徐工-昆明貴發(fā)機(jī)電有限公司招聘簡(jiǎn)章

昆明貴發(fā)機(jī)電有限公司成立于1998年，連續(xù)多年業(yè)績(jī)位于云南省工程機(jī)械營(yíng)銷行業(yè)挖掘機(jī)銷售行業(yè)前列，是云南工程機(jī)械行業(yè)的領(lǐng)跑者之一。公司集“整機(jī)銷售、債權(quán)管理、維修服務(wù)、配件供應(yīng)、租賃、工程施工、二手機(jī)交易、培訓(xùn)”于一體，現(xiàn)有長(zhǎng)期固定員工150余人，擁有完善的管理運(yùn)營(yíng)體系確保在區(qū)域內(nèi)為客戶提供高效、高質(zhì)量的服務(wù)。貴發(fā)公司從2008年開始與徐工集團(tuán)合作，是徐工集團(tuán)支柱產(chǎn)業(yè)徐工挖機(jī)的優(yōu)秀代理商。多年來，公司發(fā)展緊隨徐工集團(tuán)的前進(jìn)步伐，以每年銷售量翻番的速度。秉承“服務(wù)為客戶創(chuàng)造價(jià)值”的經(jīng)營(yíng)理念和“誠(chéng)實(shí)做人、誠(chéng)信做事、責(zé)任重于泰山”的企業(yè)精神、為社會(huì)、為客戶、為員工、為股東創(chuàng)造更多的回報(bào)。

一、招聘崗位

1.辦公室文員(3500-6000基本工資+崗位工資+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì))

崗位職責(zé)：

（1）根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求，完成報(bào)告，文稿的起草、修改工作，完成打字、復(fù)印等工作；

（2）負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理、分析及臺(tái)帳記錄；

（3）做好會(huì)議記錄、資料的整理、歸檔等工作；

（4）完成領(lǐng)導(dǎo)派發(fā)的其它任務(wù)，協(xié)助同事完成工作；

任職要求：

（1）大專及以上學(xué)歷，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；

（2）能熟練使用計(jì)算機(jī)和日常辦公軟件，數(shù)字處理能力較好；

（3）做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)、富有責(zé)任心；

（4）工作主動(dòng)積極、有良好的溝通協(xié)作能力和團(tuán)隊(duì)精神；

2.銷售代表（3000-15000基本工資+崗位工資+銷售提成）

崗位職責(zé)：

（1）在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，具有一定的組織和協(xié)調(diào)能力；

（2）善于交流和學(xué)習(xí)，敢于挑戰(zhàn)定期的銷售任務(wù)；

（3）通過自身的學(xué)習(xí)，對(duì)客戶提供專業(yè)的咨詢；

（4）收集潛在客戶資料；

任職要求：

（1）大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先；

（2）性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

（3）通過學(xué)習(xí)，需具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，以及良好的客戶服務(wù)意識(shí)；

（4）有責(zé)任心、肯吃苦，能積極面對(duì)一定的工作壓力，能適應(yīng)出差。

3、服務(wù)工程師（3000-8000基本工資+崗位工資+配件獎(jiǎng)勵(lì)）

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)公司售后挖掘機(jī)的維修工作；

（2）嚴(yán)格執(zhí)行售后服務(wù)流程，規(guī)范操作，保持與銷售及技術(shù)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作溝通；

（3）發(fā)展維護(hù)良好的客戶關(guān)系，負(fù)責(zé)執(zhí)行客戶售后服務(wù)；

（4）完成公司或部門交派的其他任務(wù)。

任職資格：

（1）大專以上學(xué)歷；

（2）扎實(shí)掌握工程機(jī)械服務(wù)理論知識(shí)，具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力；

（3）愿學(xué)習(xí)，肯吃苦者、能適應(yīng)出差；

4、風(fēng)險(xiǎn)管控專員（3000-8500基本工資+崗位工資+債權(quán)回款獎(jiǎng)勵(lì)）

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)信用銷售客戶的資信調(diào)查工作；

（2）債權(quán)管理數(shù)據(jù)的風(fēng)險(xiǎn)管控及債權(quán)催收指標(biāo)的完成；

任職資格：

（1） 大專以上學(xué)歷；

（2） 應(yīng)變能力較強(qiáng)，敢于堅(jiān)持原則，吃苦耐勞、性格堅(jiān)強(qiáng)；

（3） 良好的溝通能力、文字表達(dá)能力；

（4） 法律、財(cái)務(wù)專業(yè)優(yōu)先；

（5） 有駕照優(yōu)先，有軍警、法務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

二、福利薪酬

（一）試用期待遇

1.試用薪資：不低于2500元/月；

2.試用期3個(gè)月即購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)；

3.提供食宿；

（二）轉(zhuǎn)正后待遇

1.轉(zhuǎn)正薪資：3500-10000（基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+銷售提成+配件獎(jiǎng)勵(lì)）

2.轉(zhuǎn)正后簽訂3年勞動(dòng)合同，繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

3.提供食宿(員工可自由選擇);

公司福利：專業(yè)培訓(xùn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、車輛補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼、工會(huì)慰問金、員工旅游、生日祝福、節(jié)日福利等

工作地點(diǎn)：保山市隆陽(yáng)區(qū)永昌路南320國(guó)道（彭海新村）彭海加油站南200米徐工挖機(jī)

招聘負(fù)責(zé)人：保山 李女士13987567506總公司：萬女士15887129878

文章來源：http://www.baoshan.gov.cn/info/2151/91116.htm