關(guān)于公開(kāi)招聘駐外企業(yè)聯(lián)絡(luò)處聘用制工作人員的通知

依據(jù)《漢江集團(tuán)公司機(jī)關(guān)部門(mén)及各中心單位階段性聘用工作人員管理暫行規(guī)定》，擬公開(kāi)招聘駐外企業(yè)聯(lián)絡(luò)處聘用制工作人員1名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、招聘崗位、數(shù)量及用人方式

駐外企業(yè)聯(lián)絡(luò)處綜合科工作人員1名，聘用制。

二、招聘范圍

漢江集團(tuán)內(nèi)符合本次招聘條件的在冊(cè)不在崗職工。

三、招聘條件

（一）年齡50周歲以下（1971年2月1日以后出生）；

（二）大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷；

（三）具有財(cái)務(wù)或人資相關(guān)工作經(jīng)歷。

（四）身體健康。

四、招聘程序

采取報(bào)名、資格審查、測(cè)試、組織考察、公示、聘用等程序進(jìn)行公開(kāi)招聘。具體如下：

（一）報(bào)名。

1.報(bào)名時(shí)間：2021年2月20日至2月28日。逾期不再受理。咨詢(xún)電話(huà)：027-63375691、63375690。

2.報(bào)名方式： 采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，需提供的報(bào)名材料如下。

（1）本人的身份證掃描件；

（2）學(xué)歷證書(shū)掃描件，以及學(xué)信網(wǎng)（https://www.chsi.com.cn/）查詢(xún)的學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表；

（3）完整填寫(xiě)的《公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件）；

（4）近期一吋白底彩色照片（電子版）；

（5）專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、本人與現(xiàn)用人單位簽訂的勞動(dòng)合同掃描件。

報(bào)名材料按上述順序整理編號(hào)后請(qǐng)發(fā)送至：hjzpks@163.com。郵件名稱(chēng)請(qǐng)注明“集團(tuán)內(nèi)招+畢業(yè)院校+學(xué)歷+姓名”，例如：集團(tuán)內(nèi)招+XX大學(xué)+專(zhuān)科+XXX。

（二）資格審查。

集團(tuán)公司人力資源部對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，并公布符合應(yīng)聘條件的人員名單及測(cè)試安排等相關(guān)事宜。

（三）測(cè)試。

測(cè)試采取適當(dāng)方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員基本素質(zhì)和工作能力。

（四）組織考察。

由用人單位、人力資源部對(duì)擬聘人員進(jìn)行組織考察，全面了解被考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等。

（五）公示。

按照《關(guān)于印發(fā)<漢江集團(tuán)公司關(guān)于在人力資源管理工作中推行公示制度的暫行規(guī)定>的通知》，對(duì)擬用人選進(jìn)行公示。

（六）聘用。

1.對(duì)公示合格的人員，經(jīng)用人單位研究同意錄用后，辦理聘用手續(xù)，按《漢江集團(tuán)公司機(jī)關(guān)部門(mén)及各中心單位階段性聘用工作人員管理暫行規(guī)定》進(jìn)行管理。

2.應(yīng)聘上崗人員采用聘用制合同管理，用人單位與上崗人員簽訂《聘用合同》，合同期限為一年，實(shí)行一個(gè)月的試用期。聘用薪酬3000元/月。

3.應(yīng)聘人員上崗后勞動(dòng)關(guān)系保留在原單位，除享受用人單位聘用薪酬外，原待遇不變。

4.聘用合同期滿(mǎn)或試用期考核不合格的，回原單位管理。

五、監(jiān)督單位、電話(huà)

公開(kāi)招聘的監(jiān)督單位為漢江集團(tuán)公司紀(jì)委，監(jiān)督電話(huà)：027-63375653。

附件：公開(kāi)招聘報(bào)名登記表

2021年2月19日

附件.公開(kāi)招聘報(bào)名登記表.docx

來(lái)源：http://www.hjgrp.com/hjjtWebsData/lanmuDetailIndex19564.html