梧州市龍圩區(qū)龍圩鎮(zhèn)公開招聘社區(qū)工作者公告

根據(jù)工作需要，為提高社區(qū)管理、公共服務(wù)水平,擬面向社會公開招聘14名社區(qū)工作者。招聘相關(guān)要求與事項(xiàng)如下：

一、基本原則

本次招聘社區(qū)工作者按照“公開招聘、公平競爭、擇優(yōu)選用、依法選舉”的原則進(jìn)行。

二、招聘人數(shù)

本次招聘社區(qū)工作者共14名。

三、報(bào)考條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

1.具有梧州市轄區(qū)戶籍；

2.熱愛社區(qū)工作,樂意為民辦事, 能熟練操作電腦、使用辦公軟件；

3.具有良好的品行;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

5.具有符合崗位要求的工作能力;

6.沒有違法犯罪記錄；

7.18周歲以上,45周歲以下(即1974年10月15日至2002年10月14日之間出生),中共黨員放寬到50周歲（即1969年10月15日至2002年10月14日之間出生）。

（二）崗位條件

1.崗位一（4人）：社區(qū)工作者（社區(qū)黨組織書記后備人才），要求大學(xué)本科或以上學(xué)歷,中共黨員，1年以上的黨齡；

2.崗位二（5人）：社區(qū)工作者（社區(qū)黨組織書記后備人才），要求大專學(xué)歷或以上學(xué)歷，中共黨員，1年以上的黨齡；

3.崗位三（5人）：社區(qū)工作者,高中（含中專）或以上學(xué)歷。

四、社區(qū)工作者報(bào)酬

根據(jù)面試、體檢、考察確定的聘用人員，簽訂聘用合同并購買相應(yīng)的社會保險(xiǎn)，社區(qū)工作者報(bào)酬參照目前龍圩區(qū)社區(qū)工作者委員級的生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)（目前標(biāo)準(zhǔn)約為2250元/人/月，含社會保險(xiǎn)個(gè)人應(yīng)繳部分）。社區(qū)工作者（社區(qū)黨組織書記后備人才），若通過法定程序同時(shí)擔(dān)任黨組織書記、居委會主任的，工資按照梧州市新錄用公務(wù)員待遇發(fā)放（目前大專學(xué)歷工資約為3800元/人/月，本科學(xué)歷工資約為3900元/人/月，以上均含社會保險(xiǎn)個(gè)人應(yīng)繳部分）；若崗位一、崗位二聘用人員沒有依法擔(dān)任黨組織書記、居委會主任的，工資按照社區(qū)工作者報(bào)酬發(fā)放。

五、公開招聘的程序

(一)報(bào)名:符合本簡章招聘條件的人員,請?jiān)?span style="color: rgb(255, 0, 0);">2020年10月16日至2020年10月30日工作日內(nèi)上午8：00-12：00，下午3：00-6：00持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書及相關(guān)獎懲材料原件,到龍圩區(qū)龍圩鎮(zhèn)人民政府三樓303室進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名,聯(lián)系電話0774-2662282、0774-2662283，黎女士。同時(shí)提供以上證件復(fù)印件各1份,近期1寸紅底免冠彩色照片2張。

(二)資格審查:由龍圩區(qū)龍圩鎮(zhèn)招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。

(三)面試: 本次招聘，經(jīng)初審符合條件者，將另行通知面試時(shí)間、地點(diǎn)。

(四)考核:根據(jù)面試成績從高分到低分按照1:2比例確定考核人員。由龍圩區(qū)龍圩鎮(zhèn)招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組組成考核組對考核人員進(jìn)行考核。

(五)體檢:要求考核合格者到指定的醫(yī)院進(jìn)行身體檢查,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家職工招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。對于在體檢過程中,弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況使體檢記錄失實(shí)的體檢者,不予聘用,并從報(bào)考人員中依次遞補(bǔ)。

（六）聘用:社區(qū)工作者的聘用從本次按照面試成績和考核合格以上人員中綜合擇優(yōu)聘用;崗位一、崗位二具有梧州市龍圩區(qū)戶籍或居住在梧州市龍圩區(qū)城區(qū)范圍一年以上的優(yōu)先聘用。

本簡章解釋權(quán)在龍圩區(qū)龍圩鎮(zhèn)招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組。

附件：梧州市龍圩區(qū)龍圩鎮(zhèn)2020年招聘社區(qū)工作人員報(bào)名登記表

梧州市龍圩區(qū)龍圩鎮(zhèn)人民政府

2020年10月16日

文章來源：http://wz.gxrc.com/Article/info/113290