湖北能源集團(tuán)股份有限公司社會(huì)招聘公告

根據(jù)工作需要，湖北能源集團(tuán)股份有限公司現(xiàn)面向社會(huì)和集團(tuán)公司內(nèi)部公開招聘一批管理人員和專業(yè)技術(shù)人員。 有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

本次擬招聘公司本部職能部門以及所屬子公司管理和專業(yè)技術(shù)人員，共計(jì) 37 人。具體崗位人數(shù)及資格條件詳見崗位需求表（附件 1）。

二、招聘原則

招聘工作遵循民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，充分考慮應(yīng)聘人員的素質(zhì)、能力、工作業(yè)績(jī)和工作經(jīng)歷。對(duì)沒有合適人選的崗位可以空崗。

三、招聘程序

（一）個(gè)人報(bào)名

凡有意應(yīng)聘且符合招聘崗位資格條件的人員，由本人如實(shí)填寫《應(yīng)聘人員報(bào)名表》（附件 2），并于 3月19日前將《應(yīng)聘報(bào)名表》和個(gè)人有關(guān)材料（學(xué)歷、職稱、獎(jiǎng)懲、業(yè)績(jī)能力）發(fā)至電子郵箱：yang_chengcheng@ctg.com.cn，郵件名為：“×××應(yīng)聘湖北能源（單位或部門、職位）”，文件名為：應(yīng)聘單位（部門）+應(yīng)聘崗位+姓名。

（二）資格審查和初選

根據(jù)崗位資格條件要求對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查與初選， 結(jié)合應(yīng)聘報(bào)名情況確定綜合面試人員名單。

（三）面試

面試可通過現(xiàn)場(chǎng)和視頻的方式進(jìn)行。 面試主要包括應(yīng)聘者自述和評(píng)委提問兩個(gè)環(huán)節(jié)。應(yīng)聘者自述的主要內(nèi)容應(yīng)包含工作經(jīng)歷和能力介紹，對(duì)應(yīng)聘崗位的認(rèn)識(shí)和理解以及履職思路與措施，時(shí)間控制在 10 分鐘以內(nèi)，自述應(yīng)實(shí)事求是。評(píng)委主要根據(jù)自述情況和競(jìng)聘崗位任職要求進(jìn)行提問及綜合評(píng)分。

（四）體檢及背景調(diào)查

根據(jù)面試情況確定擬錄用名單， 經(jīng)公司審批同意后安排體檢（體檢不等于最終錄用）及背景調(diào)查（包含但不限于廉潔情況審查、人事檔案審核等）。

（五）公示及錄用

根據(jù)體檢和背景調(diào)查情況，研究確定擬錄用名單，履行相關(guān)程序后進(jìn)行公示，公示無異議的，按公司有關(guān)規(guī)定開展崗位聘任

工作。

三、相關(guān)事項(xiàng)說明

（一）招聘工作接受群眾監(jiān)督，任何人不得以任何方式向評(píng)委、 工作人員施加影響。 對(duì)違反招聘原則、弄虛作假等違規(guī)情況，可直接向公司紀(jì)檢工作部反映。 對(duì)違反應(yīng)聘紀(jì)律或提交虛假個(gè)人信息的應(yīng)聘者，取消其應(yīng)聘資格，已經(jīng)錄用的解除勞動(dòng)關(guān)系。

監(jiān)督電話：027-86606058 027-86606085

（二）在各招聘環(huán)節(jié)中，我公司會(huì)將及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員，對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的，不另行通知。

（三）招聘聯(lián)系人：楊程程聯(lián)系電話：027-86606060

（四）報(bào)名截止時(shí)間：2021年3月19日

附件1. 湖北能源集團(tuán)股份有限公司招聘崗位需求表

2.湖北能源集團(tuán)股份有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表

湖北能源集團(tuán)股份有限公司

2021 年 3 月 2 日

來源：http://chrcmp.chinahr.com/pages/sanxia/society/noticeDetail/5d662ba71fcdd804299a7d9a