梧州市萬秀區(qū)2020年直接面試招聘事業(yè)單位工作人員面試公告
根據(jù)《梧州市萬秀區(qū)2020年直接面試招聘事業(yè)單位工作人員公告》和《廣西壯族自治區(qū)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組指揮部關于印發(fā)各類現(xiàn)場筆試面試新冠肺炎疫情防控指引的通知》(桂新冠防指〔2020〕167號)的有關規(guī)定,梧州市萬秀區(qū)2020年直接面試招聘事業(yè)單位工作人員面試工作定于2020年7月18日—7月19日進行?,F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、面試時間
2020年7月18日—7月19日。
二、面試地點
梧州市振興小學(地址:梧州市新興一路60號)。
三、面試對象
經招聘單位資格審核合格后確定進入面試的考生(具體名單見附件)。
四、面試
(一)采取結構化面試的方式。面試過程統(tǒng)一使用普通話。
(二)面試滿分為100分,60分以上(含60分)為合格,未達60分者,不能確定為考核人選。面試成績的計算方法采取要素合成的計分法。在所有考官評出的要素分值中,去掉一個最高分和一個最低分,其余考官所評要素分值的平均值,即為該考生在此素上的得分。將各要素上的最后分值相加,得出考生面試的成績。面試成績在全部考生面試結束后當場公布。
(三)經人社部門核準開考或因考生缺考,面試時達不到1:3開考比例的,該崗位考生面試成績須達到該考場面試滿分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進入下一程序。考生面試成績達不到70%以上分值的,取消該崗位招聘。
五、面試資格復審
(一)各面試考生于2020年7月15—7月16日(上午8:30—11:00,下午15:30—17:00)到萬秀區(qū)人力資源市場一樓(梧州市蝶山一路50號)進行材料復審,復審通過后憑本人憑有效居民身份證親自領取領取《面試通知書》,不得代領。
(二)考生在領取《面試通知書》時要按《公告》規(guī)定帶齊報名相關的證件及材料原件進行驗證,證件及材料不全或不真實的,取消報考者的面試資格,所有責任由報考者自負。
六、疫情防控要求
根據(jù)《中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳關于應對新冠肺炎疫情影響做好全區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(桂人社函〔2020〕106號)和《廣西壯族自治區(qū)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組指揮部關于印發(fā)各類現(xiàn)場筆試面試新冠肺炎疫情防控指引的通知》(桂新冠防指〔2020〕167號)等文件要求,請考生按以下要求做好疫情防控工作:
(一)考生應在考前14天申領“廣西健康碼”,并自我健康觀察14天,每日進行健康申報,不前往國內疫情中、高風險地區(qū),不出國(境),不參加聚集性活動。
(二)持“廣西健康碼”非綠碼的考生和來自國內疫情中、高風險地區(qū)的考生,需提供7天內新冠病毒核酸檢測陰性證明。
(三)考生通過體溫檢測通道時,應保持人員間隔大于1米,有序接受體溫測量,亮綠碼或掃碼進入考場。“廣西健康碼”為綠碼及現(xiàn)場測量體溫正常(<37.3℃)、佩戴口罩的考生方可進入考場。
(四)如考生在參加面試過程中出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛腹瀉等癥狀,應及時向考務工作人員報告。經現(xiàn)場醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人員評估后,綜合研判具備參加考試條件的由專人負責帶至臨時隔離考場參加面試;不具備相關條件的,不得參加面試,并按相關要求采取防控措施。
(五)考生進入梧州市萬秀區(qū)人力資源市場(蝶山一路50號)領取《面試通知書》和到現(xiàn)場面試時,配合做好體溫檢測和出示健康碼,除身份確認、面試答題環(huán)節(jié)需摘除口罩外,全程佩戴醫(yī)用一次性口罩。
(六)考生應自覺配合做好疫情防控工作,不得隱藏或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息。
七、其他有關事項
面試工作均嚴格按照《關于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)的通知》(桂人社發(fā)〔2012〕79號)、《梧州市萬秀區(qū)2020年直接面試招聘事業(yè)單位工作人員公告》和《梧州市萬秀區(qū)2020年直接面試招聘事業(yè)單位工作人員面試工作方案》等有關文件規(guī)定執(zhí)行。
其他未盡事宜,請聯(lián)系:0774-3886628
附件1:梧州市萬秀區(qū)2020年直接面試招聘事業(yè)單位工作人員面試人員名單(2020年7月18日面試)
附件2:梧州市萬秀區(qū)2020年直接面試招聘事業(yè)單位工作人員面試人員名單(2020年7月19日面試)
梧州市萬秀區(qū)人力資源和社會保障局
2020年7月14日
文章來源:https://wz.gxrc.com/Article/info/110861