中國建筑一局（集團(tuán)）有限公司市場拓展部公關(guān)策劃管理崗招聘啟事

因工作需要，中國建筑一局（集團(tuán)）有限公司市場拓展部現(xiàn)面向集團(tuán)內(nèi)部公開招聘公關(guān)策劃管理崗，現(xiàn)將招聘具體事宜公布如下：

一、招聘職位、招聘人數(shù)及要求

職位名稱：公關(guān)策劃管理崗

招聘人數(shù)：1人

工作地點(diǎn)：北京

崗位職責(zé)：

1.資質(zhì)管理及升級(jí)工作

1.1資質(zhì)管理

1.1.1集團(tuán)資質(zhì)規(guī)劃執(zhí)行落地；

1.1.2匯總資質(zhì)政策匯編及分析各地資質(zhì)業(yè)績?nèi)霂煺撸?/p>

1.1.3組織資質(zhì)專題會(huì)議、資質(zhì)培訓(xùn)、工程局內(nèi)部資質(zhì)工作等對(duì)標(biāo)交流活動(dòng)；

1.1.4股份公司，屬地住建委、規(guī)委及行業(yè)部委的對(duì)接；

1.1.5子企業(yè)資質(zhì)的管理；

1.1.6資質(zhì)的動(dòng)態(tài)核查和日常維護(hù)。

1.2集團(tuán)資質(zhì)增項(xiàng)、升級(jí)、維護(hù)

1.2.1資質(zhì)并購及吸收合并談判、重組分立；

1.2.2業(yè)績補(bǔ)錄及人員、施工業(yè)績的分類整理；

1.2.3子企業(yè)資質(zhì)申報(bào)材料的審核；

1.2.4協(xié)助設(shè)計(jì)院負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)中心設(shè)計(jì)資質(zhì)的維護(hù)。

2.市場信息化管理

2.1大數(shù)據(jù)營銷中心1.0系統(tǒng)的管理工作；

2.2大數(shù)據(jù)營銷中心定制市場信息及特定市場領(lǐng)域的定向報(bào)告；

2.3大數(shù)據(jù)營銷中心對(duì)潛在合作客戶的分析報(bào)告；

2.4大數(shù)據(jù)營銷中心對(duì)競爭分析報(bào)告；

2.5定期編制專項(xiàng)大數(shù)據(jù)營銷報(bào)告推送；

2.6 進(jìn)行大數(shù)據(jù)營銷中心2.0的研發(fā)工作。

3.軍民融合管理

3.1軍民融合項(xiàng)目的營銷

3.1.1軍民融合市場的調(diào)研分析

3.1.2軍民融合項(xiàng)目信息的收集、整理及分判

3.1.3軍民融合項(xiàng)目跟蹤、投標(biāo)策劃及資源的建立

3.2軍民融合市場管理

3.2.1軍民融合各軍兵種和戰(zhàn)區(qū)的入庫及中建集團(tuán)的對(duì)接；

3.2.2集團(tuán)軍工涉密咨詢業(yè)務(wù)安全保密資質(zhì)的維護(hù)和延續(xù)；

3.2.3配合辦公室、黨委工作部的保密工作檢查；

3.2.4軍民融合觀摩工地的考察工作；

3.2.5協(xié)助品牌管理部進(jìn)行軍民融合項(xiàng)目的品牌宣傳及內(nèi)容審核；

3.2.6負(fù)責(zé)軍民融合的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及保密培訓(xùn)。

職位要求：

1.專業(yè)及學(xué)歷：初始學(xué)歷大學(xué)本科及以上，市場營銷、信息化、工程建設(shè)或相關(guān)管理類專業(yè)。

2.工作經(jīng)驗(yàn)： 三年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

3.年齡：35歲以下。

4.具備知識(shí)： 熟悉基本建設(shè)程序，了解相關(guān)法律法規(guī)，有較強(qiáng)寫作能力，能熟練運(yùn)用辦公信息化系統(tǒng)

5.業(yè)務(wù)能力及素質(zhì)：具有一定的社交能力和組織協(xié)調(diào)能力。

6.其他：國防生優(yōu)先。

二、報(bào)名時(shí)間、方式及要求

（一）報(bào)名截止時(shí)間：2018年12月7日

（二）報(bào)名方式：

應(yīng)聘者登陸中建一局集團(tuán)網(wǎng)申系統(tǒng)，在相應(yīng)職位下填寫申請(qǐng)表。

中建一局集團(tuán)網(wǎng)申系統(tǒng)門戶

http://cscec1b.zhiye.com/sdetail?jobid=560171808

（三）其他要求：

1.此次招聘只通過網(wǎng)申系統(tǒng)接收?qǐng)?bào)名，謝絕其他方式投遞；

2.在招聘過程中，我公司承諾為各位應(yīng)聘者保密，同時(shí)應(yīng)聘者需對(duì)提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，我公司有權(quán)取消其參聘和錄用資格；

3.在各招聘環(huán)節(jié)中，我公司會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者；對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我公司將不再通知。

（四）聯(lián)系方式：聯(lián)系電話：010-83982075

二〇一八年十一月二十三日