試中違規(guī)違紀(jì)被取消考試資格且在限考期限范圍內(nèi)的人員、違背師德師風(fēng)被有關(guān)部門查處的人員、尚在立案期間以及有法律法規(guī)和政策規(guī)定不得參加人事考試的其他情形者,均不得報(bào)考。
(二)其他條件
1.報(bào)考中小學(xué)音樂、體育、美術(shù)、幼兒園教師崗位人員,應(yīng)在公辦學(xué)校具有三年及以上在編在崗教師經(jīng)歷(時(shí)間截至2018年9月15日);報(bào)考其余學(xué)科教師崗位,應(yīng)在公辦學(xué)校具有五年及以上在編在崗教師經(jīng)歷(時(shí)間截至2018年9月15日)。在本公告第五部分第三項(xiàng)第1條所列六類教育教學(xué)業(yè)績范圍內(nèi),獲省級(jí)及以上榮譽(yù)表彰、省級(jí)及以上競賽或指導(dǎo)學(xué)生參賽二等獎(jiǎng)及以上的(不含非直接指導(dǎo)獎(jiǎng)、鼓勵(lì)性抽獎(jiǎng)等),工作年限可以放寬到3年及以上。
2.各年年度考核結(jié)果應(yīng)為“合格”及以上等次(試用期當(dāng)年考核不確定等次的視為“合格”,下同)。報(bào)考人在近五年(規(guī)定工作經(jīng)歷為3年的,為近三年)服務(wù)期內(nèi)年度考核有一次為“合格”以下(不含)等級(jí)的,申請(qǐng)資格延后一年,每多一次增加延后一年。
3.報(bào)考學(xué)科崗位與學(xué)歷專業(yè)對(duì)口要求:
原則上要求報(bào)考人合格學(xué)歷與所報(bào)考學(xué)科崗位(含幼兒園教師)專業(yè)對(duì)口。非對(duì)口專業(yè)學(xué)歷的,至少應(yīng)具有在公辦學(xué)校承擔(dān)所報(bào)考學(xué)科3學(xué)年教學(xué)經(jīng)歷(時(shí)間計(jì)算截至2018年9月15日)。一人只能報(bào)考一個(gè)學(xué)科崗位。
4.教師資格要求:
報(bào)考幼兒園教師崗位必須具有幼兒園教師資格證;
報(bào)考小學(xué)教師崗位:取得小學(xué)及以上學(xué)段教師資格證書。報(bào)考音樂、體育、美術(shù)學(xué)科崗位的,教師資格證書的任教學(xué)科應(yīng)與招聘崗位學(xué)科一致或相近。報(bào)考其他學(xué)科崗位的,對(duì)教師資格證書的任教學(xué)科不作要求。
報(bào)考初中教師崗位:取得初中及以上學(xué)段教師資格證書,且教師資格證書的任教學(xué)科與招聘崗位學(xué)科一致。報(bào)考音樂、體育、信息技術(shù)學(xué)科崗位的,教師資格證書的任教學(xué)科應(yīng)與招聘崗位學(xué)科一致或相近。
報(bào)考高(職)中學(xué)科教師(教輔)崗位:取得高(職)中及以上學(xué)段教師資格證書,且教師資格證書的任教學(xué)科與招聘崗位學(xué)科一致;報(bào)考信息技術(shù)學(xué)科崗位的,教師資格證書的任教學(xué)科應(yīng)與招聘崗位學(xué)科一致或相近。目前無高(職)中教師資格證的,必須在試聘起兩年內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)科教師資格。
5.學(xué)歷層次要求:
初中、小學(xué)、幼兒教師崗位:國民教育大專及以上學(xué)歷;
高(職)中學(xué)科教師:國民教育本科及以上學(xué)歷;
興文二中教輔崗位:國民教育大專及以上學(xué)歷(屬大專學(xué)歷者獲試聘起兩年內(nèi)必須取得高中教師合格學(xué)歷)。
6.報(bào)考人員不限年齡,認(rèn)可并符合本公告及《崗位表》的其他規(guī)定和約定。
(三)注意事項(xiàng)
委托他人報(bào)名的必須出具委托書原件及本人、被委托人身份證(或戶口簿)原件、復(fù)印件。
四、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名時(shí)間
2018年7月23日8:30—12:00,14:30—18:00。
報(bào)名地點(diǎn)
興文縣教體文廣局人事師訓(xùn)股。
報(bào)名交驗(yàn)材料
