柳州市蓮花山保護(hù)中心關(guān)于公開(kāi)遴選事業(yè)單位科級(jí)干部公告    

為加強(qiáng)柳州市蓮花山保護(hù)中心人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單公開(kāi)招聘工作人員面試工作面試規(guī)則（試行）》及有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究決定，開(kāi)展事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、單位簡(jiǎn)介

2016年1月1日柳州市正式接管三門江國(guó)家森林公園后立即實(shí)行免費(fèi)開(kāi)放，并成立了柳州市三門江國(guó)家森林公園管理處，是三門江國(guó)家森林公園及古亭山森林公園的直接管理機(jī)構(gòu)。

《柳州市蓮花山保護(hù)條例》正式頒布實(shí)施后，市三門江國(guó)家森林公園管理處成建制并入柳州市蓮花山柳州市蓮花山保護(hù)中心，為市政府直屬管理的正處級(jí)公益一類全額撥款事業(yè)單位，具體負(fù)責(zé)蓮花山保護(hù)的日常監(jiān)督管理工作。目前單位管理范圍為蓮花山片區(qū)40.9平方公里，古亭山片區(qū)12平方公里，共52.9平方公里。

二、遴選職位

本次公開(kāi)遴選科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)3人，面向柳州市（不含五縣）所有符合條件的公務(wù)員、參公事業(yè)單位工作人員、全額撥款事業(yè)單位工作人員。具體職位信息詳見(jiàn)《2020年度柳州市蓮花山保護(hù)中心事業(yè)單位科級(jí)干部公開(kāi)遴選職位計(jì)劃表》（以下簡(jiǎn)稱《遴選職位計(jì)劃表》，附件1）

三、公開(kāi)遴選的條件與資格

（一）參加公開(kāi)遴選的人員應(yīng)具備的基本條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治上堅(jiān)定可靠；

2.組織領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)，善于科學(xué)管理、溝通協(xié)調(diào)、依法辦事、推動(dòng)落實(shí)、有較強(qiáng)的公共服務(wù)意識(shí)和改革創(chuàng)新精神，工作實(shí)績(jī)突出。

3.具有勝任崗位職責(zé)所必需的專業(yè)能力、專業(yè)精神和專業(yè)素養(yǎng)，有相關(guān)行業(yè)的從業(yè)經(jīng)歷，熟悉有關(guān)政策法規(guī)和行業(yè)發(fā)展情況，業(yè)界聲譽(yù)好；

4.事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，熱愛(ài)公益事業(yè)，求真務(wù)實(shí)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敢于擔(dān)當(dāng)，勤勉盡責(zé)；

5.帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，具有良好的品行修養(yǎng)，遵守手法，廉潔從業(yè)，群眾威信高；

6.市直機(jī)關(guān)、參公事業(yè)單位、事業(yè)單位的在編在崗人員；

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

（二）參加公開(kāi)遴選的人員除具備上述資格條件外，還應(yīng)同時(shí)具備下列資格：

 1.管理七級(jí)：

（1）有進(jìn)行公務(wù)員登記（參照公務(wù)員管理登記）、事業(yè)單位崗位聘用登記；

（2）須在管理八級(jí)崗位工作3年以上；或者曾在專業(yè)技術(shù)八級(jí)以上崗位工作，或者在專業(yè)技術(shù)九級(jí)崗位工作1年以上；或者在專業(yè)技術(shù)十級(jí)崗位工作2年以上；公務(wù)員、參公事業(yè)單位人員須擔(dān)任副科級(jí)職務(wù)三年以上。

（3）近三年年度考核均為稱職或合格以上等次。

（4）年齡在45周歲以下（1974年7月8日后出生）。

（5）符合公開(kāi)遴選職位要求的其他資格條件（詳見(jiàn)職位表）。

2.管理八級(jí)：

（1）有進(jìn)行公務(wù)員登記（參照公務(wù)員管理登記）、事業(yè)單位崗位聘用登記；

（2）須在管理九級(jí)崗位工作3年以上；或者曾在專業(yè)技術(shù)十級(jí)以上崗位工作，或者在專業(yè)技術(shù)十一級(jí)崗位工作2年以上；或者在專業(yè)技術(shù)十二級(jí)崗位工作3年以上；公務(wù)員、參公事業(yè)單位人員須擔(dān)任科員三年以上。

