柳州市社會保險(xiǎn)事業(yè)管理中心2020年招聘利用財(cái)政資金聘用人員簡章
來源:柳州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站 閱讀:992 次 日期:2020-09-20 16:38:05
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柳州市社會保險(xiǎn)事業(yè)管理中心2020年公開招聘利用財(cái)政資金聘用人員簡章

為進(jìn)一步提升社會保險(xiǎn)服務(wù)經(jīng)辦水平,加強(qiáng)社會保險(xiǎn)服務(wù)經(jīng)辦隊(duì)伍建設(shè),經(jīng)研究,柳州市社會保險(xiǎn)事業(yè)管理中心面向社會公開招聘利用財(cái)政資金聘用人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策;

2.具有良好的政治素質(zhì)和思想道德素質(zhì);遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;無不誠信等不良記錄,服從工作安排,愛崗敬業(yè);

3.身體健康,能適應(yīng)崗位工作要求。

(二)下列人員不得報(bào)考

1.單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;

3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(三)應(yīng)聘人員須服從組織對其在人社系統(tǒng)內(nèi)的崗位調(diào)配。

二、招聘崗位、人數(shù)及任職要求

詳見《柳州市社會保險(xiǎn)事業(yè)管理中心公開招聘利用財(cái)政資金聘用人員崗位需求表》(附件1)。

三、招聘程序

采取電子郵件報(bào)名、統(tǒng)一篩選、統(tǒng)一面試等方式公開招聘。

(一)報(bào)名

1.在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),應(yīng)聘人員從簡章中下載《柳州市社會保險(xiǎn)事業(yè)管理中心公開招聘利用財(cái)政資金聘用人員報(bào)名登記表》(附件2),填寫完成后,將本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、工作經(jīng)歷證明材料、經(jīng)本人簽字的《柳州市社會保險(xiǎn)事業(yè)管理中心公開招聘利用財(cái)政資金聘用人員報(bào)名登記表》及學(xué)信網(wǎng)上本人的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》的掃描件或照片發(fā)送至lzsbjrsk@163.com郵箱(郵件名稱統(tǒng)一為:本人姓名+報(bào)考崗位名稱,如:張三崗位01)。報(bào)名時(shí)間以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn),逾期將不接受報(bào)名。

2.應(yīng)聘人員要認(rèn)真對照報(bào)考崗位的招聘條件,應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,因提交的申請材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤填寫報(bào)名信息原因造成資格初審不通過等后果的,由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)責(zé)任。本次報(bào)名應(yīng)聘不收任何費(fèi)用。

3.根據(jù)崗位要求,用人單位對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行初審。

報(bào)名時(shí)間:2020年9月19日至9月25日

資格初審時(shí)間:2020年9月21日至9月26日

(二)確定面試人選

1.面試人選根據(jù)通過初審的應(yīng)聘人員的崗位匹配度、文化結(jié)構(gòu)、工作經(jīng)歷、獲得獎(jiǎng)勵(lì)等情況,按招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定(若不達(dá)相應(yīng)比例的,則按實(shí)際通過初審的人數(shù)確定面試人選)。

2.用人單位在面試前3個(gè)工作日通知進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審;對未進(jìn)入面試的人員不再另行通知。

3.資格復(fù)審采取現(xiàn)場驗(yàn)證的方式進(jìn)行。復(fù)審時(shí),進(jìn)入面試人員應(yīng)提供前述資格材料的原件。材料審核無誤且符合崗位條件的,當(dāng)場發(fā)放《面試資格確認(rèn)書》;提供的原件與資格初審時(shí)提供的復(fù)印件不相符的,取消面試資格,所有責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān);有人員被取消資格的崗位不再進(jìn)行人員遞補(bǔ),按實(shí)際通過復(fù)審的人數(shù)面試。

(三)面試

1.面試當(dāng)天,應(yīng)聘人員須按規(guī)定攜帶身份證、《面試資格確認(rèn)書》,經(jīng)驗(yàn)證無誤后方能參加面試。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要結(jié)合崗位要求和特點(diǎn)測試應(yīng)聘者的實(shí)際工作能力。

