南寧市盛都投資集團有限責任公司2020年8月公開招聘啟事
南寧市盛都投資集團有限責任公司(以下簡稱“盛都集團”)成立于2002年6月20日,現(xiàn)注冊資金1.43億元,系西鄉(xiāng)塘區(qū)政府直屬國有獨資企業(yè)。辦公地址位于南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)新峰路51號億鼎中心12樓。
盛都集團主要從事工程管理、國有資產管理、投融資管理、水務管理、物業(yè)管理、旅游投資開發(fā)等,下設南寧市晟都物業(yè)服務有限責任公司、南寧市唯有時光投資管理有限公司、南寧市美麗忠良旅游投資有限公司、南寧市盛都水務有限責任公司、南寧市金陵家畜定點屠宰有限責任公司、南寧市盛都餐飲管理有限責任公司、南寧市西鄉(xiāng)塘招商服務有限公司、南寧市盛都人力資源服務有限責任公司和南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)美麗南方田園綜合體培訓學校有限責任公司共9家全資子公司。
盛都集團堅持以“提高企業(yè)效益、增強企業(yè)競爭實力、實現(xiàn)國有資產保值增值”為使命,致力于打造一流國有平臺公司,努力為西鄉(xiāng)塘區(qū)建設和經濟發(fā)展做出貢獻。
根據公司發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會招聘專業(yè)人才,誠邀各行業(yè)精英加入!具體崗位要求如下:
一、招聘人員條件
(一)基本條件
1.具有較高的政治素質和道德修養(yǎng),認真貫徹落實黨的路線、方針、政策,遵守國家法律法規(guī);
2.具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體條件;
3.具有履行崗位職責所必需的理論知識和專業(yè)素養(yǎng),有較突出的工作業(yè)績,熟悉行業(yè)情況;
4.具有較強的理解、決策和執(zhí)行能力,管理能力,溝通協(xié)調能力,處理復雜問題和突發(fā)事件能力;具有開拓創(chuàng)新精神和市場競爭意識;認同公司價值觀,自覺維護公司的核心利益;
5.個別崗位如有業(yè)績突出、特別優(yōu)秀者,經招聘工作領導小組審核,可適當放寬條件。
(二)有下列情形之一的,不受理應聘
1.曾因個人原因,導致企業(yè)發(fā)生安全、質量等重大責任事故或造成國有或集體資產嚴重流失和重大經濟損失的;個人在企業(yè)經營管理活動中有弄虛作假的;
2.正在受司法機關立案偵查、紀檢監(jiān)察機關立案審查的;
3.受處分期間或者還在影響期限內的;
4.受過刑事處罰和行政拘留的。
二、招聘崗位及人數
(一)招聘崗位
| 序號 | 招聘單位 | 招聘部門 | 招聘崗位 | 招聘人數 | 工作地點 |
| 1 | 盛都集團 | 資產管理部 | 經理 | 1 | 南 寧 市 |
| 2 | 南寧市晟都物業(yè)服務有限責任公司 | 管理層 | 總經理 | 1 | |
| 3 | 品質部 | 經理 | 1 | ||
| 4 | 綜合辦 | 主任 | 1 | ||
| 5 | 業(yè)務部 | 經理 | 1 | ||
| 6 | 業(yè)務部 | 副經理 | 2 |
注:招聘崗位的具體要求詳見附件1。
三、招聘程序
按照報名、資格審查、面試、考察、體檢、聘用的程序進行。
(一)發(fā)布公開招聘公告
在南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)人民政府門戶網站、“盛都開發(fā)”微信公眾號均可查閱招聘信息。
(二)報名時間及方法
1.報名時間:2020年8月6日-2020年8月20日。
2.報名方法:本次招聘崗位擬招聘人數與實際應聘人數比例原則上應達到1:3。
報名方式為網上報名,恕不接受來訪投遞簡歷。應聘者按《應聘報名登記表》(附件2)、《應聘簡歷匯總表》(附件3)的要求填寫個人資料。須將身份證、畢業(yè)證、學位證、職稱或職業(yè)資格證書、所獲獎勵證書等相關證件的掃描件以圖片格式插入報名表后,形成一個word文檔,以電子郵件形式發(fā)送至招聘郵箱。郵件主題及word文件名為“姓名+應聘崗位名稱”(必須注明)。
(三)資格審查
收到通知參加面試通知時請帶上以下資料進行資格審查(若出現(xiàn)偽造、涂改證件、證明者取消其應聘資格):
1.本人身份證或戶口簿等戶籍證明;
2.學歷、學位證書(留學回國人員需提供國家教育部門的學歷認證和我國駐外使領館出具的有關證明材料),執(zhí)業(yè)、專業(yè)技術職務資格證書;
3.負責的代表項目、代表工程、突出成績等有效證明材料;
4.應聘職位所需的其他證件、證明材料。
(四)面試