含本人身份證、教師資格證、學(xué)歷證書、職稱證書、業(yè)績加分證明材料等原件及復(fù)印件1份,所在學(xué)校書面證明材料、本人近期1寸正面免冠照片3張。在要求工作經(jīng)歷時(shí)段內(nèi)存在經(jīng)批準(zhǔn)跨校全職交流經(jīng)歷的教師,應(yīng)由實(shí)際工作學(xué)校出具補(bǔ)充證明。
學(xué)校書面證明材料必須包含以下內(nèi)容:
1.報(bào)考人正式參加工作入編時(shí)間(年、月、日應(yīng)與聘用文件一致);
2.報(bào)考人主要工作經(jīng)歷、現(xiàn)是否在編在崗、現(xiàn)工作崗位及主要任教學(xué)科;
3.報(bào)考人近五年(工作經(jīng)歷要求3年的,為近三年)年度考核結(jié)論是否有“合格”以下(不含)等級(jí)及次數(shù)、在校表現(xiàn)等;
4.校長應(yīng)明確簽批是否同意報(bào)考,并簽名、蓋公章;
5.縣外報(bào)考人員的書面證明材料還應(yīng)有縣級(jí)教育主管部門同意報(bào)考的批注意見及簽章。
所有業(yè)績加分證明材料由報(bào)考人提供證據(jù)原件和復(fù)印件,經(jīng)編制所在學(xué)校校長審驗(yàn)簽字、學(xué)校蓋章負(fù)責(zé);由報(bào)考人依照業(yè)績加分項(xiàng)目分類按順序整理,并填寫《業(yè)績加分目錄表》,在報(bào)名時(shí)交驗(yàn)原件并交復(fù)印件一套;超過報(bào)名時(shí)間補(bǔ)充提供的材料一律不予認(rèn)可。
(四)資格審查
1.資格初審。報(bào)考者應(yīng)按時(shí)到規(guī)定地點(diǎn)報(bào)名,如實(shí)準(zhǔn)確填寫《報(bào)名資格審查表》,經(jīng)縣教體文廣局、縣人社局審查,符合條件者進(jìn)入筆試。
2.資格復(fù)審。資格復(fù)審貫穿于筆試、面試、考核考察直至辦理聘用手續(xù)全過程。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件的,都將取消考調(diào)資格,退回原單位,并追究相應(yīng)責(zé)任。
(五)報(bào)名繳費(fèi)
報(bào)名時(shí)繳筆試考務(wù)費(fèi)100元,面試時(shí)繳面試考務(wù)費(fèi)80元。
(六)領(lǐng)《準(zhǔn)考證》
時(shí)間:2018年7月24日16:00—18:00。
地點(diǎn):縣教體文廣局人事師訓(xùn)股。
(七)所有應(yīng)提交材料須報(bào)名時(shí)一次提供,逾期不再受理。
五、考試
報(bào)考興文二中教輔崗位人員只參加面試,不參加筆試;其余崗位人員考試包括筆試、面試及教育教學(xué)業(yè)績考核,總成績滿分為100分。
(一)筆試
按符合條件報(bào)考人數(shù)與考調(diào)崗位計(jì)劃2:1開考,若達(dá)不到開考比,經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局、縣教體文廣局同意,可按實(shí)際報(bào)名人數(shù)重新確定考調(diào)崗位數(shù)。若面向少數(shù)民族教師的考調(diào)崗位達(dá)不到開考比,則該崗位轉(zhuǎn)為面向其他在編在崗公辦教師考調(diào)。開考比值以“四舍五入法”計(jì)算。
筆試采取閉卷方式進(jìn)行,筆試內(nèi)容包括“學(xué)科專業(yè)知識(shí)”和“時(shí)政及教育教學(xué)理論”兩部分,滿分為100分。其中:學(xué)科專業(yè)知識(shí)占90%、時(shí)政及教育教學(xué)理論占10%。
學(xué)科專業(yè)知識(shí)的考試內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)科的專業(yè)知識(shí)。
時(shí)政及教育教學(xué)理論的考試內(nèi)容為教育教學(xué)相關(guān)理論知識(shí)、時(shí)事政治及教育政策法規(guī)等。
筆試時(shí)間:2018年7月25日9:00—11:00。
筆試地點(diǎn):見《準(zhǔn)考證》。
(二)面試
1.興文二中教輔崗位人員面試:
面試開考比為2:1。若單考調(diào)崗位符合報(bào)考條件人數(shù)僅1人照常面試,但報(bào)考人面試成績低于60分的,取消該崗位考調(diào)計(jì)劃。
