彰泰集團(tuán)2020屆校園招聘信息

（一）關(guān)于我們

桂林彰泰成立于1992年，是中國地產(chǎn)、物業(yè)雙百強(qiáng)房企，中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)；深耕廣西27年，布局廣西10城7縣70多盤，桂系地產(chǎn)領(lǐng)軍品牌，西南10強(qiáng)；雙獲魯班獎、雙獲廣廈獎、雙獲國家優(yōu)質(zhì)工程獎、雙獲詹天佑獎；榮膺多項國家級、自治區(qū)級物業(yè)服務(wù)大獎。

目前在職員工5000余人，中高管100余人，其中50%以上是來自全國TOP50強(qiáng)的職業(yè)經(jīng)理人。經(jīng)過27年持續(xù)、穩(wěn)健、創(chuàng)新的發(fā)展，桂林彰泰實業(yè)集團(tuán)有限公司已發(fā)展成為一家集地產(chǎn)開發(fā)、園林施工、工程監(jiān)理、物業(yè)服務(wù)、地產(chǎn)營銷于一體的全體系地產(chǎn)開發(fā)運營商和幸福生活服務(wù)商。已建在建項目共計1000多萬方，土地儲備面積10000多畝。發(fā)展勢頭迅猛！

（二）彰泰優(yōu)勢

文化：簡單、高效、結(jié)果導(dǎo)向、奮斗文化

激勵：獎罰分明，有跟投、身股、節(jié)點獎、年終獎

平臺：廣西本土最大的房地產(chǎn)公司，未來三年實現(xiàn)千億規(guī)模、躋身中國房企30強(qiáng)

機(jī)制：靈活、務(wù)實，管理扁平，注重人均效能提升，一年兩次晉升調(diào)薪機(jī)會。

（三）“彰顯”計劃

彰泰重視人才，主張人盡其才，共同發(fā)展。今年正式啟動“彰顯”計劃，面向全國高校選拔擁有夢想、不甘平凡、斗志昂揚，愿意通過努力與實踐獲得職業(yè)生涯高速成長的應(yīng)屆畢業(yè)生，通過完善的培養(yǎng)和晉升體系，充分發(fā)掘畢業(yè)生的潛力，提高畢業(yè)生專業(yè)技能，將其培養(yǎng)成彰泰集團(tuán)的中高層管理人員，地產(chǎn)領(lǐng)域的復(fù)合型人才。

（四）成長通道

1、完善的培訓(xùn)計劃，入職10天培訓(xùn)，不定期特訓(xùn)營，快速提升能力；

2、一對一導(dǎo)師制，副總經(jīng)理及以上領(lǐng)導(dǎo)親自擔(dān)任職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師；

3、定期輪崗，發(fā)現(xiàn)自身優(yōu)勢，確定能發(fā)揮特長的崗位；

4、晉升路徑：

1-2年晉升為主管

3-4年晉升為專業(yè)經(jīng)理/部門經(jīng)理

5-6年晉升為總監(jiān)/高級總監(jiān)

7-8年晉升為中心/區(qū)域副總經(jīng)理

9-10年晉升為中心/城市總經(jīng)理

（五）人才需求

2020年應(yīng)屆畢業(yè)生

全日制本科及以上

（六）薪酬福利

1、有競爭力的薪酬福利待遇和獎金；

2、五險齊全；

3、快速升職和每年2次晉升機(jī)會；

4、本科生：6W-15W每年

（七）職位需求：

營銷管理崗；研發(fā)設(shè)計崗；工程管理崗；成本招標(biāo)崗；運營管理崗；投資發(fā)展崗；財務(wù)資金崗；人事行政崗；審計法務(wù)崗；信息流程崗。

（八）校園宣講會

時間：2019年10月25日 上午9:00-14:00（宣講+面試）

地點：梧州學(xué)院

宣講會具體時間安排以“彰泰集團(tuán)”官網(wǎng)首頁發(fā)布的信息為準(zhǔn)。

（九）招聘流程

投遞簡歷——初試——終試——簽約

校招二維碼

簡歷標(biāo)題請按如下格式：學(xué)校+專業(yè)+姓名+意向崗位。

（十）聯(lián)系方式

彰泰集團(tuán)梧州區(qū)域公司聯(lián)系人：熊小姐 19968155502 劉小姐 18402043921

文章來源：http://jyw.gxuwz.edu.cn/info/1987/3835.htm