1.面試時間:2020年8月26日,以具體通知為準。
2.面試地點:南寧市新峰路51號億鼎中心12樓
(五)考察
部門經理級崗位根據面試結果按1:2的比例確定最后進入考察的人選名單,主要考察面試人選的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現(xiàn)及業(yè)績、遵紀守法、廉潔自律以及誠信等方面的情況,根據考察結果確定擬聘用人員。
(六)體檢
根據考察結果,聘用人員自行在三甲以上醫(yī)院體檢,當年已體檢的提供近半年內的體檢報告。
四、薪酬待遇
具體崗位及薪酬待遇詳見《南寧市盛都投資集團有限責任公司招聘計劃匯總表》(附件1)。
五、紀律監(jiān)督
(一)公開招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的用人原則,嚴格按照規(guī)定的要求和程序開展。工作人員要嚴格執(zhí)行保密制度和回避制度,如有違反規(guī)定,一經發(fā)現(xiàn),嚴肅處理。
(二)本次公開招聘工作接受南寧市西鄉(xiāng)塘城區(qū)紀委監(jiān)委及社會、群眾、新聞媒體監(jiān)督。
六、聯(lián)系方式
招聘郵箱:sdrs2002@163.com
聯(lián)系人及聯(lián)系方式:閉小姐 0771-8066312
咨詢時間:周一至周 上午8:00-12:00 下午15:00-18:00
附件:1.南寧市盛都投資集團有限責任公司招聘計劃匯總表
2.南寧市盛都投資集團有限責任公司應聘報名登記表
3.南寧市盛都投資集團有限責任公司應聘簡歷匯總表
南寧市盛都投資集團有限責任公司
2020年8月5日
表格名稱
附件1:南寧市盛都城市開發(fā)有限責任公司招聘計劃匯總表
附件2:南寧市盛都城市開發(fā)有限責任公司應聘報名登記表
| 南寧市盛都城市開發(fā)有限責任公司招聘計劃匯總表 | ||||||||
| 序號 | 招聘 企業(yè) | 招聘崗位 | 招聘人數 | 崗位要求 | 崗位職責 | 薪酬待遇 | 工作地點 | |
| 1 | 盛都總公司 | 資產管理部 | 經理 | 1 | (1)全日制本科以上學歷,管理類專業(yè)優(yōu)先; (2)中共黨員,45歲以下,具有5年以上資產管理或相關工作經驗;有大、中型國有企業(yè)相應崗位任職經歷、中級以上職稱的優(yōu)先; (3)具有比較全面的管理相關專業(yè)知識,熟悉國家國有資產管理、經濟、金融及相關法律法規(guī)政策; (4)具備較好的危機事件處理與決策能力,具備較強的溝通協(xié)調、組織計劃和團隊管理能力; (5)特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。 |
(1)主持資產管理部全面工作,統(tǒng)籌安排部門行政、資產管理等工作; (2)根據公司發(fā)展戰(zhàn)略,及時制定、調整部門目標,推動公司資產業(yè)務發(fā)展; (3)負責部門規(guī)范化建設和安全生產管理工作; (4)負責部門成本控制及各項工作的監(jiān)督落實。 |
年薪10-12萬 | 南寧 |
| 2 | 南寧市晟都物業(yè)服務有限責任公司 | 管理層 | 總經理 | 1 | (1)全日制本科以上學歷,物業(yè)管理相關專業(yè)優(yōu)先; (2)中共黨員,45歲以下,具有10年以上物業(yè)管理行業(yè)背景,3年以上主持同等規(guī)模公司的全面工作的經驗;有大、中型物業(yè)公司相應崗位任職經歷、中級以上職稱的優(yōu)先; (3)熟悉小區(qū)、公園、廣場、辦公樓的物業(yè)籌建運營流程,熟悉本專業(yè)領域國內發(fā)展趨勢,具有扎實的專業(yè)基礎理論和專業(yè)技術知識; (4)具備較強的語言表達和文字處理能力、市場開發(fā)能力、邏輯分析、計劃執(zhí)行、應變決策能力、組織溝通協(xié)調能力、團隊管理能力; (5)特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。 |
(1)根據集團的戰(zhàn)略目標,擬定物業(yè)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,業(yè)務發(fā)展實施計劃及經營形式,經集團確定后組織實施; (2)全面負責物業(yè)公司的經營管理工作,對經營結果負責,加強全面預算管理,完成集團下達的年度經營目標; (3)建立公司組織體系和業(yè)務體系,負責物業(yè)公司的團隊建設,開展中高層人才培養(yǎng)和業(yè)務指導; (4)負責公司運營管理體系的建立,執(zhí)行監(jiān)督和完善; (5)全面推動公司績效考核方案并組織實施; (6)組織、探討、決策本公司的重大管理問題,推動公司管理改善。 (7)完成領導及集團交辦的其他工作。 |
