雅安市名山區(qū)茶城建設工程有限公司公開引進人才公告

因公司發(fā)展需要，按照《雅安市名山區(qū)區(qū)屬國企人才引進實施辦法（試行）》文件要求，經(jīng)批準，雅安市名山區(qū)茶城建設工程有限公司擬面向社會公開引進人才2人，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、引進職位及名額

工程項目部部長1名，工程項目專員1名。

二、引進的范圍

面向四川省引進符合報名條件的人員。

三、引進條件

1.基本條件：

（1）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護黨的路線、方針、政策，具有良好的道德品行，無違法、違紀等不良記錄。

（2）身體健康、性格樂觀、心理素質(zhì)好，團隊意識強。

2.資格要求：

四、引進程序

1.報名及資格審查。

（1）報名時間：2020年8月4日至2020年8月10日（上午8:30-12:00，下午2:30-17:30）。

（2）報名地點：雅安市名山區(qū)平橋街青年巷2號3樓辦公室。聯(lián)系人：張先生，聯(lián)系電話0835－3227801。

（3）報名方式：現(xiàn)場報名，報名時帶上填寫好的《應聘人員申請表》，本人有效身份證、學歷學位證書、專業(yè)職稱、執(zhí)業(yè)資格、工作經(jīng)歷、年限材料等應聘材料。

（4）公司對報名人員應聘材料進行分類整理，對應聘人員資格條件進行審查篩選，擇優(yōu)確定初選合格人員。

2.考察。

根據(jù)招聘崗位任職條件以及應聘人員經(jīng)歷等，按引進計劃數(shù)1：1進行考察，重點考察道德品質(zhì)、工作能力等方面。

3.體檢。

考察結(jié)束后，參照公務員錄用標準對考察合格者進行體檢。

4.公示錄用。

經(jīng)考察、體檢合格的人員，確定為擬引進人員在雅安人事考試網(wǎng)進行公示，公示期為5個工作日。公示期間接受社會監(jiān)督舉報。公示無異議，辦理引進聘用手續(xù)。引進人才試用期3個月，試用期滿后，考核合格后轉(zhuǎn)為正式聘用。

五、以下情況不受理報名

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員和曾經(jīng)被開除的公職人員。

2.三年內(nèi)受到用人單位因違反《勞動合同法》第三十九條“（二）嚴重違反用人單位規(guī)章制度（三）嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害”而解除勞動合同的人員。

3.受黨紀或政紀處分且在處分期的人員。

4.其他不宜報名的。

六、紀律與監(jiān)督

本次招聘嚴格按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則進行。招聘工作全面接受社會監(jiān)督，對違紀違規(guī)行為將嚴肅查處。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

監(jiān)督電話：0835－3232798。

附件下載雅安市名山區(qū)茶城建設工程有限公司人才引進申請表.xls

 雅安市名山區(qū)茶城建設工程有限公司

2020年8月3號

信息來源：http://www.yarsks.com.cn/newsDetail/6375.html