桂林市人力資源和社會保障局

2019年公開招聘編外聘用人員公告

根據《關于印發(fā)桂林市市直機關單位事業(yè)單位編外聘用人員管理規(guī)定的通知》（市人社發(fā)〔2016〕132號）精神，現決定組織實施桂林市人力資源和社會保障局2019年編外聘用人員公開招聘工作,共招聘專業(yè)技術行政輔助人員5人。現將有關事項公告如下：

一、招聘的基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）擁護中華人民共和國憲法；

（三）遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄;

（四）具有良好的職業(yè)道德，有事業(yè)心、責任感和執(zhí)行力；

（五）身體健康，具有履行崗位職責所需的溝通協(xié)調能力、文字寫作表達能力、熟練電腦(辦公文檔)操作；

（六）具備應聘職位所需要的其他聘用條件。職位所需要的其他聘用條件詳見《桂林市人力資源和社會保障局2019年公開招聘編外聘用人員職位計劃表》（附件1）。

二、報名和資格審查

（一）報名時間及地點

報名時間：2019年11月15日至11月20日

地點：桂林市臨桂區(qū)青蓮路8號桂林市投資發(fā)展商務大廈南樓517室（市人社局人事科）

電話：0773-2802208

凡符合招聘崗位報考條件要求并有意愿的報考人員，填寫《桂林市人力資源和社會保障局2019年公開招聘編外聘用人員報名登記表》（附件2），附報考人員有效期身份證和符合報考職位招聘條件所列的相關證明。

（二）資格審查

桂林市人力資源和社會保障局指定專人，按照本《公告》的規(guī)定和《桂林市人力資源和社會保障局2019年公開招聘編外聘用人員職位計劃表》公布的招聘職位資格條件對報考人員進行資格審查。

三、面談面試

（一）面試人員的確定

經過資格審查和職位匹配性篩選，確認符合招聘條件的報考人員可進入面談面試。面談面試前由桂林市人力資源和社會保障局指定專人負責電話通知符合條件人員，報考人員按通知時間、地點及要求參加面談面試。未能按時參加的，視為自動放棄面試資格。

（二）確定聘用人選

桂林市人力資源和社會保障局綜合面談面試情況確定擬聘用人選，電話通知報考人員是否通過。

四、聘用

桂林市人力資源和社會保障局按照《關于印發(fā)桂林市市直事業(yè)單位編外聘用人員管理規(guī)定的通知》（市人社發(fā)〔2016〕132號）的規(guī)定與受聘人員簽訂勞動合同。訂立固定期限勞動合同（一年一簽），試用期為一個月。簽訂勞動合同的第一年，工資待遇按2268元/月計發(fā)，之后按相關規(guī)定適當調整。社會保險費及公積金單位部分由我局繳納，個人部分從工資中扣除。

附件：

1：桂林市人力資源和社會保障局2019年直接面試公開招聘編外聘用人員職位計劃表.xls

2：桂林市人力資源和社會保障局2019年公開招聘編外聘用人員報名登記表.doc

桂林市人力資源和社會保障局

2019年11月7日

附件1

桂林市人力資源和社會保障局2019年公開招聘編外聘用人員職位計劃表

文章來源：http://rsj.guilin.gov.cn/xwzx/tzgg/201911/t20191107_1581616.html