防城港邊境管理支隊(duì)公開招聘輔警簡(jiǎn)章

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于規(guī)范公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理工作的意見》（國(guó)辦發(fā)〔2016〕15號(hào)）以及廣西壯族自治區(qū)人民政府關(guān)于廣西公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理有關(guān)規(guī)定等法律法規(guī)規(guī)章精神，按照公平、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)將防城港邊境管理支隊(duì)面向社會(huì)公開招聘輔警有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)

此次共招聘警務(wù)輔助人員22人（具體情況詳見附件1）

二、招聘條件

（一）年齡18至40周歲的中國(guó)公民；

（二）具有高中以上文化程度及履行崗位職責(zé)所需的工作能力，文職輔警還應(yīng)當(dāng)具有大專以上文化程度或崗位需要的專業(yè)資質(zhì)、專門技術(shù)；

（三）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，政治可靠、作風(fēng)正派、品行端正，具備一定法律知識(shí)；

（四）責(zé)任心強(qiáng)、身心健康，自愿從事輔警工作；

（五）根據(jù)崗位需求規(guī)定的其他條件。

（六）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.本人或者家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；

3.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；

4.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；

8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；

9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的；

10.有較嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；

11.被公安機(jī)關(guān)辭退或從防城港邊境管理支隊(duì)自動(dòng)辭職的警務(wù)輔助人員；

12.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。

三、工作職責(zé)

（一）文職輔警工作職責(zé)

1.協(xié)助從事會(huì)計(jì)、非涉密計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、通訊保障、醫(yī)務(wù)、心理咨詢、新聞宣傳、影視制作、翻譯、警犬養(yǎng)護(hù)、視頻監(jiān)控等；

2.裝備車輛、船艇與警航設(shè)備的輔助維護(hù)；

3.行政助理、人事助理、文書助理、后勤助理、窗口服務(wù)助理、檢驗(yàn)鑒定助理等;

4.其他可以由文職輔警從事的非涉密工作。

（二）勤務(wù)輔警工作職責(zé)

1.收集、報(bào)告敵社情、違法犯罪行為線索；發(fā)現(xiàn)、報(bào)告治安問題和矛盾糾紛，協(xié)助做好教育、疏導(dǎo)、化解工作；

2.協(xié)助開展治安巡邏、治安檢查、設(shè)卡執(zhí)勤、邊境封控等防范工作；

3.協(xié)助維護(hù)社會(huì)治安秩序、大型活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)秩序；

4.參加搶險(xiǎn)救災(zāi)；

5.保護(hù)公共財(cái)產(chǎn)安全和人民群眾人身財(cái)產(chǎn)安全；

6.協(xié)助開展人口管理、信息采集等基礎(chǔ)工作和安全防范宣傳教育；

7.協(xié)助盤查、堵控、監(jiān)控、看管違法犯罪嫌疑人；

8.協(xié)助保護(hù)案事件現(xiàn)場(chǎng)，搶救受傷人員；

9.預(yù)防、制止各類違法犯罪行為；

10.協(xié)助對(duì)進(jìn)出邊境管理區(qū)的人員、車輛、貨物檢查；

11.執(zhí)行其他非執(zhí)法性工作任務(wù)。

四、招聘原則

遵循公開平等、擇優(yōu)錄用的原則，統(tǒng)一招聘標(biāo)準(zhǔn)和程序。同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶、子女，在職公安民警的配偶、子女，退役士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類或者政法類院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或者專門技能的人員。

因勤務(wù)輔警主要協(xié)助民警開展邊境封控、設(shè)卡執(zhí)勤、夜間巡邏等任務(wù)，原則上只招聘男性警務(wù)輔助人員。

五、薪酬待遇

（一）身份待遇

1.本次招聘的人員身份性質(zhì)是公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員，在人民警察帶領(lǐng)下開展工作，不具有人民警察和公務(wù)員身份，不行使人民警察職權(quán)，不辦理編制手續(xù)。

2.聘用后試用期為1個(gè)月，試用期間接受崗前和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。試用期間被證明不符合聘用條件的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。

3.聘用人員在崗期間違法違紀(jì)、考核不合格及有其他符合解除或終止合同條件的，解除聘用合同。合同期滿后，根據(jù)工作需要，依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和個(gè)人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，表現(xiàn)優(yōu)秀的可以考慮續(xù)聘。

（二）工資福利待遇

1.聘用人員工資待遇在4.2萬(wàn)元以上（含五險(xiǎn)：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育險(xiǎn)），視崗位情況設(shè)定崗位津貼。