面試方式:結(jié)構(gòu)化面試。
2.報(bào)考其他學(xué)科教師崗位人員面試:
依據(jù)考生筆試成績,按同崗位筆試人數(shù)與崗位考調(diào)計(jì)劃2:1開考比,從高到低依次確定面試人員,入圍末位名次并列的同時(shí)進(jìn)入面試。若個(gè)人筆試得分低于該科平均分一半的不得進(jìn)入面試;因面試人數(shù)不足,造成按原崗位考調(diào)計(jì)劃達(dá)不到面試開考比的,調(diào)減計(jì)劃以保證最低開考比后進(jìn)行面試;若原考調(diào)計(jì)劃僅1名且無法保證至少兩名人員進(jìn)入面試的,取消該考調(diào)計(jì)劃。面試開考比值以四舍五入法計(jì)算。
面試方式:說課。
報(bào)考少數(shù)民族教師崗位將考查考生苗族語言、文化、音樂、樂器應(yīng)用等能力素養(yǎng)。
面試時(shí)間:2018年7月27日8:00—18:00。
面試地點(diǎn):見興文教育信息網(wǎng)面試通知。
(三)教育教學(xué)業(yè)績考核
1.報(bào)考者提供近五年(工作年限要求為3年的,為近三年)獲得黨委、政府及教育主管部門表彰、獎(jiǎng)勵(lì)等證明材料,經(jīng)審核有效的可加分,具體項(xiàng)目如下:
(1)獲得黨委、政府及教育行政主管部門表彰的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任、師德標(biāo)兵、優(yōu)秀德育工作者等教育類榮譽(yù)稱號(hào)的,按國家級(jí)3分、省級(jí)2分、市級(jí)1分、縣級(jí)0.5分、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))級(jí)0.2分計(jì)分。規(guī)定年限內(nèi)多次獲獎(jiǎng),可累計(jì)計(jì)分。
(2)獲得黨委、政府及教育行政主管部門授予的骨干教師或?qū)W科帶頭人、拔尖人才等稱號(hào)的,按國家級(jí)3分、省級(jí)2分、市級(jí)1分、縣級(jí)0.5分、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))級(jí)0.2分計(jì)分。同一系列,以最高級(jí)別計(jì)分1次。
(3)獲教育行政主管部門或教研職能部門組織的賽課等級(jí)獎(jiǎng)的,按國家級(jí)三等獎(jiǎng)、省一等獎(jiǎng)3分,省二等獎(jiǎng)、市一等獎(jiǎng)2分,省三等獎(jiǎng)、市二等獎(jiǎng)、縣一等獎(jiǎng)1分,市三等獎(jiǎng)、縣二等獎(jiǎng)0.5分,縣三等獎(jiǎng)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))一等獎(jiǎng)0.2分計(jì)分。同一獎(jiǎng)項(xiàng),以最高級(jí)別計(jì)分1次;制作教具、課件獲獎(jiǎng)的,同一作品按最高級(jí)別折半計(jì)分1次。
(4)獲得政府教育成果或教育主管部門教學(xué)質(zhì)量等級(jí)獎(jiǎng)的,按省二等獎(jiǎng)、市一等獎(jiǎng)3分,省三等獎(jiǎng)、市二等獎(jiǎng)2分,市三等獎(jiǎng)、縣一等獎(jiǎng)1分,縣二等獎(jiǎng)0.5分,縣三等獎(jiǎng)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))一等獎(jiǎng)0.2分計(jì)分。同一獎(jiǎng)項(xiàng),以最高級(jí)別計(jì)分。
(5)獲得黨委、政府及教育行政主管部門頒發(fā)的直接指導(dǎo)學(xué)生參賽指導(dǎo)獎(jiǎng),按國家級(jí)3分、省級(jí)2分、市級(jí)1分、縣級(jí)0.5分、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))級(jí)0.2分計(jì)分。同一獎(jiǎng)項(xiàng),以最高級(jí)別計(jì)分;應(yīng)提供活動(dòng)主辦方文件及頒獎(jiǎng)證書或文件;根據(jù)參賽學(xué)生人數(shù)按比例隨機(jī)抽取的指導(dǎo)獎(jiǎng)不認(rèn)可。
