2020年青島市城陽(yáng)區(qū)陽(yáng)光城陽(yáng)控股集團(tuán)有限公司招聘計(jì)劃公告
| 青島市城陽(yáng)區(qū)陽(yáng)光城陽(yáng)控股集團(tuán)有限公司招聘計(jì)劃公告 | |||||||
| 報(bào)名方式 | 網(wǎng)上報(bào)名 | 考試方式 | 筆試+面試 | ||||
| 咨詢電話 | 0532-87722333 | 報(bào)名開始日期 | 20200213 | 報(bào)名截止日期 | 20200220 | ||
| 監(jiān)督電話 | 0532-87722277 | 考試開始時(shí)間 | 20200222 | 考試截止時(shí)間 | 20200301 | ||
| 具體(招聘/錄取)公布渠道 | 青島人才網(wǎng)、“城陽(yáng)人才網(wǎng)”微信公眾號(hào)、“青島思達(dá)公共服務(wù)中心”微信公眾號(hào)、青島思達(dá)管理顧問有限公司官方網(wǎng)站www.qdstar.com.cn | ||||||
| 資格審查辦法 | |||||||
| 受陽(yáng)光城陽(yáng)控股集團(tuán)委托，本次資格審查將由思達(dá)公司全權(quán)代理，對(duì)于報(bào)名人員進(jìn)行網(wǎng)上資格審查，審查通過(guò)后按由思達(dá)公司通知筆試、面試等相關(guān)事宜，資格審查未通過(guò)不再做任何通知，資格審查將貫穿招錄工作全程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)立即取消應(yīng)聘和錄用資格。 | |||||||
| 招聘崗位信息 | |||||||
| 招聘崗位 | 人數(shù) | 專業(yè)要求 | 最低學(xué)歷 | 工作經(jīng)驗(yàn) | 薪資待遇 | 崗位描述/待遇 | 其他 |
| 投融資管理部-部長(zhǎng)（職位編碼：202002KG01） | 1 | 金融類、財(cái)務(wù)類、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)。 | 大學(xué)本科 | 5年以上 | 月薪20000元起 | 崗位描述：1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求和投資計(jì)劃，尋找和篩選項(xiàng)目，進(jìn)行投資項(xiàng)目承攬和前期開發(fā)并推動(dòng)項(xiàng)目的實(shí)施； 2.對(duì)正式立項(xiàng)的項(xiàng)目進(jìn)行全方位監(jiān)管，確定投資項(xiàng)目的成本、收益和風(fēng)險(xiǎn)測(cè)算、投資交易結(jié)構(gòu)及條款設(shè)計(jì)、商務(wù)談判及投融資方案設(shè)計(jì)、撰寫可行性分析報(bào)告等項(xiàng)目文件； 3.結(jié)合公司情況及外部環(huán)境，對(duì)行業(yè)與板塊的投資進(jìn)行研究與分析，提出投資初審意見； 4.負(fù)責(zé)/協(xié)助配合向公司及成員單位提供包括產(chǎn)業(yè)整合與并購(gòu)重組等投融資方面的專業(yè)支持； 5.設(shè)計(jì)投后管理及退出執(zhí)行方案，為投資項(xiàng)目提供增值服務(wù)，對(duì)接和協(xié)調(diào)各方資源實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目?jī)r(jià)值提升和目標(biāo)退出; 6.熟悉產(chǎn)業(yè)及政府引導(dǎo)基金管理流程及企業(yè)債發(fā)行。,待遇：薪酬及福利待遇按照青島市城陽(yáng)區(qū)陽(yáng)光城陽(yáng)控股集團(tuán)有限公司的薪酬制度統(tǒng)一執(zhí)行。所有崗位按有關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。試用期期間實(shí)行試用期工資。 | 1.1985年1月1日以后出生，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制； 2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 3.具有5年及以上投行、證券、基金等相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)，上市公司、大型國(guó)企中層正職以上工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 4.熟悉國(guó)家法律、法規(guī)及金融政策，熟悉投資業(yè)務(wù)流程，具備良好的職業(yè)操守； 5.具備較強(qiáng)的社交能力、組織協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目開拓能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，開朗熱情，抗壓力強(qiáng)； 6.能根據(jù)實(shí)際情況制定合適的投融資方案，對(duì)項(xiàng)目投資特點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)有較強(qiáng)的識(shí)別、判斷能力。 |
| 綜合部-部長(zhǎng)（職位編碼：202002KG06） | 1 | 無(wú) | 大學(xué)本科 | 5年以上 | 月薪15000元起 | 崗位描述：1.負(fù)責(zé)部門各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作，制定及實(shí)施 部門工作計(jì)劃； 2.負(fù)責(zé)督查、督辦、協(xié)調(diào)各部門對(duì)上級(jí)指示的貫徹執(zhí)行； 3.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)行政人事工作的開展和重要會(huì)議的籌備、組織、協(xié)調(diào)工作； 4.認(rèn)真貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)層下達(dá)的各項(xiàng)指令，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)層匯報(bào)公司整體工作進(jìn)展、近況，同時(shí)負(fù)責(zé)制訂公司組織機(jī)構(gòu)、人員編制、職位管理、人員配置、培訓(xùn)及人力資源管理信息系統(tǒng)相關(guān)政策和制度； 5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。 ,待遇：薪酬及福利待遇按照青島市城陽(yáng)區(qū)陽(yáng)光城陽(yáng)控股集團(tuán)有限公司的薪酬制度統(tǒng)一執(zhí)行。所有崗位按有關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。試用期期間實(shí)行試用期工資。 | 1.1985年1月1日以后出生； 2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，持有人力資源管理師證書者優(yōu)先； 3.具有5年以上行政管理、人事等工作經(jīng)驗(yàn)； 4.有較強(qiáng)的組織能力、溝通能力，具備敏銳的洞察力、判斷力，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，熟悉人事招聘、企業(yè)薪酬、績(jī)效考核等相關(guān)業(yè)務(wù)，精通office相關(guān)辦公軟件，且熟練應(yīng)用； 5.有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，有較強(qiáng)的責(zé)任感和敬業(yè)精神。 |
