集團(tuán)公司公開(kāi)招聘相關(guān)崗位的公告

為了適應(yīng)集團(tuán)公司快速健康發(fā)展的需要，進(jìn)一步提升集團(tuán)公司總部管控水平，不斷充實(shí)總部相關(guān)崗位人員力量，根據(jù)《中國(guó)林業(yè)集團(tuán)有限公司總部處級(jí)及以下員工選拔、調(diào)配管理辦法》的有關(guān)要求，按照公平、公正、公開(kāi)和擇優(yōu)錄用原則，集團(tuán)公司擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名工作人員?，F(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：

一.招聘部門(mén)及崗位

集團(tuán)總部人力資源部薪酬管理處--業(yè)務(wù)經(jīng)理（1人）

二.招聘條件要求

（一）基本條件

1、本人及配偶均具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，熱愛(ài)祖國(guó)，遵紀(jì)守法，未受過(guò)紀(jì)律處分，具有良好的品行；

3、具有較強(qiáng)的大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神，誠(chéng)信守法，團(tuán)結(jié)協(xié)作，勤勉敬業(yè)，廉潔從業(yè)，具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和良好的職業(yè)道德；

4、身體健康，無(wú)職業(yè)病和不良嗜好；能吃苦耐勞，能服從集團(tuán)公司工作安排。

（二）任職條件

1、全日制本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、企業(yè)管理、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；

2、熟練掌握薪酬管理相關(guān)知識(shí)，具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、邏輯思維清晰，學(xué)習(xí)能力和理解能力較強(qiáng)；

4、為人正直、做事認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、善于合作，具有較強(qiáng)的親和力和溝通協(xié)調(diào)能力；

5、年齡在35周歲（含）以下，條件優(yōu)秀可放寬。

三.薪酬待遇面議

四.報(bào)名截止時(shí)間：2021年4月30日

(一)報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員請(qǐng)登陸中國(guó)林業(yè)集團(tuán)公司（http://www.cfgc.cn）人才招聘專欄下載《應(yīng)聘人員登記表》，填完后將電子版發(fā)送至rlzyb@cfgc.cn郵箱進(jìn)行報(bào)名。

四．其他注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員須認(rèn)真如實(shí)填寫(xiě)《應(yīng)聘人員登記表》。因未認(rèn)真填寫(xiě)造成信息不全、有誤的，由應(yīng)聘人員自己承擔(dān)責(zé)任；弄虛作假的，將被取消應(yīng)聘資格。

(二)應(yīng)聘人員報(bào)名后，請(qǐng)隨時(shí)查看集團(tuán)公司網(wǎng)站，及時(shí)了解相關(guān)信息。

(三)擬錄用人員必須與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系，并出具相關(guān)材料。如不能提供相關(guān)證明，不予錄用。

附件：應(yīng)聘人員登記表

來(lái)源：http://www.cfgc.cn/g2801/s6429/t23273.aspx