中國化學(xué)工程集團(tuán)(股份)有限公司總部招聘公告
中國化學(xué)工程集團(tuán)是國務(wù)院國資委直接監(jiān)管的大型工程建設(shè)企業(yè)集團(tuán),是我國工業(yè)工程領(lǐng)域資質(zhì)最為齊全、功能最為完備、業(yè)務(wù)鏈最為完整、知識技術(shù)密集的工程公司。公司源自原國家重工業(yè)部1953年成立的重工業(yè)設(shè)計院和建設(shè)公司,2008年9月,中國化學(xué)工程集團(tuán)公司聯(lián)合神華集團(tuán)有限責(zé)任公司和中國中化集團(tuán)公司共同發(fā)起設(shè)立中國化學(xué)工程股份有限公司,并于2010年1月成功上市。公司在美國《工程新聞記錄》(ENR)公布的“全球最大的250家承包商和全球最大的250家國際工程公司”中均躋身前30強(qiáng),在全球油氣行業(yè)工程建設(shè)公司排名中位列第二位。
“十四五”時期,公司將堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),以推動高質(zhì)量發(fā)展為主題,以深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線,以改革創(chuàng)新為根本動力,按照“三年五年規(guī)劃、十年三十年愿景目標(biāo)”中長期發(fā)展戰(zhàn)略,堅持走專業(yè)化、相關(guān)多元化、國際化發(fā)展道路,全面深化改革,強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動,優(yōu)化經(jīng)營布局,調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),加強(qiáng)風(fēng)險防控,提升黨建質(zhì)量,堅定不移做強(qiáng)做優(yōu)做大,進(jìn)入“世界500強(qiáng)”行列,打造研發(fā)、投資、建造、運(yùn)營一體化世界一流工程公司。
根據(jù)工作需要,公司總部擬對部分崗位面向社會公開招聘,具體事宜公告如下:
一、招聘崗位
(一)投資事業(yè)部總經(jīng)理1名
(二)法律合規(guī)部部長 1名
(三)投資事業(yè)部副總經(jīng)理2名
(四)法律合規(guī)部副部長1名
二、崗位職責(zé)和任職條件
(一)投資事業(yè)部總經(jīng)理
崗位主要職責(zé):
1.負(fù)責(zé)建立健全公司投資管理制度流程并監(jiān)督實(shí)施。
2.組織制訂公司年度投資計劃和投資預(yù)算并組織實(shí)施。
3.全面負(fù)責(zé)事業(yè)部管理,做好投資行業(yè)研究、計劃管理、投資審核、投中監(jiān)管、投后評價等工作。
4.負(fù)責(zé)公司投資隊伍和部門團(tuán)隊建設(shè)。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位任職條件:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工程管理、金融學(xué)、財務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)。
2.具有12年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有中央企業(yè)或地方大型國有企業(yè)同等職級崗位或下一職級崗位5年以上任職經(jīng)歷。
3.一般應(yīng)具有高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱或相關(guān)職(執(zhí))業(yè)資格。
4.熟悉國家產(chǎn)業(yè)政策、投資管理等相關(guān)政策,掌握投資管理所需資本市場、投資運(yùn)營、財務(wù)等相關(guān)知識,精通PPP、投融資帶動工程項目等投資業(yè)務(wù),具有豐富的大型投資項目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),運(yùn)作過50億以上的投資項目,能夠獨(dú)立組織完成大型集團(tuán)公司投資管理工作。
5.具有較高政治素質(zhì),高度認(rèn)同公司戰(zhàn)略追求、核心價值觀、企業(yè)文化、管理模式,具有較強(qiáng)的組織計劃、分析決策、溝通協(xié)調(diào)、創(chuàng)新和團(tuán)隊建設(shè)能力。
6.年齡原則在50歲以下,具有良好的心理素質(zhì),身體健康。
7.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。
(二)法律合規(guī)部部長
崗位主要職責(zé):
1.研究貫徹國家法律、合規(guī)、風(fēng)險內(nèi)控相關(guān)政策法規(guī),建立健全公司法律合規(guī)管理制度流程并監(jiān)督實(shí)施。
2.組織制訂公司法律事務(wù)中長期工作規(guī)劃并組織實(shí)施。
3.全面負(fù)責(zé)部門管理,做好法律風(fēng)險管理、法律糾紛管理、風(fēng)險與內(nèi)控管理、合規(guī)管理、授權(quán)管理等工作。
4.負(fù)責(zé)公司法治隊伍和部門團(tuán)隊建設(shè)。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位任職條件:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法律及相關(guān)專業(yè)。
2.具有12年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有中央企業(yè)或地方大型國有企業(yè)同等職級崗位或下一職級崗位5年以上任職經(jīng)歷。
3.一般應(yīng)具有法律職業(yè)資格證、律師資格證或企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格證。
4.熟悉建筑工程領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)和政策,掌握法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、企業(yè)管理、合規(guī)管理等相關(guān)知識,具有大型建筑工程企業(yè)法律事務(wù)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立組織完成大型集團(tuán)公司法律、合規(guī)和內(nèi)控管理等工作。