2.工作滿1年以上的，享受帶薪年休假等相關(guān)福利待遇。

六、招聘程序

招聘按發(fā)布公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、政審考察、體能測(cè)評(píng)、筆試、面試、體檢、公示、培訓(xùn)、聘用等環(huán)節(jié)進(jìn)行。資格審查合格后放棄者，或者缺席參加本次招聘的政審考察、體能測(cè)評(píng)、筆試、面試、體檢、培訓(xùn)等任何一個(gè)環(huán)節(jié)的，均視為放棄報(bào)考和聘用資格。

七、報(bào)考程序

（一）崗位查詢

報(bào)考人員自2021年2月10日起，可通過防城港人才網(wǎng)（http://fcg.gxrc.com/）查閱招聘簡(jiǎn)章等相關(guān)招聘信息。

（二）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

1.報(bào)名時(shí)間：2021年2月10日至3月1日，工作日上午8:00—12:00，下午15:00—18:00。

報(bào)名地點(diǎn)及咨詢電話見附件1

3.報(bào)名方式：攜原件到報(bào)考單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)證。報(bào)考人員可通過防城港市人才網(wǎng)（http://fcg.gxrc.com/）自行下載《防城港邊境管理支隊(duì)公開招聘警務(wù)輔助人員登記表》（具體情況詳見附件2）進(jìn)行填寫。由戶籍所在地派出所和村委（社區(qū)）進(jìn)行政審，出具無(wú)違法犯罪證明，并加蓋單位公章。同時(shí)，攜帶本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、退伍證、計(jì)算機(jī)等級(jí)、征信報(bào)告等相關(guān)證明材料復(fù)印件及4張1寸白底免冠彩色照片前往報(bào)考單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)證。同時(shí)，根據(jù)疫情防控要求，需佩戴口罩，提供個(gè)人健康綠碼。

（三）報(bào)名要求

報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀、理解崗位職責(zé)、性質(zhì)任務(wù)。報(bào)名所填報(bào)、提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考和聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)法律及相關(guān)規(guī)定予以處理。

報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)單位的一個(gè)職位，不能同時(shí)報(bào)考兩個(gè)單位或兩個(gè)以上職位。不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名及后續(xù)招聘各個(gè)環(huán)節(jié)使用的身份證要一致。

（四）資格審查

資格審查由防城港邊境管理支隊(duì)輔警工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，資格審查貫穿招聘工作全過程，報(bào)考資格初審由各用人單位進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，初審?fù)ㄟ^的進(jìn)入政審階段，對(duì)不符合條件報(bào)考人員進(jìn)行告知并予以退回。

（五）政審考察

政審考察參照人民警察招錄的要求進(jìn)行，重點(diǎn)審查是否具有不得招聘為警務(wù)輔助人員的情形。經(jīng)政審考察不合格的或者存在不適宜報(bào)考警務(wù)輔助人員的情形，不予報(bào)名或者聘用。

八、體能測(cè)評(píng)

（一）體能測(cè)評(píng)時(shí)間和地點(diǎn)

時(shí)間：2021年3月初（具體時(shí)間待定），地點(diǎn)：防城港市防城區(qū)防城中學(xué)體育場(chǎng)（待定）。

（二）體能測(cè)評(píng)注意事項(xiàng)

所有資格審查合格人員必須結(jié)合本人身體狀況，憑個(gè)人意愿參加體能測(cè)評(píng)；如本人身體狀況欠佳、不能參加體能測(cè)評(píng)的，應(yīng)當(dāng)放棄參加。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體能測(cè)評(píng)的，視為自動(dòng)放棄體能測(cè)評(píng)資格。

（三）體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目

體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目：男子1000米/女子800米、10米×4往返跑、男子俯臥撐/女子仰臥起坐。

九、筆試

筆試時(shí)間和地點(diǎn)：2021年3月初，具體時(shí)間和地點(diǎn)待定。

十、面試

（一）面試資格條件

進(jìn)入面試人選按照個(gè)人筆試成績(jī)和體能測(cè)試成績(jī)從高分到低分以1：2的比例確定，如達(dá)不到1:2的比例或者該職位應(yīng)聘人數(shù)少于職位數(shù)的，所有人員進(jìn)入面試。

（二）面試時(shí)間和地點(diǎn)

2021年3月初，防城港市防城區(qū)山海大道28號(hào)。

（三）面試考察

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。主要測(cè)試面試者的語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、人際交往與技巧、自我情緒控制、動(dòng)機(jī)匹配性和舉止儀表等。