3.面試成績于當(dāng)天公布。面試成績滿分為100分,60分為合格,成績計(jì)算四舍五入,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績不合格者,不得確定為體檢人選。

(四)體檢

1.體檢由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。根據(jù)計(jì)劃聘用人數(shù)1∶1的比例,按照面試成績從高分到低分的順序確定體檢人選。體檢不合格或自愿放棄的,按照面試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢不合格的不予聘用。

2.體檢參照國家公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生負(fù)責(zé)。

(五)聘用

1.擬聘用人員名單在柳州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公示,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

2.聘用人員與單位首次簽訂勞動(dòng)合同,期限為1年,試用期2個(gè)月。試用期滿合格者,予以正式聘用,不合格者終止勞動(dòng)合同并解除勞動(dòng)關(guān)系,勞動(dòng)合同期滿后視工作需要、個(gè)人表現(xiàn)等情況決定是否續(xù)聘。

3.聘用人員工資及各項(xiàng)福利待遇按市政府《柳州市市級事業(yè)單位利用財(cái)政資金聘用人員管理暫行辦法》(柳編辦通〔2018〕42號)規(guī)定并結(jié)合單位實(shí)際執(zhí)行,按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金,按規(guī)定享受公休假、婚假、產(chǎn)假等法定節(jié)假日和其他福利待遇。

四、聯(lián)系方式

電話:0772—2820030

地址:柳州市高新一路北一巷7號8樓

電子郵箱:lzsbjrsk@163.com

附件:1.《柳州市社會保險(xiǎn)事業(yè)管理中心公開招聘利用財(cái)政資金聘用人員崗位需求表》

2.《柳州市社會保險(xiǎn)事業(yè)管理中心公開招聘利用財(cái)政資金聘用人員報(bào)名登記表》

柳州市社會保險(xiǎn)事業(yè)管理中心

2020年9月19日

附件1:招聘崗位需求表(2020).xls

附件2:招聘報(bào)名登記表(2020).doc

柳州市社會保險(xiǎn)事業(yè)管理中心公開招聘利用財(cái)政資金聘用人員崗位需求表
招聘崗位序號 招聘崗位名稱 招聘人數(shù) 崗位職責(zé) 專業(yè) 學(xué)歷 學(xué)位 年齡 崗位需要的 其他條件要求 招聘方式
01 辦公室行政管理輔助崗位 1 協(xié)助行風(fēng)建設(shè)工作;承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 不限 全日制本科及以上學(xué)歷 學(xué)士以上 18-35周歲 具有一定的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,具有一定的文字功底,熟練掌握辦公軟件操作 公開招聘
02 辦公室宣傳輔助崗位 1 協(xié)助做好人力資源與社會保障政策宣傳等工作 新聞學(xué)、人力資源管理、勞動(dòng)與社會保障 全日制本科及以上學(xué)歷 學(xué)士以上 18-35周歲 具有一定的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,具有一定的文字功底,熟練掌握辦公軟件操作 公開招聘
03 事業(yè)工作輔助崗位 1 協(xié)助開展人事招聘工作,日常文書檔案處理工作 不限 全日制本科及以上學(xué)歷 學(xué)士以上 18-35周歲 具有一定的語言文字表達(dá)能力,熟練掌握WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件的基本操作 公開招聘
04 表彰工作輔助崗位 1 協(xié)助開展表彰獎(jiǎng)勵(lì)、赴國外培訓(xùn)工作 英語 全日制本科及以上學(xué)歷 學(xué)士以上 18-35周歲 具有較強(qiáng)的溝通聯(lián)絡(luò)能力和一定的文稿寫作能力,懂得基本的計(jì)算機(jī)操作 公開招聘
注:1、崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位要求在招聘簡章公布之日前(含)取得;年齡、工作經(jīng)歷等所涉及的時(shí)間段的計(jì)算,以招聘簡章公布之日為截止日期,年限按足年足月計(jì)算。2、工作經(jīng)歷證明材料須含單位社會保險(xiǎn)參保繳費(fèi)證明及勞動(dòng)合同。

文章來源:http://rsj.liuzhou.gov.cn/zwfw/rsyw/lzsrcfwhrspxzx/sydwzp_1/zpjzgg/202009/t20200918_2062608.html

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