5.具有較高政治素質(zhì),高度認(rèn)同公司戰(zhàn)略追求、核心價值觀、企業(yè)文化、管理模式,具有較強(qiáng)的組織計劃、分析決策、溝通協(xié)調(diào)、創(chuàng)新和團(tuán)隊建設(shè)能力。
6.年齡原則在50歲以下,具有良好的心理素質(zhì),身體健康。
7.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。
(三)投資事業(yè)部副總經(jīng)理
崗位主要職責(zé):
1.協(xié)助總經(jīng)理建立健全公司投資管理制度流程并監(jiān)督實(shí)施。
2.協(xié)助總經(jīng)理制訂公司年度投資計劃和投資預(yù)算并組織實(shí)施。
3.組織開展行業(yè)研究,擬定公司投資規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)布局方向。
4.統(tǒng)籌開展公司投資項目投前評審、投中監(jiān)管、投后評價管理工作。
5.指導(dǎo)所屬企業(yè)建立健全投資體系,開展投資管理工作。
6.協(xié)助總經(jīng)理開展部門團(tuán)隊建設(shè)。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位任職條件:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工程管理、金融學(xué)、財務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)。
2.具有10年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有中央企業(yè)或地方大型國有企業(yè)同等職級崗位或下一職級崗位3年以上任職經(jīng)歷。
3.一般應(yīng)具有高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱或相關(guān)職(執(zhí))業(yè)資格。
4.熟悉國家產(chǎn)業(yè)政策、投資管理等相關(guān)政策,掌握投資管理所需資本市場、投資運(yùn)營、財務(wù)等相關(guān)知識,熟悉PPP、投融資帶動工程項目等投資業(yè)務(wù),具有較為豐富的大型投資項目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),運(yùn)作過30億以上的投資項目。
5.具有較高政治素質(zhì),高度認(rèn)同公司戰(zhàn)略追求、核心價值觀、企業(yè)文化、管理模式,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、團(tuán)結(jié)協(xié)作和創(chuàng)新能力。
6.年齡原則在45歲以下,具有良好的心理素質(zhì),身體健康。
7.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。
(四)法律合規(guī)部副部長
崗位主要職責(zé):
1.協(xié)助部長建立健全公司法律合規(guī)管理制度流程并監(jiān)督實(shí)施。
2.協(xié)助部長組織制訂公司法律事務(wù)中長期工作規(guī)劃并組織實(shí)施。
3.協(xié)助部長組織開展法律風(fēng)險管理、法律糾紛管理、風(fēng)險與內(nèi)控管理、合規(guī)管理、授權(quán)管理等工作。
4.協(xié)助部長開展部門團(tuán)隊建設(shè)。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位任職條件:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法律及相關(guān)專業(yè)。
2.具有10年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有中央企業(yè)或地方大型國有企業(yè)同等職級崗位或下一職級崗位3年以上任職經(jīng)歷。
3.一般應(yīng)具有法律職業(yè)資格證、律師資格證或企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格證。
4.熟悉建筑工程領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)和政策,掌握法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、企業(yè)管理、合規(guī)管理等相關(guān)知識,具有較為豐富的大型建筑工程企業(yè)法律事務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。
5.具有較高政治素質(zhì),高度認(rèn)同公司戰(zhàn)略追求、核心價值觀、企業(yè)文化、管理模式,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、團(tuán)結(jié)協(xié)作和創(chuàng)新能力。
6.年齡原則在45歲以下,具有良好的心理素質(zhì),身體健康。
7.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。
三、招聘流程
按照公開、公平、公正的競爭擇優(yōu)原則,采取自愿報名、資格審查、面試、考察、公示、錄用等主要程序進(jìn)行。
四、報名方式
符合條件的應(yīng)聘人員下載并填寫《應(yīng)聘人員登記申請表》(詳見附件),將學(xué)歷學(xué)位、職稱、職(執(zhí))業(yè)資格等電子版證件材料一并發(fā)送至郵箱zhaopin@cncec.com.cn。
填寫時須保證各項信息真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘崗位-XXX(應(yīng)聘者姓名)”。除規(guī)定格式外,公司不接受其他形式報名簡歷。
五、其他事項
1.報名截至?xí)r間:2021年2月21日17點(diǎn)。
2.我公司承諾對應(yīng)聘者資料嚴(yán)格保密,并僅用于招聘工作使用。
3.應(yīng)聘相關(guān)情況可以電話進(jìn)行咨詢。
聯(lián)系人:徐先生 電話:010-59765611
附件2 應(yīng)聘人員登記申請表(請與word版申報表同步提交)
來源:https://www.cncec.cn/articledetail/124286