年薪12-18萬 | 南寧 |
| 3 | 品質部 | 經理 | 1 | (1)全日制本科以上學歷,物業(yè)管理相關專業(yè)優(yōu)先; (2)中共黨員,40歲以下,具有3年以上物業(yè)品控管理經驗、中級以上職稱的優(yōu)先; (3)熟悉物業(yè)服務各階段的工作流程及標準、質量管理體系等; (4)工作嚴謹,責任心強,堅持原則,執(zhí)行力強; (5)具有較強的語言表達和文字處理能力、組織溝通協(xié)調能力、計劃實施能力、團隊管理能力、抗壓能力。 |
(1)負責公司各項目服務質量管控和提高,制訂完善相應的管控流程和制度,確保品控工作的正常開展; (2)構建與企業(yè)相符的質量管理體系,并切實做好持續(xù)改進工作; (3)制定年度品質管理工作計劃并負責組織、實施,擬定品質管理工作報告,定期召開管理評審會議; (4)負責定期組織開展專項檢查、滿意度調查;發(fā)掘客戶潛在需求及開發(fā)新項目;來信、來訪、申訴處理;案件處理跟蹤; (5)負責監(jiān)督檢查項目進展、員工工作履職情況并形成報告; (6)完成領導交辦的其他工作。 |
年薪10-12萬 | 南寧 | |
| 4 | 綜合辦 | 主任 | 1 | (1)全日制本科以上學歷,行政管理或人力資源管理相關專業(yè)優(yōu)先; (2)40歲以下,具有5年以上行政管理工作經驗;中共黨員、中級以上職稱優(yōu)先考慮; (3)掌握行政管理、文秘等知識,能熟練撰寫各類公文及綜合材料,熟悉黨政機關和國有企業(yè)公文流程; (4)具有較強的語言表達和文字處理能力、組織溝通協(xié)調能力、責任心、凝聚力。 |
(1)負責部門全面工作,負責公司行政事務、人力資源管理,負責公司后勤事務管理; (2)協(xié)助公司各類管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督; (3)組織安排重大會議、活動、部門例會,做好會議記錄、整理、歸檔工作。 (4)負責辦公室內外部接待工作的安排與協(xié)調; (5)負責本部門人員的分工、考評及獎懲,負責員工業(yè)務技能和工作效率的提升; (6)完成領導交辦的其他工作。 |
年薪10-12萬 | 南寧 | |
| 5 | 業(yè)務部 | 經理 | 1 | (1)全日制本科以上學歷,物業(yè)管理相關專業(yè)優(yōu)先; (2)40歲以下,具有5年以上物業(yè)管理相關工作經驗,有大、中型物業(yè)公司相應崗位任職經歷的優(yōu)先考慮; (3)了解物業(yè)管理等方面的專業(yè)知識、行業(yè)規(guī)范和法律法規(guī),掌握業(yè)務辦理流程及本地區(qū)物業(yè)管理的有關政策; (4)具有較強的語言表達和文字處理能力、組織溝通協(xié)調能力、計劃實施能力、團隊建設能力、抗壓能力、責任心。 |
(1)負責制定物業(yè)管理部門的各項規(guī)章制度、工作流程及相關規(guī)范性文件; (2)負責本部門工作的日常管理,制定部門工作計劃及任務分解; (3)分析測算項目預算,監(jiān)督控制項目成本費用使用; (4)負責本部門人員的分工、考評及獎懲,負責部門員工業(yè)務技能和工作效率的提升; (5)負責新項目的開發(fā)并提交可行性分析給公司; (6)完成領導交辦的其他工作。 |
年薪10-12萬 | 南寧 | |
| 6 | 副經理 | 2 | (1)全日制本科以上學歷,物業(yè)管理相關專業(yè)優(yōu)先; (2)40歲以下,具有5年以上物業(yè)管理相關工作經驗,有2年以上物業(yè)項目管理經驗的優(yōu)先考慮; (3)熟悉物業(yè)、市容衛(wèi)生、綠化、保安、消防等管理規(guī)定,并能熟悉運用;具有公園管理、泊位管理工作經驗可有效考慮; (4)具有較強的語言表達和文字處理能力、組織溝通協(xié)調能力、團隊管理能力、抗壓能力、責任心、執(zhí)行力。 |
(1)負責所管轄項目的整體日常運營管理,主持項目全面工作; (2)項目年度重點工作計劃編制實施; (3)項目風險防范與管理,各類突發(fā)事件協(xié)調處理與解決; (4)負責公共關系建立與維護,包括與甲方等部門的溝通聯(lián)絡; (5)負責項目團隊建設和梯隊建設等; (6)完成領導交辦的其他工作。 |
年薪9-10萬 | 南寧 | ||
| 7 | 合計 | 7 | ||||||
文章來源:http://www.xxtq.gov.cn/yw/tzgg/t4430908.html
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