興業(yè)銀行成都分行2020校園招聘公告

興業(yè)銀行成都分行于2003年4月23日正式營業(yè)，是興業(yè)銀行總行在四川的一級分行。興業(yè)銀行成都分行堅持“從嚴治行、專家辦行、科技興行，服務立行”，以“一流銀行、精品銀行”為發(fā)展目標，在地方黨委政府的關心支持下，在監(jiān)管部門的指導幫助下，以成都為依托，面向四川乃至西南，通過優(yōu)良的客戶營銷和服務體系，借助先進技術手段，向企業(yè)、同業(yè)及個人客戶不斷推出豐富的金融產品并提供優(yōu)質、快捷的金融服務。成立16年來，興業(yè)銀行成都分行立足成都，扎根四川，以支持地方經濟社會發(fā)展為己任，品牌形象日益提升，社會影響力不斷增強，受到社會各界一致好評，連續(xù)幾年在總行業(yè)務經營與發(fā)展綜合考評中排名前列。截至2019年6月末，分行本外幣資產總額1532億元，本外幣負債總額1529億元，在川股份制銀行中排名前列。

興業(yè)銀行成都分行先后獲全國中華總工會“工人先鋒號”榮譽稱號；在第二屆中國銀行業(yè)“好分行”評選活動中被中國銀行業(yè)協(xié)會授予“中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務示范單位”稱號；被四川省委省政府授予2013年“省級文明單位”榮譽稱號；榮獲2015年度四川省志愿者服務貢獻獎，1名員工榮獲四川省五一勞動獎章；榮獲“四川省銀行業(yè)防范操作風險先進單位”、“合規(guī)經營一級分行”等榮譽稱號。同時，被四川省銀監(jiān)局授予“扶貧先進集體”稱號；連續(xù)三年獲得四川銀行業(yè)協(xié)會頒發(fā)的“年度最佳綠色金融獎”。

目前，興業(yè)銀行成都分行內設部門齊備健全，經營網點已延伸到川內主要市州。在四川省內設立了120家營業(yè)網點，其中傳統(tǒng)分支行33家、社區(qū)支行84家、小微支行3家，其中包括在德陽、綿陽、樂山、瀘州、宜賓和南充設立的多家異地機構。興業(yè)銀行成都分行始終緊跟市場變化，堅持傳統(tǒng)業(yè)務與新興業(yè)務并重，在依法合規(guī)的前提下積極推進金融創(chuàng)新，基本形成品種齊全、技術含量高的金融產品序列。興業(yè)銀行成都分行深入學習貫徹黨的十九大和全國金融工作會議精神，緊密圍繞“防范金融風險”、“服務實體經濟”、“深化金融改革”、“開展精準扶貧”、“支持污染防治”等方面開展工作，積極支持四川地方經濟發(fā)展。

興業(yè)銀行成都分行始終堅持“以人為本”，興業(yè)家園特色文化已深深扎根員工心中。分行已培養(yǎng)和集聚起一支精干高效、專業(yè)精通、務實創(chuàng)新的金融團隊，“敬業(yè)、進取、奉獻、團隊”的興業(yè)銀行形象，贏得了廣泛贊譽。

“興之所向”，竭誠歡迎有理想有追求的青年才俊加盟興業(yè)銀行成都分行，在興業(yè)銀行的大舞臺上展示才華獲得發(fā)展。

一、招聘對象

境內外高校2020年全日制大學本科及以上學歷應屆畢業(yè)生，其中：境內院校畢業(yè)生應能在2020年8月31日前畢業(yè)，取得畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證；境外院校畢業(yè)生應為2019年1月1日至2020年8月31日間畢業(yè)（以國家教育部學歷學位認證的學位獲得時間為準），報到時須獲得畢業(yè)證和學位證以及國家教育部出具的學歷學位認證。

