關(guān)嶺自治縣扶貧開發(fā)投資有限責(zé)任公司招聘公告
關(guān)嶺自治縣扶貧開發(fā)投資有限責(zé)任公司是經(jīng)關(guān)嶺自治縣人民政府批準成立的縣屬國有企業(yè)。因公司經(jīng)營管理和業(yè)務(wù)拓展需要,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則面向社會公開招聘員工?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
招聘工作遵循公開透明、尊重意愿、合理安排的原則。
二、招聘計劃
本次公開招聘財務(wù)部經(jīng)理1名、出納1名、投融資部經(jīng)理1名、產(chǎn)業(yè)發(fā)展部工作員4名。具體要求如下表:
招聘崗位表
序號 | 部門 | 崗位 | 招聘人數(shù) | 學(xué)歷要求 | 工作經(jīng)歷要求 | 工作職責(zé) |
1 | 財務(wù)部 | 財務(wù)部經(jīng)理 | 1 | 大專及以上 | 1.大專以上會計相關(guān)專業(yè),有會計從業(yè)資格證,3年以上工作經(jīng)驗。 2.具有企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,具有良好的分析判斷、財務(wù)規(guī)劃能力;熟悉財務(wù)管理、企業(yè)融資及資本運作;熟悉會計操作、會計核算及審計及相關(guān)賬務(wù)的處理;熟悉國家財經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策;能夠統(tǒng)籌管理公司財務(wù)、資金調(diào)配工作。 | 1.全面管理財務(wù)內(nèi)部各項事務(wù),協(xié)調(diào)處理內(nèi)部與外部的關(guān)系,對總經(jīng)理負責(zé),領(lǐng)導(dǎo)下屬依法開展財會工作。 2.組織配合績效管理體系,制定財務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標,并組織下屬按要求完成各項任務(wù)指標。 3.組織指導(dǎo)編制財務(wù)收支計劃、財務(wù)預(yù)決算,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行;對成本費用進行控制、分析及考核。 4.參與公司各項資本經(jīng)營活動的預(yù)測、計劃、核算、分析決策和管理,做好對本部門工作的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。 5.根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)要求,組織公司資金籌措和運用,組織資金的調(diào)撥,對資金和債務(wù)的風(fēng)險進行管理。 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 |
2 | 出納 | 1 | 大專及以上 | 1.大專以上會計相關(guān)專業(yè),1年以上經(jīng)驗。 2.熟悉會計稅務(wù)等政策法規(guī),具有企業(yè)財務(wù)工作流程優(yōu)化能力。 | 1.負責(zé)公司日常的費用報銷。負責(zé)日?,F(xiàn)金、支票的收與支,及時登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬。2.每日盤點庫存現(xiàn)金,做到日清月結(jié),賬實相符。庫存現(xiàn)金不得超過公司規(guī)定數(shù)額。負責(zé)向銀行提取備用金。 3.月末與會計核對現(xiàn)金、銀行存款日記賬的發(fā)生額與余額。每月配合人事做好工資表,并發(fā)放工資。完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。 | |
3 | 投融資部工作員 | 經(jīng)理 | 1 | 大專及以上 | 1.大專以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗,熟悉國家經(jīng)濟方面法律法規(guī)與產(chǎn)業(yè)政策、投資理財?shù)认嚓P(guān)知識,具備很強的行業(yè)及分析能力,思維清晰。 2.有較強的管理能力及業(yè)務(wù)知識。 | 1.建立、開發(fā)和管理公司與資本市場的業(yè)務(wù)渠道。 2.開拓公司對外融資業(yè)務(wù)市場,并維護與客戶的關(guān)系。 3.積極開拓金融市場,與目標融資機構(gòu)溝通,建立多元化的企業(yè)融資渠道,與各金融機構(gòu)建立保持良好的合作關(guān)系。 4.策劃、設(shè)計和實施公司項目融資方案。 5.負責(zé)企業(yè)所有融資項目的預(yù)算,組織協(xié)調(diào)實施融資預(yù)算設(shè)計融資方案。 6.通過對企業(yè)資產(chǎn)和負債進行全面分析,針對不同銀行的特點,設(shè)計融資項目和方式 。 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 |
3 | 產(chǎn)業(yè)發(fā)展部 | 產(chǎn)業(yè)發(fā)展部職員 | 3 | 大專及以上 | 1.大專以上學(xué)歷,有本行業(yè)或相近行業(yè)工作經(jīng)驗。 2.農(nóng)學(xué)、林學(xué)相關(guān)專業(yè);講政治、守規(guī)矩,能吃苦耐勞,熟悉“三農(nóng)”相關(guān)業(yè)務(wù),有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 | 1.負責(zé)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村扶貧項目的管理與跟蹤督促檢查。 2.負責(zé)本部門計劃的跟蹤和檢查工作。 3.熟悉和掌握政府有關(guān)文件和各項政策法規(guī),提供公司制定和調(diào)整企業(yè)經(jīng)營方針,策略之依據(jù)。4.負責(zé)農(nóng)業(yè)、林業(yè)產(chǎn)業(yè)項目的生產(chǎn)管理或銷售。 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