| 財(cái)務(wù)部-會(huì)計(jì)（職位編碼：202002KG04） | 1 | 會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)電算化、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。 | 大學(xué)?？?/td> | 不限 | 月薪7000元起 | 崗位描述：1.按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度規(guī)定，負(fù)責(zé)公司日常費(fèi)用報(bào)銷審核； 2.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證填制和編制財(cái)務(wù)報(bào)表； 3.依據(jù)公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果狀況，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析并提供財(cái)務(wù)建議； 4.熟悉稅務(wù)法規(guī)及財(cái)經(jīng)政策。,待遇：薪酬及福利待遇按照青島市城陽(yáng)區(qū)陽(yáng)光城陽(yáng)控股集團(tuán)有限公司的薪酬制度統(tǒng)一執(zhí)行。所有崗位按有關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。試用期期間實(shí)行試用期工資。 | 1.1985年1月1日以后出生； 2.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 3.具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書； 4.精通會(huì)計(jì)、稅務(wù)、經(jīng)濟(jì)、審計(jì)相關(guān)政策和法規(guī)，熟悉財(cái)務(wù)工作流程； 5.熟練掌握財(cái)務(wù)軟件，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。 |
| 財(cái)務(wù)部-出納（職位編碼：202002KG05） | 1 | 會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)電算化、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。 | 大學(xué)?？?/td> | 不限 | 月薪7000元起 | 崗位描述：1.負(fù)責(zé)貨幣資金核算工作。辦理現(xiàn)金收付，嚴(yán)格按規(guī)定收付款項(xiàng)。辦理銀行結(jié)算，規(guī)范使用票據(jù)。保管庫(kù)存現(xiàn)金，有價(jià)證券及相關(guān)印鑒等； 2.負(fù)責(zé)往來(lái)結(jié)算； 3.負(fù)責(zé)票據(jù)管理； 4.登記銀行及現(xiàn)金日記賬； 5.填制、審核相關(guān)憑證等工作； 6.能夠自覺維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律、執(zhí)行財(cái)會(huì)制度。,待遇：薪酬及福利待遇按照青島市城陽(yáng)區(qū)陽(yáng)光城陽(yáng)控股集團(tuán)有限公司的薪酬制度統(tǒng)一執(zhí)行。所有崗位按有關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。試用期期間實(shí)行試用期工資。 | 1.1976年1月1日以后出生； 2.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 3.熟練掌握財(cái)務(wù)軟件，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 4.工作認(rèn)真、踏實(shí)，有上進(jìn)心。 |
| 財(cái)務(wù)部-會(huì)計(jì)主管（職位編碼：202002KG03） | 1 | 會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)電算化、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。 | 大學(xué)?？?/td> | 3年以上 | 月薪7000元起 | 崗位描述：1．制定公司的財(cái)務(wù)目標(biāo)、政策及操作程序； 2．建立健全公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)，降低經(jīng)營(yíng)管理成本，保證信息通暢，提高工作效率； 3．對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)描述，為經(jīng)營(yíng)管理決策提供依據(jù)，并定期審核和計(jì)量公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，采用有效的措施予以防范； 4．建立健全公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理、審計(jì)制度并組織實(shí)施，主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作； 5．協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益； 6．負(fù)責(zé)制定年度收支預(yù)算并做好預(yù)算的執(zhí)行，制定月度、季度、年度報(bào)表，提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告； 7．制定公司人員薪酬結(jié)構(gòu)。,待遇：薪酬及福利待遇按照青島市城陽(yáng)區(qū)陽(yáng)光城陽(yáng)控股集團(tuán)有限公司的薪酬制度統(tǒng)一執(zhí)行。所有崗位按有關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。試用期期間實(shí)行試用期工資。 | 1.1985年1月1日以后出生； 2.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 3.具有3年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)； 4.具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書； 5.精通會(huì)計(jì)、稅務(wù)、經(jīng)濟(jì)、審計(jì)相關(guān)政策和法規(guī)，熟悉財(cái)務(wù)工作流程； 6.具備良好的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。 |