二、招聘崗位

1.管理培訓生崗位：培養(yǎng)目標為經營管理、專業(yè)管理、營銷管理方向人才的梯隊儲備。新員工錄用后，原則上根據培養(yǎng)方向與培養(yǎng)重點的不同，在培養(yǎng)期內分層分類實施臨柜鍛煉、營銷實踐、管理見習、深入專業(yè)等階段的培養(yǎng)計劃，期間實行嚴格的考核、認證、選拔與淘汰管理機制。培養(yǎng)期滿后，根據管理培訓生實習實踐、考核表現(xiàn)等情況，擇優(yōu)選聘到管理崗位。

2.市場營銷類崗位：培養(yǎng)目標為企業(yè)金融、零售金融等方向營銷人才的梯隊儲備。新員工錄用后，原則上先安排至營業(yè)網點進行一定期限的培養(yǎng)鍛煉，之后根據分行實際工作需要、個人工作表現(xiàn)及專長，聘入相關條線從事企業(yè)金融客戶經理、零售客戶經理、理財經理及大堂經理等相關崗位。

3.運營支持類崗位：培養(yǎng)目標為會計方向操作類人才的梯隊儲備。新員工錄用后，先在分行統(tǒng)一進行培訓學習，之后根據分行實際工作需要，安排至營業(yè)網點從事綜合柜員崗位工作。

三、招聘地點

成都分行所轄分支機構（包括成都，德陽，綿陽，樂山，瀘州，宜賓，南充）。

四、應聘條件

（一）基本條件：

1.全日制本科及以上學歷，經濟類、金融類、財會類、法律類及信息技術類等專業(yè)優(yōu)先。

2.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄。

3.通過大學英語四級或以上考試。

4.具有良好的學習和研究分析能力、語言與文字表達能力、組織協(xié)調能力和團結合作意識，能夠承擔工作壓力。

5.身心健康，身體條件需符合《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（2010年修訂）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（2013年修訂）的相關規(guī)定。

6.符合應聘職位的其他資格條件和勝任能力。

（二）具體條件：

1.管理培訓生崗位：

2020屆全日制碩士及以上學歷應屆畢業(yè)生。具有較強的學習能力和組織協(xié)調能力，團隊意識較強，本科或碩士研究生學歷中至少有一個學歷為經濟類、金融類、財會類、法律類及信息技術類等專業(yè)。

2.市場營銷類崗位：

2020屆本科及以上學歷應屆畢業(yè)生，溝通能力強，形象氣質較好，經濟類、金融類、財會類、法律類及信息技術類等專業(yè)優(yōu)先。

3. 運營支持類崗位：

2020屆本科及以上學歷應屆畢業(yè)生，認真細心，具有良好的個人品質，無不良記錄，經濟類、金融類、財會類、法律類及信息技術類等專業(yè)優(yōu)先。

五、應聘方式

報名統(tǒng)一采用在線網申的形式，應聘者通過興業(yè)銀行招聘網站（https://zhaopin.cib.com.cn/）或 “興業(yè)銀行招聘”微信公眾號，按要求注冊、填寫簡歷、職位申請。在線網申時間為即日起至2019年10月18日。

六、有關注意事項

1.應聘者需提供本人真實、準確、完整的應聘信息，如與事實不符，興業(yè)銀行有權即刻取消應聘者的應聘資格，應聘者自行承擔由此導致的全部后果。興業(yè)銀行承諾對應聘者的信息予以保密。

2.對于通過各招聘環(huán)節(jié)的應聘者，興業(yè)銀行將通過站內消息、電話、短信、微信或郵件方式通知，請保持注冊手機通訊暢通。應試時攜帶本人身份證、準考證及簡歷中所列的各類證書原件，以備查驗。

3.請持續(xù)關注興業(yè)銀行網站發(fā)布的招聘信息。各項招聘安排，以網上最新公布的信息為準。

4.微信關注興業(yè)銀行招聘公眾號“興業(yè)銀行招聘”“興業(yè)銀行成都分行”，獲取更多招聘信息。

5.興業(yè)銀行筆面試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

6.根據崗位需求變化及報名情況等因素，興業(yè)銀行有權調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并享有最終解釋權。

七、聯(lián)系方式

電子郵箱：xingyeydl@cib.com.cn

聯(lián)系電話：028-61818981