以上體能測(cè)評(píng)、筆試和面試時(shí)間和地點(diǎn)如有變動(dòng)，另行通知。

十一、體檢

根據(jù)計(jì)劃招聘的職位數(shù)，根據(jù)筆試成績(jī)（20％）+體能測(cè)試成績(jī)（60％）＋面試成績(jī)計(jì)算（20％）的總成績(jī)（滿分100分，60分以上為合格），在合格人數(shù)的基礎(chǔ)上，從高分到低分按1∶1的比例確定體檢人選。體檢不合格的，可以從報(bào)考人選中依次遞補(bǔ)。

體檢時(shí)間：另行通知。體檢參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，體檢所需費(fèi)用由應(yīng)聘者個(gè)人承擔(dān)，具體體檢費(fèi)用以醫(yī)療機(jī)構(gòu)確定的金額為準(zhǔn)。體檢不合格者，不予聘用。

十二、公示及聘用審批

（一）公示。經(jīng)集體研究，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在防城港市人才網(wǎng)（http://fcg.gxrc.com/）公示（公示期為7個(gè)工作日）。經(jīng)公示無(wú)異議的或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，按規(guī)定程序和人事管理權(quán)限審批辦理聘用手續(xù)。對(duì)公示有異議，經(jīng)核實(shí)影響聘用的，取消聘用資格；對(duì)反映問題難以核實(shí)的暫緩審批，待核實(shí)清楚后按有關(guān)規(guī)定辦理。擬聘用人員名單公示后，如擬聘用人員自愿放棄聘用資格或公示不合格的，支隊(duì)可根據(jù)職位空缺情況進(jìn)行補(bǔ)錄。

（二）對(duì)初聘人員，實(shí)行試用期。試用期滿考核合格者，予以正式聘用，簽訂勞動(dòng)合同（合同期1年）；不合格者，取消聘用。

（三）實(shí)行動(dòng)態(tài)化管理。招聘單位根據(jù)聘用人員的工作表現(xiàn)和崗位工作實(shí)際需要，可對(duì)聘用人員進(jìn)行相應(yīng)崗位調(diào)整，調(diào)整后工資待遇不以招聘簡(jiǎn)章工資待遇為準(zhǔn)，與實(shí)際崗位工資待遇掛鉤。不服從崗位調(diào)整的，招聘單位可以取消聘用資格。

十三、從候錄庫(kù)中聘用警務(wù)輔助人員

體能測(cè)評(píng)、筆試、面試、政審考察都合格但未聘用的人員將納入本次防城港邊境管理支隊(duì)聘用警務(wù)輔助人員候錄庫(kù)。支隊(duì)根據(jù)其他警務(wù)輔助人員崗位空缺情況，遵循人崗相適的原則，可將本候錄庫(kù)人員聘用為防城港邊境管理支隊(duì)其他崗位警務(wù)輔助人員，執(zhí)行其他崗位警務(wù)輔助人員待遇。進(jìn)入候錄庫(kù)后的時(shí)效性和具體人員調(diào)配情況，由支隊(duì)根據(jù)一定時(shí)期內(nèi)崗位空缺情況和崗位所需人員等情況決定。

十四、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘工作要堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，自覺接受社會(huì)和人民群眾的監(jiān)督。對(duì)違反有關(guān)政策規(guī)定的，應(yīng)立即予以糾正，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)或弄虛作假行為，視情節(jié)輕重按規(guī)定對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理，觸犯刑律的，由司法依法追究刑事責(zé)任。

十五、其它

1.本簡(jiǎn)章由防城港邊境管理支隊(duì)負(fù)責(zé)解釋。

2.報(bào)考咨詢電話及時(shí)間：陸助理，電話：18777080866。工作日上午8:00—12:00，下午15:00—18:00。

附件：1.防城港邊境管理支隊(duì)公開招聘警務(wù)輔助人員職位計(jì)劃表

2.防城港邊境管理支隊(duì)公開招聘警務(wù)輔助人員登記表

防城港邊境管理支隊(duì)

2021年2月10日

附件：附件1：防城港邊境管理支隊(duì)2021年公開招聘警務(wù)輔助人員職位計(jì)劃表.xls

附件：附件2：防城港邊境管理支隊(duì)公開招聘警務(wù)輔助人員登記表.docx

文章來(lái)源：https://fcg.gxrc.com/Article/info/4215337e-7709-4bf5-8b50-f1776ca38af1