(6)特殊貢獻(xiàn)加分:經(jīng)干部、人事或教育主管部門安排并合格完成市外援彝援藏支教、扶貧攻堅(jiān)任務(wù)的,每年加2.5分;合格完成市內(nèi)縣外“三區(qū)”支教任務(wù)的,每年加2分;合格完成縣內(nèi)“三區(qū)”支教任務(wù)的,每年加1.5分。本項(xiàng)加分以近5學(xué)年為限。
2.以上不同類別獲獎(jiǎng)累計(jì)計(jì)分,總分不超過10分。本項(xiàng)計(jì)分在面試前予以公示,公示無異議的計(jì)入考試成績總分。
(四)總成績計(jì)算
1.興文二中教輔崗位人員:
考試成績=面試成績
2.其他學(xué)科教師崗位人員:
考試成績=筆試得分×45%+面試得分×45%+教育教學(xué)業(yè)績考核得分(滿分10分)
六、擇優(yōu)辦法
根據(jù)考調(diào)崗位及名額,按照?qǐng)?bào)考同崗位教師的考試成績,從高分到低分依次排序,等額確定擬流動(dòng)人員(屬縣外報(bào)考的人員需先參加體檢,若體檢不合格則依次遞補(bǔ)人選)??荚嚳偝煽兿嗤?,以筆試成績高低順序確定名次;筆試成績相同的,以面試成績高低順序確定名次;面試成績相同的,以業(yè)績考核分高低順序確定名次;筆試、面試、業(yè)績考核得分均相同的,依次以在農(nóng)村學(xué)校服務(wù)年限長者優(yōu)先、實(shí)際年齡大者優(yōu)先確定人選。
因本人自動(dòng)放棄或其他特殊原因出現(xiàn)的崗位缺額,經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局、縣教體文廣局同意后,可按本公告規(guī)定規(guī)則,依據(jù)考生成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。
七、工作流動(dòng)
(一)擬流動(dòng)人員試用期一年,試用期滿考核合格的正式聘用,按規(guī)定程序辦理相關(guān)工作手續(xù)。試用期滿考核不合格的,回原單位工作(縣外報(bào)考人員試用期滿考核不合格的,安排學(xué)習(xí)培訓(xùn)后到縣內(nèi)農(nóng)村學(xué)校工作)。
(二)對(duì)試聘用人員發(fā)出流動(dòng)通知后,不服從調(diào)配或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的人員,取消本次工作流動(dòng)資格。
(三)根據(jù)事業(yè)單位崗位設(shè)置管理有關(guān)規(guī)定和要求,試聘用人員已評(píng)聘中級(jí)及以上職稱的,在新單位按低一層級(jí)職務(wù)最高檔確定崗位及工資,一年試用期滿后繼續(xù)聘用的,可參加原職務(wù)層級(jí)內(nèi)崗位競聘。
(四)縣外報(bào)考人員獲取擬聘資格的,應(yīng)確保在擬聘名單公示結(jié)束后60天內(nèi)按規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。不能按期辦理完相關(guān)手續(xù)的,取消聘用資格,一切責(zé)任由考生自己承擔(dān)。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
考調(diào)工作做到公平、公正、公開透明,并嚴(yán)格執(zhí)行《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法〈試行〉》(川人發(fā)〔2003〕56號(hào))等相關(guān)規(guī)定,主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督,縣紀(jì)委(監(jiān)察委)全程參與監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消考調(diào)資格,并追究相關(guān)人員責(zé)任。
監(jiān)督電話:8825713 8826587
九、其他
本公告由考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋。
后續(xù)相關(guān)信息,將在興文教育信息網(wǎng)、“興文微教育”微信公眾平臺(tái)等媒體發(fā)布。
2018年7月18日