| 綜合部職員-文秘（職位編碼：202002KG08） | 1 | 語(yǔ)言類或師范類專業(yè)。 | 大學(xué)本科 | 3年以上 | 月薪7000元起 | 崗位描述：1.負(fù)責(zé)公司文件的起草打印、復(fù)印、收發(fā)、登記、轉(zhuǎn)送、傳閱和文書檔案管理工作； 2.負(fù)責(zé)公司證章、行政檔案管理； 4.負(fù)責(zé)日常會(huì)務(wù)管理工作； 5.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)組織建設(shè)等相關(guān)工作； 6.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)安排辦公室其它事務(wù)性工作。,待遇：薪酬及福利待遇按照青島市城陽(yáng)區(qū)陽(yáng)光城陽(yáng)控股集團(tuán)有限公司的薪酬制度統(tǒng)一執(zhí)行。所有崗位按有關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。試用期期間實(shí)行試用期工資。 | 1.1985年1月1日以后出生； 2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 3.具有3年及以上辦公室文秘工作經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練使用辦公軟件，具備高級(jí)軟件資格證書者優(yōu)先； 4.有較強(qiáng)的公文寫作能力，熟知公文管理流程； 5.具有良好的統(tǒng)籌計(jì)劃、組織協(xié)調(diào)、綜合管理能力，能夠獨(dú)立完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。 |
| 綜合部職員-黨務(wù)（職位編碼：202002KG07） | 1 | 無(wú) | 大學(xué)本科 | 不限 | 月薪7000元起 | 崗位描述：1.負(fù)責(zé)公司對(duì)外宣傳及協(xié)調(diào)工作； 2.負(fù)責(zé)黨務(wù)、團(tuán)建及工會(huì)工作； 3.負(fù)責(zé)媒體接待處理、輿情處理及信訪工作； 4.負(fù)責(zé)涉外信息的內(nèi)部傳達(dá)及監(jiān)督執(zhí)行。,待遇：薪酬及福利待遇按照青島市城陽(yáng)區(qū)陽(yáng)光城陽(yáng)控股集團(tuán)有限公司的薪酬制度統(tǒng)一執(zhí)行。所有崗位按有關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。試用期期間實(shí)行試用期工資。 | 1.1985年1月1日以后出生； 2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 3.有較強(qiáng)的政策理論水平和文字功底； 4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠獨(dú)立完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。 |
| 投融資管理部-職員（職位編碼：202002KG02） | 2 | 金融類、財(cái)務(wù)類、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)。 | 大學(xué)本科 | 3年以上 | 月薪12000元起 | 崗位描述：1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和投資工作計(jì)劃，參與對(duì)各類型投資項(xiàng)目進(jìn)行搜集和分析，參與項(xiàng)目前期商務(wù)談判； 2.參與盡職調(diào)查與價(jià)值評(píng)估，配合撰寫項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)告與投資建議書、投資方案等項(xiàng)目文件； 3.協(xié)助拓展和維護(hù)公司外部資源，保持與相關(guān)機(jī)構(gòu)的日常溝通及業(yè)務(wù)配合，做好投融資工作。,待遇：薪酬及福利待遇按照青島市城陽(yáng)區(qū)陽(yáng)光城陽(yáng)控股集團(tuán)有限公司的薪酬制度統(tǒng)一執(zhí)行。所有崗位按有關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。試用期期間實(shí)行試用期工資。 | 1.1985年1月1日以后出生； 2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 3.具有3年以上證券、基金等金融機(jī)構(gòu)投融資業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有證券、基金、期貨等從業(yè)資格證書者優(yōu)先； 4.熟悉投融資政策法規(guī)，掌握投融資渠道和資源，熟悉投融資操作流程； 5.具有投融資分析能力，可獨(dú)立撰寫投融資分析報(bào)告，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 |
| 備注 | 1.報(bào)名時(shí)間：2020年2月13日8：00--2020年2月20日15：00。 2.筆試時(shí)間：2020年2月22日，面試時(shí)間：2020年3月1日。 3.請(qǐng)于青島思達(dá)管理顧問有限公司官方網(wǎng)站下載模版，將報(bào)名材料于規(guī)定時(shí)間內(nèi)一并發(fā)至思達(dá)公司郵箱Email: sdhr@qdstar.com.cn。 | ||||||
信息來(lái)源：http://rc.qingdao.gov.cn/jeecms/htmlrc/gqzp/zpjh/20200206/5786.html
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