東方電氣集團科學(xué)技術(shù)研究院有限公司社會招聘公告

東方電氣集團科學(xué)技術(shù)研究院有限公司根據(jù)工作需要，面向社會公開招聘相關(guān)專業(yè)人員，現(xiàn)就招聘有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位和數(shù)量

市場營銷（1名）

戰(zhàn)略與技術(shù)研究員（1名）

二、工作地點

四川省 成都市

三、招聘崗位任職要求

（一）崗位基本要求

1．堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。具有良好的思想政治素質(zhì)、作風(fēng)品德正；

2．遵守國家法律法規(guī)，無違法違紀(jì)和違反社會公德不良記錄, 認(rèn)同東方電氣企業(yè)文化，能夠遵守公司各項規(guī)章制度；

3．愛崗敬業(yè)，具有較強的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、溝通能力、組織能力和團隊合作精神，具有較強的事業(yè)心和責(zé)任心；

4．遵守廉潔從業(yè)有關(guān)規(guī)定、勤勉盡責(zé)、公道正派、積極維護公司形象、利益，嚴(yán)格保守商業(yè)秘密和工作秘密；

5．身體健康，具有良好的心理素質(zhì)。

（二）崗位職責(zé)及任職條件

市場營銷（1名）

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研與規(guī)劃編制，為產(chǎn)品開發(fā)提供支撐；

2、負(fù)責(zé)制定營銷策劃方案及營銷策略，并實施；

3、負(fù)責(zé)市場開拓、產(chǎn)品銷售和客戶關(guān)系管理；

4、負(fù)責(zé)項目商務(wù)管理，組織開展項目投標(biāo)、商務(wù)談判、合同簽訂、成本控制等工作，協(xié)助項目執(zhí)行經(jīng)理開展項目進度和質(zhì)量管理；

5、協(xié)助制定部門管理制度和項目檔案管理；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職條件：

1、全日制本科及以上學(xué)歷，電力系統(tǒng)、機械工程、電子信息或管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

2、具備智能制造、工業(yè)自動化、5G、大數(shù)據(jù)、電力領(lǐng)域等相關(guān)知識背景者優(yōu)先；

3、具有較強的市場分析能力和市場開拓能力，具備較強的溝通表達(dá)能力及較強的人際關(guān)系技能；

4、具有3年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗；

5、年齡在35歲（1985年1月1日以后出生）以下。

戰(zhàn)略與技術(shù)研究員（1名）

崗位職責(zé)：

1、跟蹤和研究相關(guān)領(lǐng)域國內(nèi)外產(chǎn)業(yè)政策和科技動態(tài)，參與科技情報收集分析和調(diào)查研究工作，起草科技創(chuàng)新和新產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究報告；

2、組織或參與制定研究院中長期科技發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和目標(biāo)，制定中長期新產(chǎn)品、新技術(shù)研發(fā)計劃和實施策略；

3、組織或參與相關(guān)技術(shù)咨詢和軟課題研究；

4、參與科研項目可研報告編制、立項評審等；

5、參與研究院知識產(chǎn)權(quán)管理、核心專利布局等工作；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職條件：

1、全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，技術(shù)經(jīng)濟與管理專業(yè)或工科類應(yīng)屆研究生畢業(yè)，參與過國內(nèi)外知名科研機構(gòu)、高等院校、企業(yè)等單位技術(shù)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究者優(yōu)先；

2、有較強的信息收集分析和研究報告起草能力，能熟練應(yīng)用各類辦公軟件；

3、具有較強的邏輯思維、研究判斷、統(tǒng)籌規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)、溝通交流、團隊協(xié)作能力，善于整合和利用內(nèi)外研究資源；

4、具有前瞻視野和全球化眼光，對前沿技術(shù)與潛在市場具有高度敏銳性，能夠為研究院的技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略、產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)布局提供建議，具有戰(zhàn)略分析與研究相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

5、具有良好的英語綜合能力，能熟練進行英文專業(yè)文獻翻譯；

6、年齡要求在35周歲（1985年1月1日以后出生）以下。

二、招聘程序

1．發(fā)布招聘公告；

2．應(yīng)聘報名；

3．資格篩查，確定考核人選；

4．招聘考核；

5．綜合評定，形成錄用建議方案；

6．報公司審批；

7．?dāng)M錄用人選公示；

8．入職體檢；

9．確定錄用人員并辦理入職手續(xù)。

三、報名事宜

1．報名方式

請登錄東方電氣官網(wǎng)（www.dongfang.com）“招賢納士”下載《東方電氣集團科學(xué)技術(shù)研究院有限公司公開招聘報名表》， 通過電子郵件形式發(fā)送至招聘郵箱，郵箱地址：yjyzhaopin@dongfang.com。郵件以“應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘人姓名”命名，各類報名所需資料均以附件形式發(fā)送,郵件大小請勿超過10M。

2．報名材料

1）準(zhǔn)確完整填寫職位申請內(nèi)容，采用其他格式填寫的視為無效。

2）本人電子照片、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、各種執(zhí)業(yè)資格證書（掃描件）等作為附件發(fā)送。

3）提供個人工作業(yè)績、成果材料等。

3．報名時間

應(yīng)聘報名從招聘信息發(fā)布之日起至錄用滿額止。

4．聯(lián)系方式

聯(lián)系人：張老師，聯(lián)系電話：028—87898272。

5. 報名注意事項：

1）未按要求填寫《東方電氣集團科學(xué)技術(shù)研究院有限公司招聘報名表》或未注明應(yīng)聘崗位的不予受理。

2）集團公司內(nèi)部職工應(yīng)聘須經(jīng)所在單位領(lǐng)導(dǎo)簽字同意。

3)《招聘報名表》應(yīng)為本人簽字的掃描件。

五、特別事項說明

1．應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的完整性和真實性負(fù)責(zé)，我們承諾為各位應(yīng)聘者保密，并保證招聘過程的公平公正。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消考核或錄用資格，已錄用的將依法解除勞動合同。

2．錄用人員薪金待遇按東方電氣集團科學(xué)技術(shù)研究院有限公司現(xiàn)行統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。

3．應(yīng)聘人員應(yīng)按要求對本人的健康狀況、可能涉及的職業(yè)變化等進行評估，并規(guī)范處理好勞動關(guān)系、知識產(chǎn)權(quán)保護和競業(yè)限制等事項。

4．涉及應(yīng)聘所產(chǎn)生的交通、住宿等費用自理，提請注意并自行負(fù)責(zé)人身和財產(chǎn)安全。

5．此次招聘公告僅在東方電氣集團網(wǎng)站、微信公眾號及國聘平臺上發(fā)布，請各位應(yīng)聘者認(rèn)真辨識招聘公告發(fā)布渠道及面試、錄用通知真?zhèn)巍?/p>

東方電氣集團科學(xué)技術(shù)研究院有限公司

2020年6月22日

來源：http://www.dongfang.com/data/v/202006/8898.html