宜賓市2021年上半年公開引進(jìn)急需緊缺人才公告

為深入推進(jìn)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略和人才對(duì)外開放合作，全面落實(shí)市委加快建成全省經(jīng)濟(jì)副中心和成渝地區(qū)經(jīng)濟(jì)副中心部署要求，緊扣重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求加大急需緊缺高層次人才引進(jìn)力度，宜賓市委組織部、宜賓市委人才工作局（宜賓市人才辦）、宜賓市人力資源和社會(huì)保障局共同開展宜賓市2021年上半年公開引進(jìn)急需緊缺人才工作，擬面向國內(nèi)外引進(jìn)急需緊缺人才513名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、時(shí)間安排

1.網(wǎng)上報(bào)名。市屬事業(yè)單位以及興文縣、屏山縣具體報(bào)名時(shí)間詳見各公告。報(bào)考市屬事業(yè)單位及縣（區(qū)）的人員登錄中國三江人才網(wǎng)（http://www.ybrc128.com/）、宜賓人事考試網(wǎng)(http://ksbm.yibin.gov.cn/)按公告要求報(bào)名，報(bào)考市屬國有或國有控股企業(yè)的人員按照其崗位信息要求報(bào)名。

2.后續(xù)引進(jìn)程序的時(shí)間安排詳見每個(gè)類別的引進(jìn)公告（崗位需求信息）。

二、引進(jìn)計(jì)劃

本次全市企事業(yè)單位共計(jì)劃引進(jìn)人才513名，共劃分為4個(gè)類別：

1.市屬事業(yè)單位擬引進(jìn)人才134名（引進(jìn)公告見附件1）；

2.興文縣擬引進(jìn)人才15名（引進(jìn)公告見附件2）；

3.屏山縣擬引進(jìn)人才18名（引進(jìn)公告見附件3）；

4.市屬國有或國有控股企業(yè)擬引進(jìn)人才346名（崗位需求信息見附件4）。

另外，聚焦城建規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)金融、投融資管理、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、電子信息、機(jī)械制造、商貿(mào)物流、文旅創(chuàng)意等我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展緊缺急需的相關(guān)專業(yè)，適時(shí)面向宜賓市外的國內(nèi)黨政機(jī)關(guān)、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，市屬及以上企事業(yè)單位、市級(jí)及以上科研院所和省屬以上高等院校的博士研究生，集中開展公務(wù)員調(diào)任和市場(chǎng)化選聘工作，調(diào)任（選聘）到我市擔(dān)任縣級(jí)（或相當(dāng)于縣級(jí)）領(lǐng)導(dǎo)干部，并納入全市高層次干部人才管理。

三、其他事項(xiàng)

1.人才引進(jìn)程序。上述4個(gè)類別的人才引進(jìn)，其程序、方式和注意事項(xiàng)見每個(gè)類別的引進(jìn)公告（崗位需求信息）。

2.人才引進(jìn)待遇。市屬事業(yè)單位、市屬國有或國有控股企業(yè)引進(jìn)人才的政策待遇按市級(jí)層面人才政策執(zhí)行。各縣（區(qū)）引進(jìn)人才的政策待遇分別按各縣（區(qū)）人才引進(jìn)政策及公告執(zhí)行。

3.公告信息查詢。報(bào)考人員請(qǐng)到中國三江人才網(wǎng)（http://www.ybrc128.com/）、宜賓人事考試網(wǎng)(http://ksbm.yibin.gov.cn/)等網(wǎng)站查詢公告及相關(guān)信息。

4.疫情防控要求。疫情期間，報(bào)考人員須遵從我市有關(guān)防疫要求，配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。

5.咨詢電話。急需緊缺專業(yè)博士研究生引進(jìn)咨詢：0831-8200811、8227401（中共宜賓市委組織部）；市級(jí)引進(jìn)人才政策咨詢：0831-8200807（中共宜賓市委人才工作局）；市屬事業(yè)單位招聘政策咨詢：0831-5103735（宜賓市人力資源和社會(huì)保障局）；其他咨詢電話見附件。

附件：

1.宜賓市市屬事業(yè)單位2021年公開考核招聘工作人員的公告

2.興文縣事業(yè)單位2021年上半年公開考核招聘工作人員公告（即將發(fā)布）

3.屏山縣事業(yè)單位2021年公開考核招聘工作人員的公告

4.宜賓市市屬國有或國有控股企業(yè)2021年上半年引進(jìn)人才崗位信息表(點(diǎn)擊下載)

中共宜賓市委組織部

中共宜賓市委人才工作局

宜賓市人力資源和社會(huì)保障局

2021年4月13日

來源：http://www.ybrc128.com/exam/20801/21210_1.html