（3）近三年年度考核均為稱職或合格以上等次。

（4）年齡在40周歲以下（1979年7月8日后出生）。

（5）符合公開(kāi)遴選職位要求的其他資格條件（詳見(jiàn)職位表）。

（三）不得報(bào)考人員

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的；

2.受過(guò)刑事處罰或被勞動(dòng)教養(yǎng)的；

3.受處分期間或者未滿影響期限的；

4.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定到定向單位工作未滿服務(wù)期的；

5.尚在新錄用為公務(wù)員、參公人員、事業(yè)單位試用期的或領(lǐng)導(dǎo)職位試用期的；

6.與報(bào)考單位有應(yīng)回避情形的；

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

本次遴選所涉及的服務(wù)年限、擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)試用期、處分期限、影響期限及工作經(jīng)歷、資歷年限等有關(guān)資格條件的計(jì)算時(shí)間，以2020年7月6日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。

三、報(bào)名程序

(一)職位查詢 

報(bào)考人員可通過(guò)公布的《遴選職位計(jì)劃表》查詢遴選職位及其資格條件等信息。職位要求的專業(yè)、學(xué)歷、工作經(jīng)歷等資格條件方面的問(wèn)題，由資格審查單位負(fù)責(zé)解釋。

(二)報(bào)名

本次公開(kāi)遴選報(bào)名為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，可在報(bào)名期間如實(shí)填寫(xiě)《柳州市蓮花山保護(hù)中心公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)一式三份，到柳州市蓮花山保護(hù)中心辦公室報(bào)名，不接受電話報(bào)名或電子郵件等其他方式報(bào)名。報(bào)名材料為：學(xué)歷學(xué)位證、身份證、職稱證、近三年年度考核表、公務(wù)員登記表（參公登記表）或者事業(yè)單位崗位聘用表、相應(yīng)職務(wù)（崗位）證明等復(fù)印件，本人近年來(lái)撰寫(xiě)的文字材料（工作總結(jié)、論文等）以及1寸近期免冠彩色照片3張。

報(bào)名時(shí)間：2020年7月15日-2020年7月22日

報(bào)名地址：柳州市城中區(qū)桂柳路168號(hào)柳州市蓮花山保護(hù)中心辦公室。

（三）報(bào)名資格審查

保護(hù)中心按照?qǐng)?bào)考條件和報(bào)名材料對(duì)報(bào)名人員審查，審查合格人員將進(jìn)行電話通知，報(bào)名者提供的個(gè)人信息和相關(guān)資料必須真實(shí)有效，有弄虛作假行為的，取消其資格，并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

通過(guò)報(bào)名資格審查人數(shù)與計(jì)劃遴選比例原則上不低于1∶1方可開(kāi)考。

（四）新冠肺炎疫情防控要求

1.考生應(yīng)在考前14天申領(lǐng)“廣西健康碼”，并自我健康觀察14天，每日進(jìn)行健康申報(bào)，不前往國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，不出國(guó)（境），不參加聚集性活動(dòng)。 

2.持“廣西健康碼”非綠碼的考生和來(lái)自國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的考生，須提供 7 天內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明。

3.考生通過(guò)體溫檢測(cè)通道時(shí)，應(yīng)保持人員間隔大于1米，有序接受體溫測(cè)量，亮綠碼或掃碼進(jìn)入考場(chǎng)。“廣西健康碼”為綠碼及現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常（＜37.3℃）的考生方可進(jìn)入考場(chǎng)。 

4.如考生在參加筆試、面試過(guò)程中出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力、 

鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等癥狀，應(yīng)及時(shí)向考務(wù)工作人員報(bào)告。 

經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人員評(píng)估后，綜合研判具備參加考試條件 

的，由專人負(fù)責(zé)帶至臨時(shí)隔離考場(chǎng)參加筆試、面試；不具備相 

關(guān)條件的，不得參加筆試、面試，并按相關(guān)要求采取防控措施。

(四)筆試

筆試由保護(hù)中心以委托業(yè)務(wù)方式向相關(guān)機(jī)構(gòu)購(gòu)買考試服務(wù)。筆試主要測(cè)試應(yīng)試者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等。

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，主要內(nèi)容包括：職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)、綜合應(yīng)用能力。

請(qǐng)各位考試攜帶身份證于考試前一個(gè)工作日（2020年7月31日），到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

時(shí)間：2020年8月15日（星期日）上午8:30—12:00。

地點(diǎn)：暫定。

報(bào)考人員須持本人有效居民身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

2.筆試成績(jī)查詢

2020年8月17日起，報(bào)考人員可致電柳州市蓮花山保護(hù)中心辦公室查詢筆試成績(jī)。

（五）面試

1.面試人選確定

根據(jù)同一職位報(bào)考人員的筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按照《遴選職位計(jì)劃表》明確的面試人選比例，確定進(jìn)入面試范圍人選，比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試合格成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為面試人選。筆試合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定面試比例的職位，按實(shí)有人數(shù)面試。

