2020年北流市殘疾人聯(lián)合會公開招聘市殘疾人綜合服務(wù)中心康復(fù)教師公告
為增強(qiáng)北流市殘疾人綜合服務(wù)中心工作人員力量,促進(jìn)我市殘疾人事業(yè)發(fā)展,為貧困智障、孤獨(dú)癥兒童康復(fù)需求提供更好的服務(wù),經(jīng)市人民政府同意,決定公開招聘康復(fù)教師。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘人數(shù)及崗位性質(zhì)
本次公開招聘康復(fù)教師1名,屬非編制人員。
二、招聘條件
(一)遵紀(jì)守法,具有良好的思想政治品德與職業(yè)道德,熱愛殘疾人事業(yè);
(二)具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力;
(三)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
(四)具備招聘崗位的資格條件:
大專以上學(xué)歷,取得教育或衛(wèi)生行政部門認(rèn)可的教師(醫(yī)師)資格證書,年齡18周歲至40周歲(1978年12月1日至2000年11月30日期間出生)。
三、招聘范圍
北流市(以戶籍所在地或生源地為準(zhǔn))。
四、招聘辦法
(一)發(fā)布招聘公告
在北流市政府門戶網(wǎng)站、市殘聯(lián)、市殘疾人綜合服務(wù)中心發(fā)布公告。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名辦法:報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名遞交應(yīng)聘材料的方法進(jìn)行。本次報(bào)考不接受電話報(bào)名、郵寄或電子郵件等其他形式報(bào)名。報(bào)名所提交的申請材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考或應(yīng)聘資格。
2.報(bào)名時間:2020年9月22日至25日(上午8:00——11:00,下午2:30——5:00)。
3.報(bào)名地點(diǎn):市殘疾人綜合服務(wù)中心辦公室(地址:市人民醫(yī)院第三門診部往花果山方向一百米)。
4.報(bào)名需提交的材料:
(1)《報(bào)名登記表》(報(bào)名現(xiàn)場填寫);
(2)本人有效身份證、戶口簿原件及復(fù)印件一份;
(3)畢業(yè)證書原件及復(fù)印件一份;
(4)近期1寸免冠正面免冠相片3張;
(5)報(bào)考康復(fù)教師崗位者還需提交教育或衛(wèi)生行政部門認(rèn)可的教師(醫(yī)師)資格證書原件及復(fù)印件一份;
(6)有過學(xué)前教育或醫(yī)學(xué)康復(fù)工作經(jīng)歷者,還需提交工作證明(證明需單位負(fù)責(zé)人簽名并蓋公章)和勞動合同原件及復(fù)印件一份。
5.報(bào)名資格審查方式:招聘工作組對報(bào)考者現(xiàn)場進(jìn)行資格審核,并在《報(bào)名登記表》上簽署是否同意報(bào)考的意見。
(三)面試
1.確定面試人選。面試人選原則上按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定。通過報(bào)名資格審核的人數(shù)如不達(dá)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例,全部進(jìn)入面試;通過報(bào)名資格審核的人數(shù)如超過招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例,康復(fù)教師崗位以接受過省級以上聽覺言語和智障康復(fù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)或取得相關(guān)資質(zhì)者、學(xué)前教育或醫(yī)學(xué)康復(fù)工作經(jīng)歷(時間長者優(yōu)先)、學(xué)歷高低(全日制優(yōu)先)先后次序確定面試人選。
2.面試組織。面試由市殘聯(lián)組織實(shí)施。
3.面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。成績滿分為100分。
4.面試時間和地點(diǎn):另行通知。
5.面試成績公布。面試結(jié)束當(dāng)天在市殘聯(lián)信息公布欄張貼公布。
(四)考核和體檢
1.確定考核人選。根據(jù)面試成績從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定(如果考核人選比例末位成績相同,按確定面試人選的辦法確定考核人選)。
2.考核??己擞墒袣埪?lián)負(fù)責(zé),主要通過查閱報(bào)考者個人檔案和提交證明材料的政審方式進(jìn)行。
3.體檢。市殘聯(lián)負(fù)責(zé)組織考核合格人員到縣級以上具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)由考生自理。體檢按入職體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。如體檢不合格或自愿放棄體檢資格的,可在本崗位面試考生中按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)(如本崗位無人遞補(bǔ),可從其他崗位面試考生中從高分到低分依次遞補(bǔ))人員進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。
(五)公示及審批
被考核人選經(jīng)考核和體檢合格后,由市殘聯(lián)集體研究,確定擬聘用人員名單,在市殘聯(lián)進(jìn)行公示,公示包括招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、民族、出生年月、學(xué)歷、學(xué)位、畢業(yè)院校、面試成績、崗位排名、備注等,公示期7天。公示無異議后,由市殘聯(lián)審批。
五、聘用待遇
(一)新聘用人員試用期3個月。試用期滿考核合格的,正式聘用,依法簽訂聘用合同。試用期滿考核不合格的,予以解聘。
(二)被聘用人員實(shí)行合同制管理。聘用單位憑市殘聯(lián)批準(zhǔn)聘用的通知按規(guī)定與被聘用人員依法簽訂聘用合同,聘用合同期限由雙方協(xié)商確定。聘用合同期滿后,視崗位工作需要,可續(xù)簽。
(三)被聘用人員在聘用期間不履行合同或違反管理規(guī)定的,予以解聘。
(四)被聘用人員的福利待遇。被聘用人員在聘用期間的工資福利列入市財(cái)政預(yù)算,月工資標(biāo)準(zhǔn)按照市財(cái)政局核批數(shù)(含社會保險費(fèi))執(zhí)行。
六、紀(jì)律監(jiān)督
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行招聘。自覺接受市紀(jì)委對招聘工作的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行跟蹤監(jiān)督。主動接受廣大干部群眾和社會、輿論的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)或弄虛作假行為的,要立即予以糾正,并依照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
七、其他說明
參加本次招聘面試而未被聘用的應(yīng)聘人員,按照面試成績排序候聘,自面試成績公布之日起一年以內(nèi),如出現(xiàn)人員空缺,可從對應(yīng)崗位候聘人員中按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)人員進(jìn)入考核、體檢??己?、體檢、公示、聘用辦法和聘用待遇按本公告規(guī)定執(zhí)行。
八、本招聘公告由北流市殘疾人聯(lián)合會負(fù)責(zé)解釋
咨詢電話:6229282(市殘聯(lián))
6223032(市殘疾人綜合服務(wù)中心)
監(jiān)督電話:6335277(市紀(jì)委駐人社局紀(jì)檢組)
北流市殘疾人聯(lián)合會
2020年9月22日
文章來源:http://www.beiliu.gov.cn/xxgk/xxgkml/rsxx/klzp/t6361696.shtml