中國水電顧問集團(tuán)電力運(yùn)營技術(shù)有限公司2018年招聘公告
中國水電顧問集團(tuán)電力運(yùn)營技術(shù)有限公司(以下簡稱“電力運(yùn)營公司”)是中國水電工程顧問集團(tuán)有限公司(以下簡稱“水電顧問公司”)的全資子公司,公司于2016年6月29日正式成立,注冊(cè)資本1000萬,經(jīng)營范圍為電力、基礎(chǔ)設(shè)施、市政等項(xiàng)目的運(yùn)行維護(hù)及管理,電力營銷,機(jī)電設(shè)備銷售及維修,項(xiàng)目技術(shù)升級(jí)改造等。目前,電力運(yùn)營公司負(fù)責(zé)水電顧問所屬發(fā)電公司的運(yùn)行維護(hù),包括張北風(fēng)電廠、桃源水電廠、瀘西風(fēng)電廠、德昌風(fēng)電廠等13家電廠,國內(nèi)承運(yùn)電場(chǎng)裝機(jī)容量達(dá)125萬千瓦。同時(shí),負(fù)責(zé)巴基斯大沃以及越南富叻風(fēng)電場(chǎng)等國外項(xiàng)目的運(yùn)維工作。
為滿足電力運(yùn)營公司日常工作需要,經(jīng)公司研究決定,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘德昌風(fēng)電廠安全及三項(xiàng)業(yè)務(wù)管理員 、運(yùn)行維護(hù)人員若干,歡迎符合條件者報(bào)名應(yīng)聘。
一、招聘崗位及條件
單位名稱 | 崗位名稱 | 招聘人數(shù) | 招聘要求 |
德昌風(fēng)電廠(四川省涼山彝族自治州德昌縣) | 安全及三項(xiàng)業(yè)務(wù)管理員 | 1 |
學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷 專業(yè)要求:電氣工程及其自動(dòng)化等電力相關(guān)專業(yè) 年齡要求:年齡35歲以下(條件特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬) 工作經(jīng)歷要求:具有國家注冊(cè)安全工程師資格,身體健康,能登高作業(yè),可長期適應(yīng)風(fēng)電場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)工作環(huán)境,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和進(jìn)取心,熟悉使用電腦等辦公設(shè)備。 |
運(yùn)行值班員 | 若干 |
1.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷 2.專業(yè)要求:電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè) 3.年齡要求:30歲及以下 4.工作經(jīng)歷要求:有從事風(fēng)電場(chǎng)運(yùn)行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
二、招聘程序
(一)報(bào)名
1.應(yīng)聘人員自行下載《應(yīng)聘報(bào)名表》及《應(yīng)聘信息登記表》(見附件),嚴(yán)格按照格式要求填寫,并附身份證、學(xué)歷學(xué)位證書,能反映本人面貌的近期2寸彩色照片等相關(guān)材料掃描件(面試答辯時(shí)需交驗(yàn)原件)。
2.接收?qǐng)?bào)名表方式:報(bào)名登記表、信息登記表和相關(guān)掃描件請(qǐng)以壓縮包形式作為郵件附件發(fā)送至應(yīng)聘公司的指定郵箱,郵件和附件名稱統(tǒng)一為“姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系方式”標(biāo)準(zhǔn)格式。不接受不符合規(guī)定格式的簡歷。
電廠聯(lián)系人及聯(lián)系方式如下:
德昌電廠:袁工,電話15378148880,
郵箱1160888886@qq.com
3.報(bào)名截至?xí)r間:2018年12月15日。
(二)資格審查
公司對(duì)報(bào)名人員提交的材料進(jìn)行初步審查,確定筆試、面試人員。
(三)筆試、面試、體檢及錄用
通過資格審查的應(yīng)聘人員,公司將通知參加公司組織的筆試和面試。
通過筆試和面試后最終確定的人選進(jìn)行體檢,體檢參照國家公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn),體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理(通過體檢被錄用后,體檢費(fèi)用由公司按照規(guī)定予以報(bào)銷)。
體檢合格者,正式辦理錄用手續(xù),與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,并約定試用期限。對(duì)試用期不合格的,公司有權(quán)予以辭退;試用期結(jié)束經(jīng)考核合格將聘為公司正式員工。
(四)薪酬待遇
按照公司有關(guān)規(guī)定,享受工資福利、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金等各項(xiàng)薪酬福利待遇。
三、其他注意事項(xiàng)
(一)筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)公司另行通知。
(二)面試時(shí)證件不齊或不符合要求將取消面試資格。
(三)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提供證件、資料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),公司有權(quán)隨時(shí)取消其面試、錄用資格。
(四)應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用,公司將調(diào)取人事檔案,并進(jìn)行查檔。如檔案資料與面試時(shí)提供的資料不相符,存在虛假、不真實(shí)信息,公司將與其解除勞動(dòng)合同。
(五)公司對(duì)應(yīng)聘人員所提交資料信息保密。