防城港市供銷(xiāo)合作社聯(lián)合社公開(kāi)招聘聘用人員公告

防城港市供銷(xiāo)合作社聯(lián)合社是市人民政府領(lǐng)導(dǎo)下的供銷(xiāo)合作社的聯(lián)合組織，為財(cái)政全額拔款參公管理單位，主要職責(zé)是為全市農(nóng)民生產(chǎn)生活提高綜合服務(wù)。因工作需要，我社擬向社會(huì)公開(kāi)招聘編外聘用人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

擬招聘崗位、人數(shù)：辦公室工作人員1名。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守國(guó)家法律、法規(guī)，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，無(wú)違法亂紀(jì)行為不良記錄；

3.安心應(yīng)聘工作崗位，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，服從工作安排；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

5.具有符合職位要求的工作能力；

6.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

7.年齡23周歲以上，35周歲以下。

（二）崗位條件

1.計(jì)算機(jī)、中文、文秘等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，能熟練操作word、excel等辦公軟件，能起草一般性文件；

2.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神；

3.有兩年以上機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位辦公室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（三）有下列情形之一的人員不予錄用

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

2.曾被開(kāi)除公職的；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

4.受處分期間的或未滿(mǎn)影響期限的；

5.法律、法規(guī)規(guī)定其他不適宜從事行政工作的。

三、招聘程序及辦法

按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、公示、試用、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2020年8月16日。

2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，應(yīng)聘者填寫(xiě)《防城港市供銷(xiāo)合作社聯(lián)合社公開(kāi)招聘聘用人員報(bào)名表》并掃描本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等證件發(fā)送至防城港市供銷(xiāo)合作社聯(lián)合社郵箱fcgsgxs@163.com。今年的應(yīng)屆畢業(yè)生可以以在讀學(xué)校證明原件報(bào)名，畢業(yè)后補(bǔ)充提交畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等原件和復(fù)印件。聯(lián)系人：陳依平，聯(lián)系電話(huà)：0770-2820061；18177010223。

3.報(bào)名材料要求：應(yīng)聘者需提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等有效證件原件及復(fù)印件，個(gè)人簡(jiǎn)歷，近期小2寸免冠彩照2張，以便面試時(shí)進(jìn)行審核。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格，材料恕不退回。

4.資格審查：報(bào)名截止后，由工作小組根據(jù)招聘職位要求進(jìn)行初審，初審合格后發(fā)出面試通知，未獲面試資格者，不再另行通知。

（二）面試

1.面試時(shí)間：2020年8月18日（具體時(shí)間另行通知）。

2.面試地點(diǎn)：防城港市港口區(qū)公車(chē)鎮(zhèn)迎賓街紅樹(shù)林大廈東座10樓防城港市供銷(xiāo)合作社聯(lián)合社會(huì)議室（1013室）。

面試當(dāng)天應(yīng)聘者須攜帶報(bào)名時(shí)提交的相關(guān)復(fù)印件的原件進(jìn)行審核。

（三）體檢

面試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，通知擬聘用人員參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（四）聘用

本次招聘屬于編制外招聘，經(jīng)資格審查、面試合格后擇優(yōu)聘用。對(duì)聘用人員實(shí)行合同制管理，聘期一年，試用期2個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核不合格的，按相關(guān)規(guī)定取消聘用資格；試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的，正式聘用。

四、待遇

1.聘用人員工資根據(jù)學(xué)歷情況約為3200元/月，試用期按80%標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2.根據(jù)實(shí)際情況，經(jīng)單位研究，參照公務(wù)員績(jī)效考評(píng)獎(jiǎng)金的一定比例發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金，原則上每年核發(fā)一次。

3.參照本市的有關(guān)規(guī)定為聘用人員購(gòu)買(mǎi)“五險(xiǎn)一金”。

4.每年按規(guī)定享受單位工會(huì)會(huì)員福利，參照公務(wù)員執(zhí)行各項(xiàng)法定節(jié)假日休假制度。

5.合同期滿(mǎn)后經(jīng)考核合格者可重新簽訂合同予以續(xù)聘，本單位根據(jù)考核結(jié)果對(duì)聘用人員作留用或解聘的決定。

五、其他

本公告由防城港市供銷(xiāo)合作社聯(lián)合社負(fù)責(zé)解釋。

附件：防城港市供銷(xiāo)合作社聯(lián)合社招聘聘用人員報(bào)名表.docx

防城港市供銷(xiāo)合作社聯(lián)合社

2020年8月3日

文章來(lái)源：https://fcg.gxrc.com/Article/info/111416