4 | 中藥材加工基地職員 | 1 | 大專及以上 | 中藥學(xué)相關(guān)專業(yè),能吃苦耐勞,講規(guī)矩,守紀律;有生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 | 負責(zé)中藥材加工車間生產(chǎn)管理和質(zhì)量控制,協(xié)助部門經(jīng)理開展產(chǎn)品銷售工作。 |
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍,戶籍不限,22—48周歲。
(二)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀守法,品行端正,工作責(zé)任心強,吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),團結(jié)協(xié)作。
(三)身體健康,具有良好的心理素質(zhì)。
(四)具有招聘崗位要求的學(xué)歷(工作經(jīng)驗豐富、有突出業(yè)績者,可適當放寬學(xué)歷要求)。
(五)具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力,有較強的綜合管理和組織協(xié)調(diào)能力。
有下列情形的人員,不得報名:
1.不符合招聘崗位條件要求的人員;
2.現(xiàn)役軍人;
3.被公安機關(guān)刑事拘留的、被判刑的、因涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
4.其它不適合聘任的情形。
四、招聘程序
(一)公開報名。
1.報名時需提交資料。(1)填寫報名表一份;(2)本人有效身份證、戶口簿、學(xué)歷證、學(xué)位證、資格證、獲獎證書等能證明本人學(xué)歷和能力的相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各一份。
3.報名時間:2020年9月5日至2020年9月15日,每天上午9:00—下午17:30止(節(jié)假日除外)。
4.報名地址:關(guān)嶺自治縣扶投公司綜合管理部(貴州省關(guān)嶺自治縣頂云電商產(chǎn)業(yè)園C棟3樓)。
5.報名方式:現(xiàn)場報名或?qū)⑺鑸竺Y料發(fā)送至公司郵箱ftgs8888@163.com。
6.聯(lián)系人:馮芯,13885340339,公司電話:0851-38157965。
(二)面試。由公司先對簡歷進行初步篩選后組織面試,主要測試應(yīng)聘者在能力素質(zhì)、個人特性以及對職位工作要求的適應(yīng)程度。面試時間與地點另行通知。
(三)聘用。根據(jù)面試情況,結(jié)合崗位要求、崗位適應(yīng)能力,擇優(yōu)錄用,按公司規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到公司報到,拒不報到的,取消聘用資格。新聘人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期為1-3個月,試用期滿,經(jīng)考核合格后,轉(zhuǎn)為公司正式員工,簽訂《勞動合同》。
五、福利待遇
(一)工資待遇。根據(jù)公司薪酬管理制度和所在崗位工資標準及員工銷售業(yè)績計發(fā)工資,月薪4500元以上(含五險一金);根據(jù)縣人民政府相關(guān)文件及公司薪酬管理制度的相關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司經(jīng)營情況及員工考核情況,年終給予適當績效工資或獎金。
(二)公司為員工繳納五險一金。
(三)統(tǒng)一就餐的,公司提供相應(yīng)補貼。
六、其它未盡事宜
本公告及其它未盡事宜,由關(guān)嶺自治縣扶貧開發(fā)投資有限責(zé)任公司負責(zé)解釋。
關(guān)嶺自治縣扶貧開發(fā)投資有限責(zé)任公司
2020年9月7日
關(guān)嶺自治縣扶貧開發(fā)投資有限責(zé)任公司應(yīng)聘報名表
填表時間: 年 月 日
姓名 | 性 別 | 出生年月 | 照片 | |||
籍貫 | 民 族 | 身體狀況 | ||||
政治面貌 | 身 高 | 參加工作 時間 | ||||
現(xiàn)任職務(wù)(職稱) | 學(xué) 歷 | 聯(lián)系電話 | ||||
畢業(yè)院校及專業(yè) | 郵政編碼 | |||||
家庭住址 | 郵 箱 | |||||
應(yīng)聘部門 | 應(yīng)聘崗位 | |||||
學(xué)習(xí)及培訓(xùn)經(jīng)歷 | 起止時間 | 學(xué)習(xí)培訓(xùn)單位(學(xué)校) | 學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容 | |||
工作經(jīng)歷 | 起止時間 | 工作單位 | 工作職務(wù) 或職稱 | |||
個人特長和能力 | ||||||
離職原因 |
注:本表由應(yīng)聘人員親筆填寫,一式兩份,存入員工檔案備查。
文章來源:http://www.guanling.gov.cn/xwzx/tzgg/202009/t20200907_62913185.html