單位簡介

廈門市翔安市政集團有限公司系翔安區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)。因工作需要，集團下屬子公司擬招聘13名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

一、招聘范圍

本次招聘共有13個崗位，合計13人。具體招聘崗位、人數(shù)及條件詳見《2018年廈門市翔安市政集團有限公司人才招聘崗位信息表(第五期)》

二、基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

3、遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德，無違法犯罪記錄;

4、具有正常履行崗位職責的身體條件;

5、具備招聘崗位所需的其他資格條件。

三、報名有關(guān)事項

本次考試報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。報考人員只能報考一個崗位，通過資格初審后不得更改，并以所報考崗位參加考試。

(一)資格條件的審核貫穿本次招聘全程，報考人員須確認自己符合簡章規(guī)定及報考崗位資格條件方可報名，并須對本人的報名資格及所提供材料的真實性負責。不符合規(guī)定條件和崗位要求的，一經(jīng)核實，立即取消考試資格或聘用資格。

(二)報名時間及地點

報名時間：2018年7月26日至8月8日

(工作日的上午8:30-12:00，下午15:00-18:00)

報名地點：廈門市翔安區(qū)馬巷鎮(zhèn)五星路481號貢香城綜合樓5樓(綜合部)

咨詢電話：0592-7805693 聯(lián)系人：小吳

(三)報名材料

報名時應(yīng)提交報名表(附件2)一式1份、近期1寸正面免冠照片3張(均貼于報名表上)，并提供以下材料原件和復(fù)印件一式1份：

1、身份證。

2、崗位要求的學歷(位)證書(應(yīng)屆畢業(yè)生可提供《就業(yè)推薦表》)、資格證書、工作經(jīng)驗證明材料。

(四)資格審核

報名結(jié)束后，公司將根據(jù)崗位資格條件對報考人員報名資格進行資格審查。

審查通過的，將電話通知應(yīng)聘人員進行考試(考試時間地點待定，以通知為準)。

辦理聘用手續(xù)時，區(qū)人社局將對報考者的資格條件進行再復(fù)核，資格條件的最終確認以區(qū)人社局再復(fù)核為準。

四、錄用辦法

經(jīng)考試、體檢、考核等程序，擇優(yōu)錄用。

考試綜合分合格線為60分，符合崗位條件的報名人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)的比例達不到3:1的考試綜合分合格線為80分。

體檢和考核人選從總成績排名順序中按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等文件的要求(崗位對身體條件另有要求的，還須符合相應(yīng)項目規(guī)定的標準),具體檢測方法由體檢醫(yī)院結(jié)合實際確定。費用應(yīng)聘人員個人自理。體檢時間地點待定，屆時通知。參加體檢人員需攜帶本人身份證等，按要求到指定的醫(yī)院集中體檢。不按要求參加體檢者，視為放棄聘用資格。體檢結(jié)果將由用人單位通知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員在得知體檢結(jié)果后，如有疑義，可在一周內(nèi)提出復(fù)檢申請，按要求到指定醫(yī)院復(fù)檢，以復(fù)檢的結(jié)果為準。自行到其他醫(yī)療單位體檢的一律無效。

考核人選由用人單位組織進行考核，考核的主要內(nèi)容為德、能、勤、績、廉等情況，并對報名資格條件進行復(fù)核，考核不合格的不予聘用。

體檢、考核不合格的，從總成績排名順序中按高分至低分依次遞補，最多遞補2次。

五、辦理聘用手續(xù)

(一)根據(jù)崗位要求以及考試、體檢、考核結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，并在翔安市政集團一樓大廳電梯處公示3個工作日。公示內(nèi)容包括用人單位名稱、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。

(二)公示結(jié)果不影響聘用的，擬聘人員須于公示期滿后1個月內(nèi)提供辦理聘用手續(xù)的完整材料(本科及以下學歷應(yīng)屆畢業(yè)生須于2018年9月30日前取得并能提供學歷<位>證書、研究生學歷應(yīng)屆畢業(yè)生須于2018年12月31日前取得并能提供學歷<位>證書，否則取消考試聘用資格)，特殊情況的經(jīng)個人申請，單位研究同意后可適當延長，最多不超過2個月，否則視為放棄聘用資格。

六、其它事項

1、應(yīng)屆畢業(yè)生可持學校出具的《就業(yè)推薦表》報名。

2、全日制普通教育學歷是指經(jīng)教育部門批準的具有普通高等、中等教育招生資格的高等、中等院校或科研院所、執(zhí)行普通高等、中等教育統(tǒng)一招生計劃、通過統(tǒng)一招生考試錄取的、按教學計劃完成該學業(yè)、取得國家承認的學歷。

3、此次招聘考試使用《福建省機關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導目錄(2018年)》(附件3)進行專業(yè)條件的設(shè)置和審核。報考者報名時要如實填寫(只字不差)所學專業(yè)，所學專業(yè)以畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準。

將專業(yè)條件設(shè)置為“××類”的招聘崗位，報考者所學專業(yè)須符合《專業(yè)指導目錄》中“××類”下所列專業(yè);將專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)名稱的，報考者所學專業(yè)須符合所列專業(yè)。

4、崗位資格條件要求具有xx條件以上的，指具有xx條件或xx條件以上所有條件中任何一個即可。如：具有2年以上工作經(jīng)歷，指具有2年或2年以上工作經(jīng)歷;取得初級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格是指取得初級、中級或高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格中的任何一項或其中兩項或三項都可。

5、年齡、工作經(jīng)歷(經(jīng)驗)、戶籍、資格證書的資歷要求計算到報名截止日(2018年8月8日)。年限按足年足月足日累計。如：最高年齡要求30歲是指1988年8月8日(含)之后出生的人員。

已通過考試但未取得崗位資格條件要求的資格證書的，須在報名時，提供由證書主管部門出具的成績單及是否通過考試的結(jié)論。

6、崗位資格條件要求的“工作經(jīng)驗”，應(yīng)聘人員須提供：①養(yǎng)老保險繳費憑證或工資發(fā)放表等有效憑證;②聘用(勞動)合同或所在單位出具的從事本專業(yè)工作的崗位證明。崗位資格條件要求的工作經(jīng)驗?zāi)晗蘅梢院喜⒂嬎恪Ｈ罩破胀ń逃厴I(yè)生參加經(jīng)人社局核定的職業(yè)見習，若從事的工作與招聘崗位要求的專業(yè)工作經(jīng)驗相關(guān)，其畢業(yè)后的職業(yè)見習年限可視同工作經(jīng)驗?zāi)晗蕖?/p>

全日制普通教育期間的社會實踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷(驗)。

7、崗位資格條件要求的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格是指經(jīng)社會化考試(評審)等方式取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，不含通過非公有制企業(yè)職稱評審取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

8、招聘的人員應(yīng)實行試用期，試用期包括在聘用期限內(nèi)，試用期滿考核不合格的予以解聘。

9、嚴格落實回避政策。凡與用人單位領(lǐng)導人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得被聘用從事人事、財務(wù)、監(jiān)察崗位工作，也不得在有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位工作。從事招聘工作的人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，必須實行公務(wù)回避。

10、本次公開招聘工作由相關(guān)紀檢監(jiān)察部門實施監(jiān)督。

11、報考人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準確無誤并保持暢通。

12、招聘崗位具體資格條件設(shè)置由公司綜合部門負責解釋說明。報名期間，如產(chǎn)生強烈爭議的，經(jīng)公司研究后作出是否取消該崗位本次招聘考試的決定。報考人員須服從決定。