廣西壯族自治區(qū)體育局2020年招聘體育彩票管理中心主要負(fù)責(zé)人公告
來源:廣西人才網(wǎng) 閱讀:442 次 日期:2020-08-06 17:04:29
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廣西壯族自治區(qū)體育局

2020年公開招聘廣西壯族自治區(qū)體育彩票管理中心主要負(fù)責(zé)人公告

根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))及有關(guān)文件精神,結(jié)合廣西壯族自治區(qū)體育彩票管理中心的實(shí)際工作需要,現(xiàn)制定2020年度廣西壯族自治區(qū)體育彩票管理中心公開招聘主要負(fù)責(zé)人有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、單位簡(jiǎn)介

廣西壯族自治區(qū)體育彩票管理中心是經(jīng)廣西壯族自治區(qū)編制委員會(huì)批準(zhǔn)的自收自支公益二類事業(yè)單位,隸屬于自治區(qū)體育局,是廣西行政區(qū)域內(nèi)唯一合法的體育彩票銷售管理機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)全區(qū)體育彩票銷售管理的事務(wù)性工作,為國(guó)家公益事業(yè)和體育事業(yè)籌集公益金。

二、招聘崗位

本次公開招聘廣西體育彩票管理中心主要負(fù)責(zé)人1名(管理五級(jí)崗位),具體崗位要求附后。

三、招聘范圍

廣西區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員,國(guó)有企業(yè)在職人員。

四、報(bào)名基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;中共黨員;具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;具有5年以上工齡,年齡50周歲(含)以下(1970年7月31日以后出生);機(jī)關(guān)事業(yè)單位正處級(jí)、國(guó)有企業(yè)相當(dāng)于正處級(jí)干部或公務(wù)員一、二級(jí)調(diào)研員;副處級(jí)或相當(dāng)于副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位、公務(wù)員三、四級(jí)調(diào)研員任職3年以上;專技四級(jí)、五級(jí)任職2年以上;有國(guó)有企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(二)政治素質(zhì)好,理想信念堅(jiān)定,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,擁護(hù)黨的路線方針政策,嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策,自覺履行政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會(huì)責(zé)任。

(三)具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,勤勉盡責(zé),敢于擔(dān)當(dāng),工作成績(jī)比較突出。

(四)具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和道德品行,遵紀(jì)守法,廉潔從業(yè),作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。

(五)牢固樹立黨建責(zé)任意識(shí),善于做思想政治工作,具有駕馭全局的能力,善于抓班子帶隊(duì)伍,民主作風(fēng)好。

五、信息發(fā)布地址

(一)本次公開招聘公告及擬聘人員公示:廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)/廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)廣西壯族自治區(qū)體育局網(wǎng)站(http://tyj.gxzf.gov.cn)發(fā)布。

(二)本次公開招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開考比例調(diào)整、成績(jī)公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜:在廣西壯族自治區(qū)體育局網(wǎng)站(http://tyj.gxzf.gov.cn)發(fā)布。

六、招聘流程

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2020年8月3日至2020年8月11日。

2.報(bào)名方式:報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。參加公開招聘人員根據(jù)崗位的資格條件,于2020年8月11日前,將報(bào)名材料通過電子郵箱上報(bào)廣西壯族自治區(qū)體育局公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。(報(bào)名郵箱:rsjyc99@163.com)

3.報(bào)名材料:報(bào)名人員填寫《廣西壯族自治區(qū)體育局公開招聘直屬事業(yè)單位管理人員報(bào)名表》(附件1),客觀如實(shí)填寫《自治區(qū)體育局公開招聘直屬事業(yè)單位管理人員自我評(píng)價(jià)材料》(附件2)(注:附件1、附件2表格中“所在單位黨組織審核意見”一欄可以在組織考核程序前提供),提供本人有效身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書及相關(guān)證明材料、職(執(zhí))業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證書;近年來主要工作業(yè)績(jī)(成果)材料及相關(guān)證明材料;崗位所需的其他材料。以上材料均需提供原件掃描件(原件在考核時(shí)進(jìn)行審核)。

(二)資格審查

收到報(bào)名材料后,廣西壯族自治區(qū)體育局公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)對(duì)參加招聘人員進(jìn)行資格審查,重點(diǎn)核實(shí)參加招聘人員是否符合規(guī)定的任職條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。資格審查工作貫穿公開招聘工作的全過程,凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)存在不符合招聘條件、弄虛作假或群眾舉報(bào)查實(shí)等問題的,立即取消應(yīng)聘資格。

(三)考核

由廣西壯族自治區(qū)體育局公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)參加招聘人員進(jìn)行綜合分析比選,按1:3比例確定面談人選進(jìn)行面談,面談后按1:2比例研究確定考察對(duì)象人選,對(duì)確定的考察對(duì)象進(jìn)行組織考核,審核干部人事檔案,全面了解政治品質(zhì)、專業(yè)能力、專業(yè)素養(yǎng)、遵紀(jì)守法等方面的情況,并對(duì)參選人員是否符合崗位資格條件、提供的信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行全面復(fù)審。

(四)體檢

組織考察對(duì)象到廣西區(qū)直事業(yè)單位公開招聘指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,有國(guó)家制定的行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(五)公示聘用

由廣西壯族自治區(qū)體育局公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組綜合考核、體檢等情況提出建議,按有關(guān)規(guī)定程序醞釀,經(jīng)廣西壯族自治區(qū)體育局黨組研究討論并按1:1比例確定擬聘用人選。對(duì)擬聘用人選廣西壯族自治區(qū)體育局網(wǎng)站(http://tyj.gxzf.gov.cn)公示,時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示沒有問題或反映問題不影響聘用的,按相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)聘用手續(xù)。對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。對(duì)現(xiàn)任正處長(zhǎng)級(jí)以外擬聘用人選實(shí)行試用期制度,試用期為1年,聘用后的管理按照國(guó)家和自治區(qū)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如無合適人選,經(jīng)廣西壯族自治區(qū)體育局黨組研究,可以取消本次招聘。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)本次招聘考試應(yīng)聘人選、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

(二)本次招聘報(bào)名和監(jiān)督舉報(bào)電話、郵箱:

報(bào)名郵箱:rsjyc99@163.com

咨詢電話:0771-4817861

傳 真:0771-4822322

舉報(bào)電話:0771-4835109

咨詢時(shí)間:工作日上午8:00--12:00,下午15:00--18:00

附件1:廣西壯族自治區(qū)體育局公開招聘直屬事業(yè)單位管理人員報(bào)名表.docx

附件2:廣西壯族自治區(qū)體育局公開招聘直屬事業(yè)單位管理人員自我評(píng)價(jià)材料.docx

附件3:廣西壯族自治區(qū)體育局2020年度公開招聘工作人員崗位信息表.docx

廣西壯族自治區(qū)體育局

2020年7月31日

文章來源:https://sydw.gxrc.com/Sydw/ArticleDetail/111408

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