2020年重慶展鴻木耳農業(yè)開發(fā)有限公司招聘簡章

重慶展鴻木耳農業(yè)開發(fā)有限公司系重慶市渝北區(qū)木耳鎮(zhèn)所轄行政村聯(lián)合成立的集體經濟性質的鎮(zhèn)屬企業(yè)，主要經營范圍包括農業(yè)觀光旅游項目開發(fā)、農業(yè)技術服務、果蔬種植銷售、肥料生產、餐飲服務、農村基礎設施、土地整治、停車場管理等。因工作需要，該公司現(xiàn)面向社會公開招聘4名工作人員。

一、招聘崗位名額及條件

（一）本次招聘人員應符合以下基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護黨的路線、方針、政策，忠于職守，熱愛崗位，遵紀守法，廉潔奉公；

3、有事業(yè)心和責任感，品行端正，團 結協(xié)作；

4、具有較好的心理素質，身體健康；

5、沒有違法犯罪記錄；

6、具有符合招聘崗位要求的其他條件。

（二）具體崗位和招聘條件如下：

1、工程技術類1人

招聘條件：男性，26至45周歲，具有大專及以上文化水平，較為熟悉工程成本核算、工程施工管理、技術規(guī)范、工程結算等相關程序，具有3年以上的項目建設負責人或現(xiàn)場代表工作經驗。有施工相關職業(yè)資格證書。

2、農業(yè)技術類1人

招聘條件：男性，26至45周歲，具有大專及以上文化水平，熟悉苗木種植管理、農機使用，了解農業(yè)項目的前期籌備、規(guī)劃等工作，有農業(yè)基地運營管理經驗。

3、經營管理類1人

招聘條件：26至45周歲，對農業(yè)農村工作、企業(yè)經驗管理等有一定熟悉度，有較強的溝通協(xié)調能力，限重慶市渝北區(qū)戶籍，具有3年以上村、社區(qū)工作經驗。

4、財務管理類1人

招聘條件：26至45周歲，具有大專及以上文化水平，財務管理、會計學、審計學等相關專業(yè)，了解稅收政策，具有3年以上財務工作經驗，持有有效會計證書。

以上招聘崗位，對特別優(yōu)秀的人才可適當放寬條件限制。年齡、工作經歷以2020年3月31日為截止時間計算。

二、招聘程序

本次招聘按照報名及資格審查、面試、考察、體檢、公示、入職談話、聘用等程序進行。

（一）報名：

1、報名時間：2020年4月29日至2020年5月10日，周一至周五上午9:00-12:00、下午14:00-17:00。

2、報名方式：網上報名。報名者將以下資料：報名表（見附件）、近期1寸免冠登記照、本人有效身份證件（居民身份證、戶口簿）、學歷證書、職稱證書（或執(zhí)業(yè)資格證）以及能證明自己工作經歷和能力的其他材料的電子件或掃描件發(fā)送到電子郵箱：278637355@qq.com。報名者必須符合招聘條件，承諾提供的信息和相關材料真實、可信。

3、聯(lián)系電話：023-67489060，18523512436

（二）面試：分兩輪面試，第一輪面試初選后，根據(jù)招錄崗位按招錄指標1:5的比例確定第二輪面試人選。面試主要考察應聘人員業(yè)務能力，語言表達能力、分析解決問題能力、邏輯思維能力，面試滿分為100分（得分保留兩位小數(shù)）。

（三）考察：各招錄崗位根據(jù)面試成績從高到低按3:1比例確定考察對象，考察不合格的，取消本次錄取資格。

（四）體檢：考察合格的人員到指定醫(yī)院體檢，體檢參照執(zhí)行《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等相關規(guī)定，體檢費用由應聘人員自行承擔。

如因考察或體檢不合格出現(xiàn)缺額的，分崗位按總成績從高到低順序依次遞補。

（五）公示：對體檢合格的人員在重慶展鴻木耳農業(yè)開發(fā)有限公司進行為期5個工作日的公示。

（六）入職談話：經公示期滿無不良反映或反映問題經復核不影響聘用的，由公司研究確定擬聘用事宜。公司對擬聘人員進行入職談話和廉政談話，談話內容包括因私出國（境）管理、從事盈利性活動管理、人事檔案轉接管理及工作相關要求等內容。

（七）聘用：入職談話后，公司按規(guī)定與擬聘人員簽訂固定期限勞動合同，試用期為1個月，試用期滿經公司考核合格后，正式聘用。

三、薪酬待遇

公司按規(guī)定繳納“五險”、提供工作餐，員工依法享受帶薪年休假等。公司工程技術類人員工資待遇按試用期6000元/月及轉正后執(zhí)行6000至10000元浮動底薪+績效提成（另議），農業(yè)技術類人員、經營管理類人員工資待遇按試用期6000元/月及轉正后執(zhí)行6000元/月底薪+績效提成（另議），財務管理類人員工資待遇按試用期4500元/月及轉正后執(zhí)行4500元/月底薪+績效提成（另議）。

附件：重慶展鴻木耳農業(yè)開發(fā)有限公司招聘報名表

重慶展鴻木耳農業(yè)開發(fā)有限公司

2020年4月27日

信息來源：http://www.cqybhr.com/notice/notice-show.php?id=925