2.面試資格審查

面試公告發(fā)布前，對(duì)面試人選進(jìn)行面試資格審查。未進(jìn)行面試資格審查或面試資格審查不合格的人員，不得確定為面試人選。出現(xiàn)資格審查不合格或放棄面試資格的，按照同一職位報(bào)考人員的筆試合格成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)面試人選并進(jìn)行面試資格審查。

面試公告發(fā)布后，面試人員放棄面試資格的，該職位不再遞補(bǔ)面試人員，按照實(shí)有人數(shù)面試。

面試資格審查的材料為：學(xué)歷學(xué)位證、身份證、職稱證、近三年年度考核表、公務(wù)員登記表（參公登記表）或者事業(yè)單位崗位聘用表、相應(yīng)職務(wù)（崗位）證明等原件及復(fù)印件。

3.面試公告發(fā)布

面試前一周面試公告在柳州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)事業(yè)單位招聘模塊發(fā)布。

4.面試方式及分?jǐn)?shù)

面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。面試滿分100分，合格60分。面試成績(jī)不合格者，不得確定為考核人選。其中，面試時(shí)達(dá)不到1:3開(kāi)考比例的，該崗位考生成績(jī)須達(dá)到70分以上（含70分）方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束當(dāng)日公布。

面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)面試公告。

五、考察

（一）確定考察人選。根據(jù)考試總成績(jī)，按照從高分到低分的順序確定考察人選。面試成績(jī)不合格的，不得列為考察人選。公開(kāi)遴選采取差額考察的辦法，考察人選比例一般不超過(guò)1:1。面試合格人員達(dá)不到考察比例的，經(jīng)市人社局同意，可按面試合格實(shí)有人數(shù)確定考察人選。

（二）考察組織實(shí)施?？疾旃ぷ鞑扇〉皆瓎挝煌漕I(lǐng)導(dǎo)、同事進(jìn)行談話的方式進(jìn)行綜合考察。全面準(zhǔn)確評(píng)價(jià)考察對(duì)象的德能勤績(jī)廉情況、政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、職位適應(yīng)度，重點(diǎn)考察政治素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)度。

（三）體檢。遴選機(jī)關(guān)根據(jù)考察等綜合情況，按1:1比例等額確定體檢人選。體檢不合格的，可結(jié)合考察情況決定是否遞補(bǔ)，并市人社局備案。體檢須在市人社局指定的三甲醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)原則上參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

六、確定對(duì)象和公示

（一）確定遴選對(duì)象。各遴選機(jī)關(guān)按照人崗相適的原則，根據(jù)考察情況和體檢結(jié)果，按照干部管理權(quán)限，集體研究確定遴選對(duì)象。

（二）公示。在市人社局網(wǎng)公示，公示，公示期不少于7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響任職的，按有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消公開(kāi)遴選資格。

（三）聘用。公示期滿后，按照程序辦理聘用手續(xù)，試用期為1年。

七、有關(guān)要求

（一）報(bào)考人員自愿放棄遴選的，須在面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出，之后放棄資格的，記入誠(chéng)信檔案;《報(bào)名推薦表》信息弄虛作假者，記入誠(chéng)信檔案。

（二）違反遴選工作紀(jì)律的，按照有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

（三）為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)公開(kāi)遴選工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保公開(kāi)遴選工作順利進(jìn)行，保護(hù)中心辦公室負(fù)責(zé)公開(kāi)遴選工作的具體事宜。

（四）公開(kāi)遴選工作嚴(yán)格按照資格條件及規(guī)定程序進(jìn)行，自覺(jué)接受社會(huì)各界的監(jiān)督，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生。             

（五）涉及與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的或者其他可能影響公開(kāi)遴選公正的工作人員，應(yīng)當(dāng)回避。

（六）對(duì)違反紀(jì)律及有關(guān)規(guī)定的行為要堅(jiān)決制止和糾正，情節(jié)嚴(yán)重的追究有關(guān)人員的責(zé)任。

（七）現(xiàn)場(chǎng)筆試、面試期間的新冠肺炎疫情防控工作按照《廣西壯族自治區(qū)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組指揮部關(guān)于印發(fā)各類現(xiàn)場(chǎng)筆試面試新冠肺炎疫情防控指引的通知》有關(guān)要求開(kāi)展。

附件：1.《2020年度柳州市蓮花山保護(hù)中心事業(yè)單位科級(jí)干部公開(kāi)遴選職位計(jì)劃表》

2.《2020年度柳州市蓮花山保護(hù)中心事業(yè)單位科級(jí)干部公開(kāi)遴選報(bào)名表》

柳州市蓮花山保護(hù)中心

（柳州市三門江國(guó)家森林公園管理處）

2020年7月8日

文章來(lái)源：http://rsj.liuzhou.gov.cn/zwfw/rsyw/lzsrcfwhrspxzx/sydwzp_1/zpjzgg/202007/t20200708_1704141.html