江蘇豐遠(yuǎn)德熱管設(shè)備制造有限公司招聘簡(jiǎn)章

江蘇豐遠(yuǎn)德熱管科技有限公司是專業(yè)的熱管設(shè)備制造企業(yè)，也是國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的熱管技術(shù)研發(fā)推廣及設(shè)備制造專業(yè)廠家，是國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)。公司以熱管技術(shù)為核心競(jìng)爭(zhēng)力，公司成立六年來(lái)，每年銷售增長(zhǎng)超100%，發(fā)明專利和實(shí)用新型專利數(shù)十項(xiàng)，從公司的定位，到技術(shù)專家的專業(yè)構(gòu)成，到研發(fā)課題的設(shè)置，到專利申報(bào)的范圍，全部緊緊圍繞著“熱管技術(shù)”這一主題。

江蘇豐遠(yuǎn)德熱管設(shè)備制造有限公司是2019年9月份在高郵投資建設(shè)的熱管生產(chǎn)基地，2020年5月份初步進(jìn)行生產(chǎn)試運(yùn)行，當(dāng)年11月份達(dá)到國(guó)家規(guī)模上企業(yè)。為適應(yīng)公司快速發(fā)展，誠(chéng)招各地英才，有充分的上升空間，定期組織專業(yè)培訓(xùn)，一對(duì)一進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃，按崗位及個(gè)人成績(jī)提供績(jī)效獎(jiǎng)金，公司為員工提供五險(xiǎn)、食宿、節(jié)日福利等。

焊工（20名）6000-9500/月

職位信息：

1、按技能考核成績(jī)定崗定薪；

2、參與班組效益考核；

任職要求：

1、至少能滿足二保焊、氬弧焊、手工焊其中一項(xiàng)考核要求；

2、45歲以下，初中以上學(xué)歷，男女不限；

3、持證焊工優(yōu)先。

鉚工（5名）6500-8500/月

職位信息：

1、按技能考核成績(jī)定崗定薪；

2、參與班組效益考核；

任職要求：

1、要求有基本識(shí)圖能力，可獨(dú)立進(jìn)行設(shè)備零部件的下料、組對(duì)等工作；

2、45歲以下，初中以上學(xué)歷，男女不限；

3、有從事鍋爐、容器、換熱器行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

設(shè)備設(shè)計(jì)工程師（2名）10-15萬(wàn)/年

職位信息任職要求：

1、負(fù)責(zé)余熱鍋爐、熱管換熱器等產(chǎn)品設(shè)計(jì)及優(yōu)化等工作；1、3年以上設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)標(biāo)準(zhǔn)熟練掌握；

2、對(duì)圖紙、說明書、產(chǎn)品樣本進(jìn)行分類管理；2、掌握常用材料的選用、具備機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)和計(jì)算的能力、熟悉機(jī)械制造工藝；

3、參與部門間的協(xié)調(diào)溝通，產(chǎn)品項(xiàng)目實(shí)施及推進(jìn)；3、具備良好溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；

4、參與產(chǎn)品案例設(shè)計(jì)、產(chǎn)品培訓(xùn)及拓展等工作的支持和配合；4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的團(tuán)隊(duì)合5、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。作精神。

設(shè)計(jì)助理工程師（5名）3-7千/月

職位信息任職要求：

1、熟悉國(guó)家的法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)范，精通本專業(yè)理論知識(shí)；1、熱能動(dòng)力工程、過程與裝備等專業(yè)，?？萍耙陨蠈W(xué)歷。

2、按有關(guān)技術(shù)規(guī)定獨(dú)立完成編制符合要求的設(shè)計(jì)文件；2、有團(tuán)隊(duì)精神、能吃苦耐勞。

3、配合工程施工和驗(yàn)收，處理現(xiàn)場(chǎng)施工問題；3、工作積極熱情主動(dòng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。

4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，良好的團(tuán)隊(duì)精神與敬業(yè)精神；4、有較強(qiáng)溝通、學(xué)習(xí)能力。

5、應(yīng)屆生可報(bào)名。

質(zhì)量工程師（1名）5-7千/月

職位信息

1、基于鍋爐、壓力容器質(zhì)量保證體系、ISO9001標(biāo)準(zhǔn)和客戶特定要求，建立、維護(hù)和優(yōu)化公司質(zhì)量管理體系

2、制定年度內(nèi)部審核計(jì)劃，協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門按時(shí)完成體系審核，并跟蹤驗(yàn)證改善措施的系統(tǒng)性和有效性

3、質(zhì)量管理體系文件的評(píng)審和更新，確?，F(xiàn)場(chǎng)受控文件的有效性

4、協(xié)調(diào)相關(guān)部門應(yīng)對(duì)外部審核，包括客戶審核，產(chǎn)品認(rèn)證審核和體系認(rèn)證審核

5、按照體系和公司要求，對(duì)員工進(jìn)行質(zhì)量體系培訓(xùn)

6、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)

職位要求：

1、專科以上學(xué)歷，機(jī)械制造、金屬材料加工等相關(guān)專業(yè)

2、具備三年以上鍋爐、壓力容器或機(jī)械制造行業(yè)質(zhì)量體系管理經(jīng)驗(yàn)

3、掌握ISO9001標(biāo)準(zhǔn)體系知識(shí)，熟悉ISO14001、ISO45001體系者優(yōu)先

無(wú)損檢測(cè)工程師（2名）6-8千/月

職位信息職位要求：

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品原料、制造過程、產(chǎn)品終檢相關(guān)工作；1、有一定的RT/PT工作經(jīng)驗(yàn)；

