2019年四川航空股份有限公司勞動(dòng)關(guān)系管理員招聘簡(jiǎn)章
來(lái)源:四川航空股份有限公司 閱讀:1350 次 日期:2019-07-29 14:15:45
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勞動(dòng)關(guān)系管理員招聘簡(jiǎn)章

(在線報(bào)名入口見(jiàn)文末)

一、崗位名稱(chēng):勞動(dòng)關(guān)系管理員

二、工作地點(diǎn):成都

三、工作時(shí)間:標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制

四、崗位職責(zé)概述:

根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度,制定并實(shí)施公司各項(xiàng)勞動(dòng)用工制度,依法開(kāi)展勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)管控工作,鞏固和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。

五、基本條件:

1.思想素質(zhì)好,作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法,無(wú)違規(guī)違紀(jì)記錄。

2.年齡:20至28周歲(即出生日期在1990年7月1日至1999年6月30日之間)。

3.學(xué)歷及專(zhuān)業(yè):全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷(雙一流A類(lèi)大學(xué)畢業(yè)生優(yōu)先),法學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè),畢業(yè)時(shí)間在2018年7月31日以前,已取得畢業(yè)證和學(xué)位證。

4.外語(yǔ)水平:通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)或六級(jí),或取得公共英語(yǔ)三級(jí)及以上水平證書(shū)(筆試、口試均須通過(guò))。

5.資質(zhì)要求:通過(guò)法律職業(yè)資格考試并取得法律職業(yè)資格證書(shū)(A證);熟練掌握勞動(dòng)和社會(huì)保障、民法、合同法等相關(guān)法律法規(guī)的實(shí)操運(yùn)用。

6.具有1年以上大型企事業(yè)單位法務(wù)工作或律師事務(wù)所工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

六、應(yīng)聘程序及注意事項(xiàng):

1.有意者請(qǐng)點(diǎn)擊下方報(bào)名鏈接在線報(bào)名,簡(jiǎn)歷中請(qǐng)務(wù)必注明個(gè)人聯(lián)系方式(建議手機(jī)號(hào)碼)。請(qǐng)上傳畢業(yè)證、學(xué)位證、英語(yǔ)證書(shū)、職業(yè)資格證掃描件,留學(xué)生還需提供海外學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告。

2.我公司將在報(bào)名結(jié)束后進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選,根據(jù)報(bào)名情況及崗位需求擇優(yōu)通知面試,并通過(guò)電話告知應(yīng)聘者招聘進(jìn)程及結(jié)果。面試通過(guò)人員須通過(guò)公司組織的體檢、政審、入職培訓(xùn)合格后安排入職。

3.應(yīng)聘者須對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者資料恕不退還,我公司對(duì)應(yīng)聘者資料保密。

4.我公司在此對(duì)各項(xiàng)招聘工作進(jìn)行嚴(yán)正聲明:我公司從未委托、授權(quán)任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人組織招聘,或組織以面試為目的的培訓(xùn);公司各場(chǎng)次招聘不會(huì)收取任何中介費(fèi)、介紹費(fèi)、報(bào)名費(fèi)或培訓(xùn)費(fèi),請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

5. 四川航空股份有限公司對(duì)本次招聘有最終解釋權(quán)。

在線報(bào)名入口

四川航空股份有限公司

人力資源部

2019年7月24日

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