2、協(xié)助公司產(chǎn)品安裝驗(yàn)收，鍋爐、壓力容器制造資質(zhì)取證相關(guān)工作。2、持有RT-II/PT-II級(jí)資格證書。

工藝員（2名）4-6千/月

職位信息職位要求：

1、根據(jù)圖紙編制、審核工藝鉚卡、材料請(qǐng)購(gòu)明細(xì)表、材料和輔材預(yù)算表；1、?？埔陨蠈W(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)；

2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工藝服務(wù)，解決制造中的技術(shù)問題；2、具有鍋爐、壓力容器從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

3、編制本單位有關(guān)工藝方面的制度，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行；

4、負(fù)責(zé)工裝模具的設(shè)計(jì)、驗(yàn)證工作；

5、負(fù)責(zé)工藝紀(jì)律執(zhí)行情況的檢查、并負(fù)責(zé)追蹤、落實(shí)；

6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

質(zhì)檢員（2名）4-6千/月

職位信息

1、按照設(shè)備制造圖紙、相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)列表對(duì)原材料、外購(gòu)件及工廠加工制造的產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn)；

2、確認(rèn)材料標(biāo)記、核對(duì)材料移植；

3、做好檢驗(yàn)的原始記錄，對(duì)所撿物品的質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析并上報(bào)；

4、負(fù)責(zé)法蘭、孔板及其他零件的劃線檢驗(yàn)；

5、負(fù)責(zé)上崗焊工資質(zhì)的跟蹤檢查，杜絕無(wú)證上崗和證件資質(zhì)不符施焊現(xiàn)象；

6、負(fù)責(zé)焊縫施焊記錄，及時(shí)上報(bào)檢驗(yàn)記錄。

任職資格：

1、專科以上學(xué)歷，機(jī)械、焊接、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)；

2、具有鍋爐、壓力容器、換熱器產(chǎn)品檢驗(yàn)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、熟悉相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范；

4、有責(zé)任心、進(jìn)取心，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)。

生產(chǎn)管理儲(chǔ)備生（5名）3-4.5千/月

職位信息

生產(chǎn)管理儲(chǔ)備生崗位，培養(yǎng)一年后定崗，方向：質(zhì)檢、技術(shù)員、生產(chǎn)調(diào)度等。

職位要求：

1、?？茖W(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)；

2、人品端正，吃苦耐勞；

3、應(yīng)屆生可報(bào)名。

銷售工程師（2名）3千/月+業(yè)績(jī)提成

職位信息

1、執(zhí)行部門制定的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及銷售計(jì)劃，包括完成銷售合同簽訂、合同執(zhí)行、回款等分目標(biāo)；

2、負(fù)責(zé)所在市場(chǎng)的項(xiàng)目信息收集和客戶開發(fā)；

3、負(fù)責(zé)所在市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的商務(wù)交流工作，及合同簽訂后運(yùn)行過程中的執(zhí)行跟蹤；

4、根據(jù)部門制定的計(jì)劃，確保能按時(shí)完成合同的回款；

5、負(fù)責(zé)跟蹤、協(xié)調(diào)在手項(xiàng)目執(zhí)行過程中的問題直至解決。

任職要求：

1、?？埔陨蠈W(xué)歷；

2、熟悉冶金、石化、電力行業(yè)的余熱回收系統(tǒng)優(yōu)先；

3、性格開朗、善于交流。

銷售助理（3名）3-5千/月

職位信息

1、負(fù)責(zé)更新銷售合同執(zhí)行數(shù)據(jù)，定期提供報(bào)表，反饋進(jìn)展及問題；

2、協(xié)助銷售工程師對(duì)接回款及開票，制定計(jì)劃跟進(jìn)落實(shí)；

3、協(xié)助銷售工程師其他日常事務(wù)。

任職要求：

1、?？埔陨蠈W(xué)歷；

2、2年以上銷售助理、行政商務(wù)類工作經(jīng)驗(yàn)；

3、對(duì)數(shù)據(jù)敏銳，工作有條理；

4、熟練運(yùn)用WORD、EXCEL、PPT等常規(guī)辦公軟件；

5、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力

采購(gòu)主管（1名）5-6千/月

職位信息

1、負(fù)責(zé)按項(xiàng)目材料預(yù)算單編制采購(gòu)申請(qǐng)，在公司規(guī)定的合格供方內(nèi)選擇合適的供方；

2、負(fù)責(zé)更新訂貨合同執(zhí)行的進(jìn)度情況，定期提供報(bào)表，反饋問題；

3、協(xié)助完成生產(chǎn)、倉(cāng)庫(kù)的日常工作。

任職要求：

1、?？埔陨蠈W(xué)歷；

2、2年以上采購(gòu)類工作經(jīng)驗(yàn)；

3、對(duì)數(shù)據(jù)敏銳，工作有條理；

4、熟練運(yùn)用WORD、EXCEL等常規(guī)辦公軟件；

5、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力

出納（1名）3-4千/月

職位信息

1、負(fù)責(zé)按規(guī)定完成財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、整理工作；

2、負(fù)責(zé)按公司付款流程辦理付款手續(xù)；

3、協(xié)助主辦會(huì)計(jì)工作。

任職要求：

1、?？埔陨蠈W(xué)歷；

2、對(duì)數(shù)據(jù)敏銳，工作有條理；

3、熟練運(yùn)用WORD、EXCEL等常規(guī)辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件；

4、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。

期待您的加入！聯(lián)系電話：18662380888（徐女士）

信息來(lái)源：http://gaoyou.yangzhou.gov.cn/gyrsj/tzgg/202012/6b60407a15d14d32966c51eb01309ec9.shtml